ВВЕДЕНИЕ 3

1. ПОНЯТИЕ РЕГЛАМЕНТНОГО УПРАВЛЕНИЯ 4

2. МЕТОДЫ ФУНКЦИОНИРОВАНИЯ РЕГЛАМЕНТНОГО УПРАВЛЕНИЯ 5

ЗАКЛЮЧЕНИЕ 9

СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 11

Управление по целям - один из методов управленческой деятельности, предусматривающий упреждение, предвидение возможных результатов деятельности и планирование путей их достижения. В общем случае управление по целям может быть реализовано тремя способами: простое целевое управление; программно-целевое управление; регламентное управление. Простое целевое управление предусматривает разработку руководителем только сроков и конечной цели управления без указания механизма ее достижения. При этом цель может быть достигнута в предусмотренные сроки или раньше, а может и не быть достигнута. Простое целевое управление дает большой простор для инициативных решений подчиненными, но достижение цели не гарантируется. Программно-целевое управление предусматривает разработку руководителем целей управления и механизма реализации, сроков и состояний промежуточных значений процесса. При этом цель будет достигнута в предусмотренные сроки.

Цель данной работы определить, что представляет собой регламентное управление, и с помощью методов показать функционирование регламентного управления.

Список литературы

1. Большаков А.С. Менеджмент: Учебное пособие - Спб., Питер, 2000

2. Бусыгин А.В. Эффективный менеджмент: учебник - М.: Финпресс, 2000.

3. Валуев С.А., Игнатьева А.В. Организационный менеджмент - М., 1993.

4. Ильин А.И. Управление предприятием - Минск: Высшая школа, 1997.

5. Кохно П.А., Микрюков В.А., Коморов С.Е. Менеджмент. М.: Финансы и статистика, 1993.

6. Макаренко М.В., Махалина О.М. Производственный менеджмент: учебное пособие для вузов - М.: 1998

Примечаний нет.