книга Курсовая.Су
поиск
карта
почта
Главная На заказ Готовые работы Способы оплаты Партнерство Контакты Поиск
Анализ пенсии по старости в Российской Федерации ( Курсовая работа, 34 стр. )
Анализ планирования и прогнозирования бюджета города Хабаровска ( Дипломная работа, 88 стр. )
АНАЛИЗ ПОЛОЖЕНИЯ О РАЗРАБОТКЕ, ПРИМЕНЕНИИ И МОНИТОРИНГЕ ПРИМЕНЕНИЯ ПЕРСПЕКТИВНОГО ФИНАНСОВОГО ПЛАНА МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ( Контрольная работа, 4 стр. )
Анализ проблем бюджетной деятельности г. Новосибирска. Направления совершенствования бюджетной деятельности г. Новосибирска ( Дипломная работа, 134 стр. )
Анализ проблем эффективности государственного управления в период переходной экономики ( Курсовая работа, 38 стр. )
Анализ проведения аттестации в школе № 26 2006-39 ( Курсовая работа, 39 стр. )
Анализ процесса регулирования молодёжной политики в муниципальном образовании на примере г.Москва ( Курсовая работа, 38 стр. )
Анализ работы с обращениями граждан в Щелковском муниципальном районе 31 ( Дипломная работа, 78 стр. )
АНАЛИЗ РАСХОДНОЙ ЧАСТИ БЮДЖЕТА НА ПРИМЕРЕ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА ( Курсовая работа, 43 стр. )
Анализ расходов местного бюджета на развитие социальной сферы города Екатеринбурга ( Контрольная работа, 22 стр. )
Анализ регулирования социально-экономических проблем в целевых программах (на примере Оренбургской области) ( Дипломная работа, 64 стр. )
Анализ регулирования социально-экономических проблем в целевых программах (на примере Оренбургской области) 2007-64 ( Дипломная работа, 64 стр. )
Анализ системы и организационной структуры исполнительного органа местного самоуправления Администрации города Прокопьевска ( Курсовая работа, 41 стр. )
Анализ системы информирования населения органами государственной власти на материалах управы района Южное Тушино г. Москвы 27 ( Курсовая работа, 54 стр. )
Анализ современного состояния и разработка мероприятий по совершенствованию управления ЖКХ ( Курсовая работа, 29 стр. )
АНАЛИЗ СОЦИАЛЬНО-ЭКОНОМИЧЕСКИХ ПОКАЗАТЕЛЕЙ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ, ДЕЯТЕЛЬНОСТИ И ОЦЕНКИ МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ АДМИНИСТРАЦИИ ГАЙСКОГО РАЙОНА ОРЕНБУРГСКОЙ ОБЛАСТИ ( Дипломная работа, 93 стр. )
Анализ социальной и экономической политики региона ( Курсовая работа, 35 стр. )
Анализ социальной работы Управы района Замоскворечье г. Москвы. ( Дипломная работа, 66 стр. )
Анализ структуры муниципального менеджмента города Чехова ( Контрольная работа, 17 стр. )
Анализ управления муниципальной собственностью в г.. Екатеринбурге ( Курсовая работа, 34 стр. )
АНАЛИЗ УПРАВЛЕНИЯ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СОБСТВЕННОСТЬЮ В Г.ЕКАТЕРИНБУРГ 2005-67 ( Дипломная работа, 67 стр. )
АНАЛИЗ УПРАВЛЕНИЯ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СОБСТВЕННОСТЬЮ В Г.ЕКАТЕРИНБУРГ ( Дипломная работа, 67 стр. )
АНАЛИЗ ФЕДЕРАЛЬНОЙ ПРОГРАММЫ РЕФОРМИРОВАНИЯ ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ С ТОЧКИ ЗРЕНИЯ НЕДОСТАТКОВ ДЕЙСТВУЮЩЕГО ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА, РЕАЛИЗУЕМОСТИ И ЭФФЕКТИВНОСТИ ПРИНИМАЕМЫХ МЕР ( Курсовая работа, 31 стр. )
Анализ финансово- экономической деятельности управления физической культуры, спорта и туризма г. Междуреченска 2007-51 ( Курсовая работа, 51 стр. )
Анализ формирования и исполнения местных бюджетов на примере бюджета г.Троицка. ( Курсовая работа, 28 стр. )

Введение 3

Глава 1. Теоретические основы бюрократии 5

§ 1. Понятие бюрократии в теориях 5

§ 2. О роли бюрократии 8

Глава 2. Бюрократия в современном российском обществе 11

§ 1. Статистический анализ бюрократии 11

§ 2. ОМ по вопросам бюрократии 13

Заключение 25

Список литературы 26

Государственная бюрократия как институт власти в ее современном виде начала формироваться в 90-е годы. Сегодня она представляет собой иерархически и социально организованную группу людей, наделенных властными полномочиями по осуществлению государственной политики, удовлетворяющих требованиям современного менеджмента, характерного для рыночной экономики. Федеральный закон 1995 г. "Об основах государственной службы Российской Федерации" установил деление государственных служащих на пять должностных групп ("высшие", "главные", "ведущие", "старшие" и "младшие") и 15 разрядов. В федеральном центре соотношение служащих, занимающих ведущие, старшие и младшие должности, выглядит в целом как 2:4:1, в субъектах Федерации - 2:3:2.

В 1990 г. общая численность работников, занятых в системе органов государственной власти, насчитывала 663 тыс. человек, в 2002 г. - 1140,6 тыс. (1,8% занятого населения). В среднем на 1 тыс. российских граждан приходится 8 чиновников, которые трудятся в органах государственной власти и местного самоуправления. Следует заметить, что разброс этого показателя по регионам весьма значителен: в 20 субъектах Федерации он равен среднему по стране, в 19 - несколько выше, достигая 10 человек (в районах Сибири, Дальнего Востока и Крайнего Севера). Крайние значения зафиксированы в

1. Атаманчук Г.В. Теория государственного управления. Курс лекций. М., 2007.

2. Баглай М.В., Туманов В.А. Малая энциклопедия конституционного права. М., 2007

3. Гайденко П.П., Давыдов Ю.Н. Проблемы бюрократии у М. Вебера. // Вопросы философии. 1991г. №3.

4. Глазунова Н.И. Система государственного управления. Учебник. М., 2006

5. Гомеров И.Н. Государство и государственная власть: предпосылки, особенности структуры. М., 2007

6. Государственные служащие: штрихи коллективного портрета. // Социологические исследования. 2007. №6.

7. Гражданское общество. Мировой опыт и проблемы России. М., 2008.

8. Козбаненко В.А. Государственное управление. Основы теории и организации. М., 2008

9. Малышев А.Ю. Современная Российская государственность. Новосибирск. 2008.

10. Малышев А.Ю. Становление гражданского общества и многопартийности в России. Новосибирск. 2007.

11. Ноздричев А.Ф. Государственная служба. Учебник для подготовки государственных служащих. М., 2007.

12. Старилов Ю.Н. Служебное право. учебник. М., 2006.

13. Чиркин В.Е. Государственное управление. М., 2009

Примечаний нет.

2000-2024 © Copyright «Kursovaja.su»