книга Курсовая.Су
поиск
карта
почта
Главная На заказ Готовые работы Способы оплаты Партнерство Контакты Поиск
"Прогнозирование-планирование" - единая система методических решений на предприятиях сферы сервиса ( Контрольная работа, 23 стр. )
"Проект создания системы маркетинга в фирме" ( Курсовая работа, 30 стр. )
"Пути повышения эффективности и качества управления на примере ИП Литвинов М.С.". ( Дипломная работа, 100 стр. )
"Разработка и выбор управленческих решений в условиях неопределенности" ( Курсовая работа, 37 стр. )
"Разработка концепции управления объектом недвижимости - торговый комплекс "Братеевский" ( Курсовая работа, 28 стр. )
"Разработка операционной стратегии и трансформация компании". 1 ( Реферат, 15 стр. )
"Разработка проекта организации труда, производства и управления в подразделении предприятия" ( Дипломная работа, 93 стр. )
"Роль базы данных в менеджменте предприятия" ец22333 ( Дипломная работа, 79 стр. )
"Роль лидера в современной организации"* ( Курсовая работа, 29 стр. )
"Рутина и обновление - вечная дилемма управления" ( Реферат, 23 стр. )
"Салон художественной ковки" ( Отчет по практике, 35 стр. )
"Система "Директ-костинг" как инструмент учета, планирования и контроля затрат в коммерческой Доклад к дипломной работе "Система "Директ-костинг" как инструмент учета, планирования и контроля затрат в коммерческой организации ( Доклад, 5 стр. )
"Система риска в менеджменте" ц342424 ( Курсовая работа, 41 стр. )
"Система управления организацией и ее структура" ( Курсовая работа, 48 стр. )
"Совершенствование менеджмента охраны труда на Билибинской атомной электростанции". е35222 ( Контрольная работа, 1 стр. )
"Современный менеджмент и его практическое применение на предприятии". 6967454 ( Контрольная работа, 1 стр. )
"Создание системы представительств "Авторадио Владивосток" в Приморском крае" ( Контрольная работа, 1 стр. )
"Сравнительная характеристика содержательных теорий мотивации" ( Реферат, 20 стр. )
"Типы корпораций, их характеристика, особенности и отличительные черты" ( Курсовая работа, 39 стр. )
"Требования к менеджерам" 5е32412412 ( Контрольная работа, 12 стр. )
"Управление и развитие карьерой работников предприятия" ( Курсовая работа, 35 стр. )
"Управление изменениями в организации на примере ООО "НПЦ Детри" ( Курсовая работа, 44 стр. )
"Финансоваяотчетность" ( Контрольная работа, 8 стр. )
"Школы научного управления" ( Реферат, 14 стр. )
"Эволюция системного подхода в теории и практике управления". Применение системного подхода при принятии управленческих решений в компании МТС ( Курсовая работа, 27 стр. )

Введение 1

1. Основные параметры структуры организации. 2

1.1. Сложность структуры организации. 2

1.2. Степень формализации структуры организации. 5

1.3. Степень централизации. 9

1.4. Конфигурации организаций. 10

2. Виды организационных структур. 11

2.1. Линейные структуры. 11

2.1.1. Модификации линейной организационной структуры. 14

2.2. Функциональные структуры. 16

2.3. Линейно-функциональные структуры. 17

2.4. Гибкие структуры. 18

3. Реструктуризация организационной структуры 22

Заключение 25

Список использованных источников и литературы 26

Приложения

Структура организации - это основной элемент любой организации, не только характеризующий её, но и представляющий собой сам механизм построения и функционирования организации. Правильный выбор организационной структуры - необходимый фактор успешного функционирования предприятия, фирмы или организации. Цель данной работы - исследование эффективности различных видов организационных структур. В соответствии с поставленной целью были определены следующие задачи: охарактеризовать структуры организаций с позиций их сложности, степени формализации, степени централизации, их конфигурации; рассмотреть и проанализировать виды организационных структур, в частности, такие как: линейные (и их модификации), функциональные, их комбинацию (линейно-функциональные) и гибкие структуры. Обьектом исследования в работе выступает эффективность структуры организации. Предметом исследования - совокупность характеристик. Информационной базой для написания курсовой работы послужили труды отечественных и зарубежных учёных по общим принципам устройства и функционирования организации, социальным аспектам и связям в организациях.

1. Акбердин Р. З. Совершенствование структуры, функций и экономи¬ческих взаимоот-ношений управленческих подразделений предприятий при разных фор¬мах хозяйство-вания. Учебное пособие. / Акбердин Р. З., Кибанов А. Л. - М., 1993.

2. Берг А.И. Организация и управление. Вопросы теории и практики. / Берг А.И. - М., 1968.

3. Боумен К. Основы стратегического менеджмента. / Боумен К. - М., 1997.

4. Виссема X. Менеджмент в подразделениях фирмы. / Виссема X - М., 1996.

5. Герчикова И.Н. Менеджмент: Учебник. / Герчикова И.Н. - М., 1995.

6. Гончаров В.В. В поисках совершенства управления. Руководство для высшего управ-ленческого персонала: В 2 т. / Гончаров В.В. - М., 1996.

7. Джонсон Р. Системы и руководство. / Джонсон Р. - М., 1991.

8. Доблаев В.Л. Сборник учебных материалов по курсу «Теория организаций». / Доблаев В.Л. - М., 1995.

9. Мескон М. Основы менеджмента. / Мескон М., Альберт М., Хедоури Ф. - М., 1994.

10. Мильнер Б.З. Теория организаций. / Мильнер Б.З. - М., 1998.

11. Пригожин А.И. Современная социология организаций. / Пригожин А.И. - М., 1998.

12. Старобинский Э.Е. Основы менеджмента на коммерческой фирме. / Старобинский Э.Е. - М., 1994.

13. Blau P. Formal Organizations. / Blau P., Scott W. - L. A., 1979.

14. March J. Organizations. / March J., Simon H - N.Y., 1958.

15. http://www.cfin.ru

Примечаний нет.

2000-2024 © Copyright «Kursovaja.su»