|
За последние годы произошли радикальные сдвиги в общественно-политической и экономической жизни страны. Курс проводимых реформ ради-кально преобразил социально-трудовую сферу.
В условиях растущих экономических и социальных трудностей проблемы отношения людей к труду, повышения эффективности труда и качества трудо-вой жизни становятся все более актуальными. При этом особую важность приобретают вопросы научной организации и нормирования труда. Предстоит существенно улучшить нормирование всех производственных ресурсов, систе-матически пересматривать устаревшие и внедрять прогрессивные нормы, соот-ветствующие современному уровню техники, технологии, организации произ-водства и труда.
Объектом рассматриваемым в контрольной является цех ЗАО "Военмаш", который был введен в эксплуатацию в конце 1977 года. Цех был предназначен для выпуска оборонной промышленности страны. Начиная, с 1990 года наметилась тенденция к сокращению оборонных заказов.
Цель контрольной работы - выяснить, как создание условий труда, форм его организации и установление норм труда позволит добиться макси-мального эффекта при минимальных затратах как живого, так и овеществлен-ного труда.
Для достижения поставленной цели решены следующие задачи:
- анализ литературных источников по заданной теме;
- установление зависимости между различными аспектами труда и его эффективностью;
- формирование выводов.
Для решения поставленных задач были применены методы обобщения и сравнения.
В результате проделанной работы можно прийти к следующим выводам:
1. Процесс труда многогранен и изучается с различных сторон: экономи-ческой, технической, физиологической и социальной;
2. Для того чтобы успешно решать задачи повышения эффективности производства и качества работы, необходимо овладеть нормированием труда;
3. Методы и формы нормирования труда все время совершенствуются, поэтому прямая обязанность организатора процессов труда подмечать новое, прогрессивное, способствовать дальнейшему повышению эф-фективности производства.
4. Необходимым условием для высокоэффективного труда является удовлетворенность работника условиями и результатами труда.
|
На уровень вверх
Купить