книга Курсовая.Су
поиск
карта
почта
Главная На заказ Готовые работы Способы оплаты Партнерство Контакты Поиск
Мотивация труда в условиях рыночной экономики ( Курсовая работа, 27 стр. )
МОТИВАЦИЯ ТРУДА В УСЛОВИЯХ РЫНОЧНОЙ ЭКОНОМИКИ ( Курсовая работа, 42 стр. )
Мотивация труда как элемент процесса управления производительностью персонала ( Курсовая работа, 35 стр. )
Мотивация труда как элемент процесса управления производством ( Курсовая работа, 33 стр. )
Мотивация труда на предприятии ООО "Лаверна" ( Контрольная работа, 43 стр. )
Мотивация труда руководителя ( Контрольная работа, 30 стр. )
Мотивация труда сегодня. Забастовочные движения в России ( Реферат, 17 стр. )
Мотивация трудовой деятельности ( Реферат, 15 стр. )
Мотивация трудовой деятельности в АНО ДОУ "Планета детства Лада" , д/с № 63 ( Реферат, 24 стр. )
Мотивация трудовой деятельности ( Курсовая работа, 28 стр. )
Мотивация трудовой деятельности ( Курсовая работа, 20 стр. )
Мотивация трудовой деятельности на предприятии ЗАО «Вымпел» ( Доклад, 5 стр. )
Мотивация трудовой деятельности Вариант 2 ( Контрольная работа, 14 стр. )
Мотивация учебной деятельности ( Реферат, 17 стр. )
Мотивація праці (Украина) ( Контрольная работа, 19 стр. )
Мотивирующая функция оплаты труда персонала ( Реферат, 20 стр. )
Мотивы деятельности человека. Социально-экономические аспекты справедливости. Основные характеристики рынка труда ( Контрольная работа, 20 стр. )
Мотивы деятельности человека. Аспекты справедливости. Обслуживание рабочих мест. Паспортизация ферм ( Контрольная работа, 20 стр. )
Наблюдательный лист фотографии рабочего времени (Украина) ( Контрольная работа, 11 стр. )
Надбавки и доплаты: роль в стимулировании труда. Виды премий, показатели и условия премирования ( Реферат, 22 стр. )
Налоговая политика государства. Понятие равновесия на рынке труда ( Контрольная работа, 18 стр. )
Направление совершенствования системы организации и нормирования труда в ООО "ПТП ПрофиБар" ( Дипломная работа, 64 стр. )
Направления и методы повышения производительности труда в ОАО ММЗ "Знамя" ( Дипломная работа, 63 стр. )
Направления международной миграции рабочей силы и ее последствия ( Реферат, 16 стр. )
НАПРАВЛЕНИЯ ПОВЫШЕНИЯ ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТИ И ЭФФЕКТИВНОСТИ ТРУДА В ООО "Рольф-Алтуфьево" 2009-73 ( Дипломная работа, 73 стр. )

Содержание.

Введение………………………………………………………………………..3

1. Характеристика исследуемого объекта……………………………………4

1.1. Финансовый результат работы ООО “Совинтех” за 2000 год………….6

2. Теоретическая часть…………………………………………………………9

2.1. Планирование повышения производительности труда……………….10

2.2. Планирование численности работающих на предприятии…………..11

2.3. Планирование фонда заработной платы………………………………12

3. Практическая часть…………………………………………………………14

3.1. План по труду и заработной плате в магазине №1 ООО “Совинтех”…14

3.2. План по труду и заработной плате на 2001 год…………………………19

Заключение………………………………………………………………………23

Список литературы………………………………………………………………24

Введение.

В условиях рынка торговая деятельность должна осуществляться по принципу самофинансирования и саморазвития. Это предполагает, что главной целью финансово-хозяйственной деятельности любой коммерческой организации должна быть прибыль. В связи с этим необходимо обратить внимание на проблему планирования основных показателей по труду и заработной плате, для того, чтобы примерно спрогнозировать и увеличить прибыль. Такой акцент чрезвычайно важен для объективной оценки деятельности предприятия с позиции всех заинтересованных субъектов рыночных отношений. В научной литературе эта проблема раскрыта недостаточно. С одной стороны, планирование данных показателей помогает спрогнозировать и увеличить прибыль. И наоборот, реально существуют такие фирмы, которые, несмотря на низкий уровень организации, обладают большим потенциалом прибыльности. Однако, что касается долгосрочных перспектив, то спланированная, спрогнозированная информация не гарантирует, но является необходимой предпосылкой того, что предприятие сможет достичь неплохого потенциала прибыльности.

1. ХАРАКТЕРИСТИКА ИССЛЕДУЕМОГО ОБЪЕКТА.

Розничная торговля является важнейшей отраслью хозяйственной деятельности. Основным показателем работы торговых предприятий является розничный товарооборот. В сфере розничной торговли заканчивается процесс обращения товаров и они переходят в сферу личного потребления.

Розничная торговля- реализация товаров непосредственно населению для личного потребления. Розничная торговля подразделяется по формам собственности на государственную, коллективную, совместную, частную, смешанную.

Магазин №1 ООО «Совинтех» это Общество с ограниченной ответственностью, создано 12.02.1992 года тремя учредителеми: ТОО «РСК», ЗАО «Совинтех», ТОО “Омега”, который с 10.06.96 года на основании п.3 Гражданского кодекса РФ и статьи 10 п.1 выведен из состава учредителей.

ООО «Совинтех»- гастроном с обычной формой торговли, с универсальным ассортиментом продаваемых товаров. Общая площадь магазина- 458 ква

Список литературы.

1. Грузинов В.П. Экономика предприятия и предпринимательство. - М.: «СоФит», 1994 г.

2. Горбач И. А. Экономика предприятия. - Минск: 1998 г.

3.«Экономика и социология труда», под ред. Галиахметова Р.А., Ижевск, УдГУ, 1997.

4.«Экономика труда». Учебник для ВУЗов под ред. Исупова Л.И., Погосяна Г.Р., М., «Экономика», 1991.

5.«Практикум по экономике, организации и нормированию труда», под ред. Погосяна Г.Р., Исупова Л.И., М., «Экономика», 1991.

6. Баканов М. И. Анализ хозяйственной деятельности в торговле. М.: Экономика, 1990. - 413с.

7. Кравченко С. Н. Анализ хозяйственной деятельности в торговле. Минск: Вышэйшая школа, 1995. –524с.

8. Борисов Г.П. Анализ хозяйственной деятельности в торговле. М.: Экономика, 1989

9. Аванесов Ю.А. Основы коммерции на рынке товаров и услуг. М.: Люкс-Арт, 1995.

10.Лукашевич В.В. Основы менеджмента в торговле. М.: Экономика, 1996.

11. Экономика торгового предприятия. Под. ред. А.И. Гребнева. М.: Экономика, 1996.

Примечаний нет.

2000-2024 © Copyright «Kursovaja.su»