книга Курсовая.Су
поиск
карта
почта
Главная На заказ Готовые работы Способы оплаты Партнерство Контакты Поиск
Корпоративные (производственные) социальные процессы ( Реферат, 17 стр. )
КУРСОВАЯ РАБОТА По дисциплине: Комплексный экономический анализ хозяйственной деятельности Тема: "Анализ обеспечения предприятия трудовыми ресурсами" ООО" Сувениры Балтики". ( Реферат, 23 стр. )
Курсовая работа по дисциплине "Комплексный экономический анализ хозяйственной деятельности" на тему "Анализ обеспеченности предприятия трудовыми ресурсами" ООО "Швейный цех" ( Курсовая работа, 35 стр. )
Курсовая работа по дисциплине: "Комплексный экономический анализ финансово-хозяйственной деятельности предприятия" на тему: "Анализ обеспеченности предприятия трудовыми ресурсами" ЗАО "Агрогалимекс" ( Курсовая работа, 29 стр. )
КУРСОВАЯ РАБОТА по дисциплине: “Инновацмонный менелдмент” на теме: “инновации в сфере управления персонала” ( Курсовая работа, 52 стр. )
Макроэкономические модели рынка труда ( Курсовая работа, 46 стр. )
Материально-денежное стимулирование и мотивация персонала: вознаграждения , заработная плата и др. на примере завода ЗАО "Экспострой" ( Курсовая работа, 37 стр. )
Материально-денежное стимулирование: вознаграждения , заработная плата и др. на примере гостиницы "Россия" ( Курсовая работа, 43 стр. )
Материальное производство с точки зрения экономики ( Курсовая работа, 30 стр. )
Материальное стимулирование труда на предприятии и его влияние на показатели эффективности хозяйствования ( Дипломная работа, 89 стр. )
МАТЕРИАЛЬНОЕ СТИМУЛИРОВАНИЕ ( Курсовая работа, 37 стр. )
Международная миграция трудовых ресурсов в России ( Курсовая работа, 30 стр. )
Международная миграция рабочей силы ( Контрольная работа, 17 стр. )
Международная организация труда и её нормотворческая деятельность о запрещении дискриминации в сфере труда ( Курсовая работа, 42 стр. )
Мероприятия по формированию муниципального рынка труда в Шатурском муниципальном районе Московской области ( Дипломная работа, 111 стр. )
Мероприятия по повышению нормативности труда бухгалтерской службы СХП "Черновой" ( Курсовая работа, 49 стр. )
Мероприятия по повышению эффективности использования фонда оплаты труда ( Курсовая работа, 53 стр. )
Мероприятия по совершенствованию трудовых показателей в части обеспеченности предприятия ОАО "Факел" трудовыми ресурсами ( Контрольная работа, 17 стр. )
Мероприятия по совершенствованию подбора и и отбора персонала в бюджетных организациях ГУП Моссвет ( Дипломная работа, 110 стр. )
Мероприятия по совершенствованию организационного поведения коллектива ООО «Внешаудит консалтинг» г. Москвы ( Курсовая работа, 23 стр. )
Мероприятия по совершенствованию организационного поведения коллектива ООО «Внешаудит консалтинг» г. Москвы ( Курсовая работа, 41 стр. )
Мероприятия по совершенствованию организации оплаты труда в ООО "Жил-Стандарт" 2005-81 ( Дипломная работа, 81 стр. )
Мероприятия по совершенствованию организационной структуры управления ООО «Внешаудит консалтинг» ( Курсовая работа, 27 стр. )
Мероприятия по совершенствованию организации оплаты труда в ООО "Жил-Стандарт" ( Дипломная работа, 83 стр. )
Мероприятия по совершенствованию оплаты труда на предприятии ООО "Мосстройвосток" ( Дипломная работа, 106 стр. )

1. Предмет, структура та зміст "Економіка праці"

як наукової дисципліни і методи її пізнання…………………………3

2. Задача…………………………………………………………..10

3. Розрахунок і аналіз фонду оплати праці ЧП "Мельнік" …...12

Список використаної літератури………………………………………..13

Сучасна українська економіка знаходиться на шляху проведення реформ, реалізації ринкових відносин. На цьому шляху, безумовно, є витрати, але загальна спрямованість реформ у бік розвитку, якому слідують цивілізовані країни світу, є прогресивною.

Економічні відносини пронизують життя кожної людини, і від економічного устрою країни залежить повсякденне щастя людей: якщо це розумний устрій, то люди вільні й багаті, а їх праця плідна. І навпаки, якщо управління економікою бездарне - то люди залежні й бідні, тому що підневільна праця завжди марна. [3]

Пошуками відповіді на питання "Що таке розумний економічний устрій суспільства?" людство зайняте дотепер. Яку роль відіграє економічна наука в цих? Вона узагальнює економічну практику, не підмінюючи її, і хоча не завжди може передбачити конкретний хід розвитку подій, однак здатна відкрити їхню економічну логіку, і саме в пізнанні цієї логіки полягає її практична цінність [2].

Економічне знання є засобом порятунку від соціального марновірства, руйнівного неуцтва й повторення вже зроблених помилок. Сучасна економічна наука орієнтує суспільство на справжні соціальні цінності: економічну свободу особи, право на дохідну власність, на підприємництво - цінності, що мають увійти в повсякденну свідомість нашого суспільства. Найголовніше ж полягає в тому, що вивчення сучасної економічної теорії набуває цивілізованих форм економічної діяльності.

1. Генкин Б.М. Основы управления персоналом: Учебник. - Москва: Высшая школа, 1996. - 383 с.

2. Савицкая Г.В. Анализ хозяйственной деятельности предприятия. - 2-е изд., перераб. и доп. - Минск: ООО "Новое знание", 2001. - 688 с.

3. Економіка праці і соціально-трудові відносини: Навчальний посібник / Під ред. проф. Є.П. Михайлова. - Київ: Центр навчальної літератури, 2005. - 240с.

4. Максма М.Б. Економіка праці та соціально-трудові відносини: Навчальний посібник. - Київ: Атіка, 2005. - 304с.

5. Экономическая теория: Навчальний посібник / Під ред. Л.Ю. Мельник, A.M. Карпенко, М.Х. Корецький, В.Я. Плаксієнко, С. Сафронов. - Дніпропетровськ: Січ, 1998. - 579 с.

6. Экономика труда: (социально-трудовые отношения) / Под ред. Н.А. Волгина, Ю.Г. Одегова. - Москва: Экзамен, 2003. - 376 с.

Примечаний нет.

2000-2024 © Copyright «Kursovaja.su»