книга Курсовая.Су
поиск
карта
почта
Главная На заказ Готовые работы Способы оплаты Партнерство Контакты Поиск
Диплом Повышение конкурентоспособности Ямалдорснаб. ( Дипломная работа, 154 стр. )
Дифференциация продукта и его реклама на рынке ( Реферат, 14 стр. )
Для исследования этой работы выбран товар – колбаса полукопчёная свиная 1 сорт ( Курсовая работа, 28 стр. )
Дневник прохождения производственной практики ( Дневник практики, 2 стр. )
Дневник прохождения маркетинговой практики ( Дневник практики, 1 стр. )
Доклад_Особенности маркетинга B2B ( Доклад, 10 стр. )
ДОМИЦИАН к3562 ( Курсовая работа, 42 стр. )
Дослідження фірмової структури ринку на прикладі ВАТ "Ерлан" (Украина) ( Контрольная работа, 17 стр. )
ебрендинг в условиях современной экономики ( Контрольная работа, 25 стр. )
Еволюція концепції маркетингу (Украина) ( Контрольная работа, 10 стр. )
Еволюція концепцій маркетингу (Украина) ( Контрольная работа, 8 стр. )
Еволюція філософії управління бізнесом (Украина) ( Контрольная работа, 23 стр. )
Животные в телевизионной рекламе ( Курсовая работа, 30 стр. )
Жизненные циклы товаров ( Курсовая работа, 47 стр. )
Жизненный цикл сервисных услуг. Комплекс маркетинга в сфере сервисных услуг и особенности его реализации ( Контрольная работа, 15 стр. )
Жизненный цикл товара на рынке: фазы развития и его виды ( Контрольная работа, 20 стр. )
Жизненный цикл товара ( Контрольная работа, 26 стр. )
Жизненный цикл товара. Изменения объема продаж и прибыли на протяжении жизненного цикла товара ( Контрольная работа, 15 стр. )
Жизненный цикл товара и связанные с ним маркетинговые решения компании. Контроль маркетинговой деятельности: задачи, этапы, типы 2010-8 ( Контрольная работа, 8 стр. )
Жизненный цикл товара и связанные с ним маркетинговые решения компании ( Контрольная работа, 15 стр. )
Жизненный цикл товара. Контроль маркетинговой деятельности ( Контрольная работа, 15 стр. )
Жизненный цикл товара и маркетинговая деятельность 8 ( Курсовая работа, 32 стр. )
ЖИЗНЕННЫЙ ЦИКЛ ТОВАРА И УПРАВЛЕНЧЕСКИЕ РЕШЕНИЯ, СВЯЗАННЫЕ С НИМ 8656 ( Контрольная работа, 17 стр. )
Жизненный цикл товара ( Курсовая работа, 35 стр. )
Жизненный цикл товара (на примере фармацевтической продукции) ( Курсовая работа, 31 стр. )

ЗАДАНИЕ 2

Представить расчет потребности в торговых агентах:

Фирма предполагает использовать разъездных розничных торговцев (коммивояжеров, агентов) в четырех географически обособленных сегментах рынка.

В сегменте А численность вероятных клиентов (реальных и потенциальных потребителей) равна 50, а рациональное количество посещений каждого из них определяется как четыре раза в месяц.

В сегменте Б имеется 70 потенциальных клиентов, а рациональная частота их посещений - два раза в месяц.

В сегментах В и Г соответственно 100 и 150 клиентов, которых желательно посещать: в сегменте В - раз в месяц, а в сегменте Г - раз в два месяца.

В соответствии с установленными на фирме нормами каждый торговый агент работает в среднем 20 рабочих дней в месяц, а ежедневная усредненная норма одного агента составляет четыре посещения в день.

Кроме того, из каждых ста посещений десять являются незапланированными и осуществляются агентами по собственной инициативе или вследствие появления побочной информации. К тому же примерно 5% посещений могут не состояться по техническим причинам: неисправность автомобиля, отсутствие клиента и пр.

Вопросы и задания:

1. Рассчитайте общее количество плановых посещений

клиентов фирмы в месяц.

2. Учтите вероятный процент незапланированных и не

состоявшихся посещений и определите потребное фирме количество сотрудников (ставок по штату).

3. Как, на ваш взгляд, можно было бы увеличить производительность их труда? От чего это зависит?

СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 3

Фирма предполагает использовать разъездных розничных торговцев (коммивояжеров, агентов) в четырех географически обособленных сегментах рынка.

В сегменте А численность вероятных клиентов (реальных и потенциальных потребителей) равна 50, а рациональное количество посещений каждого из них определяется как четыре раза в месяц.

В сегменте Б имеется 70 потенциальных клиентов, а рациональная частота их посещений - два раза в месяц.

В сегментах В и Г соответственно 100 и 150 клиентов, которых желательно посещать: в сегменте В - раз в месяц, а в сегменте Г - раз в два месяца.

В соответствии с установленными на фирме нормами каждый торговый агент работает в среднем 20 рабочих дней в месяц, а ежедневная усредненная норма одного агента составляет четыре посещения в день.

Кроме того, из каждых ста посещений десять являются незапланированными и осуществляются агентами по собственной инициативе или вследствие появления побочной информации. К тому же примерно 5% посещений могут не состояться по техническим причинам: неисправность автомобиля, отсутствие клиента и пр.

1. Карпухин Д.Н. Эффективность труда в условиях нового хозяйственного механизма. - М., 2006.

2. Костин Л.А. Повышение эффективности труда в новых условиях хозяйствования. - М., 2006.

3. Пилипенко В. Е. Организация. Труд. Эффективность. - Киев, 2005.

4. Фридберг Л. Разработка теории производительности труда в экономической литературе 50-60-х гг.// Эконом. Науки, 2006.

Примечаний нет.

2000-2024 © Copyright «Kursovaja.su»