книга Курсовая.Су
поиск
карта
почта
Главная На заказ Готовые работы Способы оплаты Партнерство Контакты Поиск
Що таке управління та яка його роль у житті сучасного суспільства? Проаналізуйте основні методи досліджень психології управління (Украина) ( Контрольная работа, 18 стр. )
Эволюционное развитие менеджмента 224131 ( Контрольная работа, 16 стр. )
Эволюционное развитие менеджмента 58444 ( Контрольная работа, 8 стр. )
Эволюционный процесс развития научной теории менеджмента ( Курсовая работа, 31 стр. )
Эволюция американской модели менеджмента2 ( Курсовая работа, 28 стр. )
Эволюция взглядов на понятие структуры организации 31 ( Курсовая работа, 41 стр. )
Эволюция внешней среды. Эволюция отношений в организации ( Контрольная работа, 16 стр. )
Эволюция кадрового менеджмента2 ( Реферат, 15 стр. )
Эволюция кадрового менеджмента. ( Реферат, 18 стр. )
Эволюция концепций кадрового менеджмента в России ( Реферат, 20 стр. )
Эволюция концепций управления человеческими ресурсами ( Контрольная работа, 16 стр. )
Эволюция менеджмента: условия и предпосылки возникновения менеджмента, школы менеджмента ( Курсовая работа, 31 стр. )
Эволюция менеджмента и его современные концепции ( Контрольная работа, 4 стр. )
Эволюция менеджмента ( Курсовая работа, 48 стр. )
Эволюция менеджмента: условия и предпосылки возникновения менеджмента, школы менеджмента. Менеджмент в системе понятий рыночной экономики ( Курсовая работа, 32 стр. )
Эволюция научных школ и современная концепция менеджмента……….9 ( Реферат, 23 стр. )
Эволюция организаторской и организационно-управленческой мысли. Теория административного поведения предприятие ОАО «Союзпечать» ( Реферат, 24 стр. )
Эволюция организационной структуры на примере ООО "L-пресс" ( Курсовая работа, 39 стр. )
Эволюция организационной и организационно-управленческой мысли. Бюрократическая теория организации ( Курсовая работа, 32 стр. )
Эволюция организационных систем управления торговых организаций ( Курсовая работа, 30 стр. )
Эволюция отношений в организации. Эволюционное развитие менеджмента ( Контрольная работа, 18 стр. )
Эволюция отношений в организации ( Контрольная работа, 17 стр. )
Эволюция развития организационных структур ( Реферат, 14 стр. )
Эволюция систем управления е35353 ( Контрольная работа, 13 стр. )
Эволюция системы управления в ООО «Лукойл-Информ» ( Курсовая работа, 25 стр. )

Введение 3

1. Процесс планирования жизнедеятельности современной корпорации 4

1.2. Теоретические основы планирования и организации оплаты труда сотрудников корпорации 5

1.2.1.Сущность и основные принципы 5

1.2. 2. Формы и системы оплаты труда в современной корпорации 7

1.2.3. Современный уровень и проблемы эффективной организации оплаты труда в современной корпорации 7

1.3. Исследование финансовых показателей для определения экономического эффекта при планировании деятельности предприятия 11

1.2.1. Финансовый анализ 11

1.3. Предварительный анализ финансового положения на основе общих показателей аналитического баланса 16

1.4. Анализ изменения имущественного положения предприятия 17

1.5. Анализ финансовой устойчивости 20

2. Исследование экономических показателей корпорации "УРАЛСИБ" 21

2.1. Общая характеристика корпорации 21

2.2. Исследование финансовых показателей и определение экономического эффекта 27

Заключение 40

Список использованной литературы 41

Результативность финансово-хозяйственной деятельности российских корпораций, а значит и макроэкономические и социальные показатели развития страны и регионов, уровень жизни конкретного человека во многом определяются умением организовать труд, его оплату, нормирование и охрану, создать мощную мотивационную среду, обеспечить социальную защиту персонала и реализацию корпоративной социальной политики в целом.

При этом большое значение приобретает создание плана организации жизнедеятельности корпорации и прогнозирования ее финансовых результатов.

Цель данной работы - определить особенности направления плановых решений корпорации и методы расчета экономического эффекта.

Задачи работы:

- выявить особенности планирования финансово - хозяйственной деятельности корпорации;

- определить основы исследования финансовых показателей;

- выявить особенности планирования оплаты труда сотрудников корпораций.

Методы исследования: анализ периодической печати и литературы, синтез полученной информации.

1. Ансофф И. Стратегическое управление. - М.: Экономика, 2004.

2. Драчева Е.Л. Менеджмент. Учебное пособие для студентов среднего профессионального образования. - М.: Издательский центр "Академия", 2006.

3. Забелин П.В., Моисеева Н.К. Основы стратегического управления - М.: И,2007.

4. Кабушкин Н.И. Основы менеджмента. Учебник. - Мн.: НПЖ "ФУА" ЗАО " ЭКНОМПРЕСС". - 2005.

5. Кузнецов Ю.В., Подлесных В.. Основы менеджмента. М Издательство ОЛБИС, 2007.

6. Максимцов М.М., Игнатьева А.В. Менеджмент. - М.: Банки и биржи, ЮНИТИ, 2008.

7. Общий менеджмент. Дайджест учебного курса. М.: ИНФРА - ВЦ "Маркетинг", 2005.

8. Мильнер Б.З. Теория организации. - М.: ИНФРА - М,2006.

9. Управление организацией / Под редакцией А.Г. Поршнева и др. -

М.: ИНФРА - М, 2006.

Примечаний нет.

2000-2024 © Copyright «Kursovaja.su»