книга Курсовая.Су
поиск
карта
почта
Главная На заказ Готовые работы Способы оплаты Партнерство Контакты Поиск
Анализ особенностей формирования корпоративной стратегии компании Стратегия: с чего начать и чем закончить? ( Курсовая работа, 31 стр. )
Анализ особенностей управления в разных отраслях ( Курсовая работа, 25 стр. )
Анализ особенностей инновационного управления трудом ( Курсовая работа, 23 стр. )
АНАЛИЗ ОСОБЕННОСТЕЙ ОРГАНИЗАЦИИ И СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ООО "ВИЗОВИ" 2005-21 ( Контрольная работа, 21 стр. )
Анализ осуществления коммуникационно-информационно -связей в ООО "Хабаровск - Мебель" 6352вф ( Контрольная работа, 22 стр. )
Анализ осуществления коммуникационно-информационно -связей в ООО "Хабаровск - Мебель" е64аа ( Контрольная работа, 22 стр. )
Анализ осуществления коммуникационно-информационно -связей в ООО "Сиб-Эст" е35353 ( Курсовая работа, 44 стр. )
Анализ отношений и структуры организации ОАО "Нажия" ( Курсовая работа, 28 стр. )
АНАЛИЗ ПЕРСПЕКТИВ РАЗВИТИЯ ТЕХНИЧЕСКИХ И ТЕХНОЛОГИЧЕСКИХ ИННОВАЦИЙ В СЕТИ МАГАЗИНОВ "ДОМОЦЕНТР" ( Курсовая работа, 36 стр. )
Анализ планирования деятельности производственного подразделения предприятия на примере ОАО «Амурский кабельный завод» ( Курсовая работа, 28 стр. )
Анализ планирования личной работы менеджера в компании ООО "Альфа-пром" ( Курсовая работа, 27 стр. )
Анализ планирования личной работы менеджера в компании ООО "Альфа-пром" 2004-26 ( Курсовая работа, 26 стр. )
Анализ планирования деятельности производственного подразделения предприятия на примере ОАО "Амурский кабельный завод" ( Курсовая работа, 29 стр. )
Анализ платежеспособности предприятия на примере ОАО "Дальмебель-ДВ" ну453523 ( Курсовая работа, 39 стр. )
Анализ показателей деятельности в динамики е5242 ( Контрольная работа, 10 стр. )
Анализ показателей эффективности инвестиционных проектов н3у22ыы ( Контрольная работа, 1 стр. )
Анализ положения предприятия ООО "Триал-авто" на рынке услуг автосервиса ( Курсовая работа, 36 стр. )
АНАЛИЗ ПОЛУЧЕННЫХ РЕЗУЛЬТАТОВ к34242 ( Курсовая работа, 31 стр. )
Анализ последствий альтернативных вариантов кредитной политики на основе построения прогнозного отчета о прибылях и убытках кц34242 ( Контрольная работа, 16 стр. )
Анализ практики менеджмента в ОАО "Челябинский трубопрокатный завод" ( Курсовая работа, 40 стр. )
АНАЛИЗ ПРАКТИКИ СИСТЕМЫ ТРУДОВОЙ МОТИВАЦИИ ПЕРСОНАЛА ПРЕДПРИЯТИЯ (ООО «РОСТЕКСТИЛЬТОРГ»). ( Курсовая работа, 50 стр. )
Анализ практики управления предприятием ООО "Феник" ( Курсовая работа, 26 стр. )
Анализ практики установления миссии и целей на предприятии ОАО "ОЗТП-Сармат" ( Курсовая работа, 36 стр. )
Анализ практики установления миссии и целей на предприятии ОАО "ОЗТП-Сармат" ( Курсовая работа, 36 стр. )
Анализ практического применения основных функций менеджмента на примере "ГУ КЦСО Таганский" ( Курсовая работа, 49 стр. )

Содержание:

Введение…………………………………………………………………………..3

ГЛАВА I. ОБЪЕДИНЕНИЯ ПРЕДПРИЯТИЙ………………………………...5

1.1 Основные понятия и определения…………………………………………..5

1.2 Покупка и стоимость покупки (приобретения)…………………………….8

1.3 Контроль……………………………………………………………………...16

1.4 Слияние (объединение) долей капитала…………………………………...19

ГЛАВА II. ОСНОВЫ РАСЧЕТА СИНЕРГИИ И ГУДВИЛЛА……………..21

2.1 Расчет синергии……………………………………………………………...21

2.2 Расчет Гудвилла……………………………………………………………...25

2.3 Схема объединения компаний……………………………………………...27

Заключение……………………………………………………………………….28

Список используемой литературы……………………………………………..29

Введение

Актуальность исследования. Процессы объединения и распада происходят в странах с рыночной экономикой постоянно. Компании сливаются, укрупняются и… снова распадаются. Тому множество примеров - например, приобретение табачным гигантом Philip Morris производителей пива Miller и кондитерских изделий Kraft. Покупка позволила Philip Morris диверсифицироваться и остаться преуспевающей компанией, несмотря на антиникотиновые акции.

Предприятия объединяются или одно поглощает другое по нескольким причинам. Горизонтальная интеграция, когда приобретаются конкуренты из той же отрасли бизнеса. Это позволяет уменьшить ценовую конкуренцию и замедлить снижение цен на продукцию. Правда, при этом страдают интересы потребителя. Такие слияния ограничивает антимонопольное законодательство. Вертикальная интеграция, когда объединяются предприятия вдоль технологической цепочки - например, добыча нефти, переработка и продажа ГСМ. Это позволяет покупать сырье и продукты у своих предприятий и устанавливать более выгодные цены. Экономия за счет "эффекта масштаба". При укрупнении обычно появляется возможность сократить некоторые фиксированные расходы - например, на обслуживание оборудования. Иногда удается сократить дублирующие звенья администрации. Экономия на налогах. В некоторых случаях налоговые льготы приобретаемого предприятия распространяются на приобретающее - например, зачет убытков прошлых лет для сокращения налога на прибыль. Многие другие преимущества, которые становятся общим достоянием, - например, патенты, торговые марки, дилерская сеть, высококлассные специалисты в управлении и на производстве. Случается, что со временем достоинства переходят в недостатки, и тогда объединения распадаются.

Объединению предприятий предшествуют экономические и финансовые расчеты, которые выполняются специалистами самих предприятий или приглашенными экспертами в области оценки и приобретения предприятий. В мировой практике разработаны специальные методики и технологии этих расчетов.

Целью написания данной работы является комплексное исследование объединения предприятий, их внутренние структуры, формы организации и взаимодействия.

Для достижения указанной цели поставлены и решены следующие задачи:

-Анализ объединения предприятий;

-Рассмотрение основных понятий и определений;

-Изучение слияния (объединение) долей капитала;

- Рассмотрение расчета синергии и Гудвилла.

Объект и предмет исследования. Объектом исследования являются объединения предприятий, их внутренние структуры, формы организации и взаимодействия. Предмет настоящего исследования составляют содержание нормативных актов, регулирующих деятельность хозяйствующих объединений, а также система научных взглядов.

Методологическую основу исследования составляют частно-научные и общенаучные методы познания: нормативно-логический, исторический, сравнительного правоведения, аналитический, синтеза, системно-правовой и др.

ГЛАВА I. ОБЪЕДИНЕНИЯ ПРЕДПРИЯТИЙ

1.1 Основные понятия и определения

Объединение предприятий может осуществляться различными путями, определяющимися юридическими обстоятельствами, условиями налогообложения и пр. (путем покупки собственного капитала или нетто-активов другого предприятия). Платеж может быть проведен за счет эмиссии акций или перевода денежных средств и их эквивалентов либо передачи других активов. Сделки могут происходить между акционерами объединяющихся предприятий или между одним предприятием и акционерами другого предприятия. Объединения могут привести к созданию нового предприятия, устанавливающего контроль над объединяющимися предприятиями, передаче нетто-активов одного или нескольких объединяющихся предприятий другому предприятию либо расформированию одного или нескольких объединяющихся предприятий. Когда содержание сделки соответствует определению объединения корпораций, требования по учету и раскрытию информации правомерно приемлемы независимо от особенностей структуры, принятой для объединения .

Объединение корпораций может повлиять на отношения материнского и дочерних предприятий, если приобретающим является материнское предприятие, а приобретаемым - дочернее. В таких обстоятельствах приобретающее предприятие учитывает требования к раскрытию информации при составлении консолидированных финансовых отчетов, показывая свою долю в приобретаемом предприятии в финансовой отчетности как инвестиции в дочернее предприятие.

Объединение может осуществляться путем покупки нетто-активов или акций другого предприятия. В этом случае приобретающее предприятие применяет бухгалтерские стандарты при составлении финансовых отчетов, а в дальнейшем - при составлении консолидированных финансовых отчетов.

Объединение может проводиться также путем слияния. Несмотря на то что требования к юридическому слиянию различны в разных странах, обычно оно является объединением двух корпораций, в которых либо:

а) активы и обязательства одной корпорации передаются другой корпорации, и первая ликвидируется;

б) активы и обязательства двух корпораций объединяются в новую корпорацию, и две прежние ликвидируются.

Многие слияния происходят в результате перестройки или реорганизации корпорации и нами не рассматриваются, так как они являются сделками между корпорациями с общим контролем. Тем не менее любое объединение корпораций, в результате которого возникли две корпорации, являющиеся членами одной и той же группы, рассматривается как покупка или слияние.

При описании процесса слияния (поглощения) используются следующие термины и определения:

-объединение корпораций (business combinations) - это соединение самостоятельных предприятий в единую экономическую единицу в результате слияния или вследствие приобретения контроля одним предприятием над нетто-активами и производственной деятельностью другого предприятия ;

-покупка (приобретение) (acquisition) - это такое объединение предприятий, при котором одно из предприятий, называемое покупателем, получает контроль над нетто-активами и производственной деятельности другого предприятия, покупаемого в обмен на передачу активов, принятие обязательств или выпуск акций;

-слияние, или объединение, долей капитала (uniting of interests) - это такое объединение предприятий, при котором акционеры объединенных

Список использованной литературы:

1. Шитулин В. Объединение предприятий: расчет синергии и гудвилла//Управление компанией , 2001.-№6.

2. Домчук, В.Алгоритм разработки финансовой политики в процессе объединения предприятий//Инвестиции в России, 2004.-№11.-С.36-41.

3. Прокопьев А.В.Совершенствование управления производственной программой в условиях объединения промышленных предприятий.-Барнаул: Б., 2002.

4. Костарева А.П.Фонды экономического стимулирования объединений.-М.: Экономика, 2002.

5. Ковальчук С.А. Экономика предприятия.-М.: ИНФРА-М, 2003.

6. Шершнев, Е.С.Стратегические объединения предприятий в управлении производством//Экономика-Политика-Культура, 2002.-№11.-С. 91-100.

7. Бирман Л. А. Экономика фирмы: учебное пособие. - М.: Международный университет бизнеса и управления, 2006.

8. Чуев И. Н., Чечевицына Л. И. Экономика предприятия: Учебник. - М.: Издательско-торговая корпорация "Дашков и Ко", 2004.

9. Экономика организаций (предприятий): Учебник для вузов/Под ред. проф. В. Я. Горфинкеля, проф. В. А. Швандара. - М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2007.

10. Экономика предприятия (фирмы)/Под ред. профессора О. И. Волкова и доцента О. В. Девяткина. - М.: Инфра-М, 2003.

11. Экономика предприятия/В. Я. Хрипач, Г. З. Суша, Г. К. Оноприенко; Под ред. В. Я. Хрипача. - Мн.: Эконом-пресс, 2000.

12. Экономика предприятия. Серия "Учебники и учебные пособия". Ростов н/Д.: Феникс, 2002.

13. Экономика предприятия (фирмы). - М.: ИКЦ "МарТ", Ростов н/Д: изд. центр "МарТ", 2004.

14. Экономика фирмы: Учебник для вузов/Под ред. проф. В. Я. Горфинкеля, проф. В. А. Швандара. - М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2003.

15. Макконнелл К. Р., Брю С. Л. Экономикс: принципы, проблемы и политика. - М.: Инфра-М, 2000.

Примечаний нет.

2000-2024 © Copyright «Kursovaja.su»