книга Курсовая.Су
поиск
карта
почта
Главная На заказ Готовые работы Способы оплаты Партнерство Контакты Поиск
ФУНКЦИИ И ОСНОВНЫЕ СОСТАВЛЯЮЩИЕ ОРГАНИЗАЦИОННОЙ КУЛЬТУРЫ ( Реферат, 17 стр. )
ФУНКЦИИ И ОСНОВНЫЕ СОСТАВЛЯЮЩИЕ ОРГАНИЗАЦИОННОЙ КУЛЬТУРЫ 13 ( Реферат, 16 стр. )
Функции и принципы корпоративного менеджмента ( Реферат, 21 стр. )
Функции и принципы менеджмента ( Курсовая работа, 39 стр. )
Функции и принципы управления ( Реферат, 15 стр. )
Функции и принципы управления по А. Файолю ( Курсовая работа, 28 стр. )
Функции и роль руководителя ( Курсовая работа, 23 стр. )
Функции и состав коммуникативных структур. Коммуникационный процесс. Структура коммуникаций ( Реферат, 22 стр. )
Функции и уровни менеджмента ( Контрольная работа, 17 стр. )
Функции и формы управленческого труда ( Реферат, 20 стр. )
Функции инновационного менеджмента ( Контрольная работа, 11 стр. )
Функции контроля, его виды и влияние на деятельность организации ( Контрольная работа, 21 стр. )
Функции корпоративного менеджмента ( Реферат, 11 стр. )
Функции лидера в управлении организацией ( Реферат, 23 стр. )
Функции менеджера в процессе принятия управленческого решения ( Контрольная работа, 15 стр. )
Функции менеджера в организации ( Курсовая работа, 29 стр. )
Функции менеджера е342ввыв ( Контрольная работа, 23 стр. )
Функции менеджера. Планирование кадров. Эффективные коммуникации-реферат. ( Контрольная работа, 12 стр. )
Функции менеджера36 ( Контрольная работа, 12 стр. )
Функции менеджмента ( Курсовая работа, 55 стр. )
Функции менеджмента ( Дипломная работа, 82 стр. )
Функции менеджмента в туризме ( Курсовая работа, 28 стр. )
Функции менеджмента и их влияние на эффективность предприятия ( Курсовая работа, 30 стр. )
Функции менеджмента, планирование, организация, мотивация и контроль. ( Дипломная работа, 74 стр. )
Функции менеджмента- контроль ( Курсовая работа, 27 стр. )

Введение.....................................................................................................................3

1. Принятие решений: общее понятие....................................................................5

2. Процесс принятия управленческих решений.....................................................7

3. Модели и методы принятия решений................................................................16

3.1 Модели принятия решений...............................................................................16

3.2 Методы принятия решений..............................................................................19

Заключение...............................................................................................................21

Список литературы..................................................................................................22

Тема данной работы является весьма актуальной, поскольку принятие правильного решения - это один из важнейших аспектов успешной управленческой деятельности любого руководителя, независимо от уровня управления.

Основная цель данной работы заключается в подробном исследовании процесса принятия решений - его основных стадий и особенностей.

В связи с этим можно выделить следующие основные задачи:

дать общее понятие процесса принятия решений;

подробно рассмотреть процесс принятия управленческих решений;

изучить основные модели и методы принятия решений.

Для написания курсовой работы были использованы следующие источники литературы: Архипова. Н.И. Организационное управление; Бовыкин В. Новый менеджмент; Вершигора Е.Е. Менеджмент; Герчшова И.Н. Менеджмент; Глухов В.В. Менеджмент; Дж. К. Лафта. Эффективность менеджмента организации; Дункан У.Д. Основополагающие идеи в менеджменте; Игнатьева А.В. Словарь современных терминов и понятий; Мескон М.Х. и др. Основы менеджмента; Цыпкина Ю.А. Менеджмент.

В книгах данных авторов содержится полная и весьма подробная информация по исследуемой теме, и именно они составили основу курсовой работы.

Курсовая работа имеет следующую структуру.

В первой главе будет дано общее понятие процесса принятия решений, раскрыта его сущность и содержание.

Во второй главе будет подробно описан процесс принятия управленческого решения. Здесь будут рассмотрены его основные стадии, специфика определения и решения выявленной проблемы, а так же процесс организации выполнения управленческого решения, то есть его реализация.

В третьей заключительной главе будут названы основные модели и методы принятия решения. В этой главе будут рассмотрены такие процессы, как построение модели, ее обоснование и оценка эффективности, а так же использование различных методов принятия решения.

Таким образом, структура данной работы соответствует ее главной цели и поставленным задачам и полностью направлена на раскрытие выбранной темы, которая имеет огромное практическое значение.

1. Архипова. Н.И. Организационное управление. - М.: ПРИОР, 1998.

2. Бовыкин В. Новый менеджмент. - М.: Экономика, 1997.

3. Вершигора Е.Е. Менеджмент. - М, 1999.

4. Герчшова И.Н. Менеджмент: Учебник. З-е изд. - М.: Банки и биржи, ЮНИТИ, 1997.

5. Глухов В.В. Менеджмент - М., 2001.

6. Дж. К. Лафта. Эффективность менеджмента организации. - М.: Русская деловая литература, 1999.

7. Дункан У.Д. Основополагающие идеи в менеджменте - М.: Дело, 1996.

8. Игнатьева А.В. Словарь современных терминов и понятий. - М., 2002.

9. Мескон М.Х. и др. Основы менеджмента: Пер с англ. - М.: Дело, 1992.

10. Цыпкина Ю.А. Менеджмент. - М., 2001.

Примечаний нет.

2000-2024 © Copyright «Kursovaja.su»