книга Курсовая.Су
поиск
карта
почта
Главная На заказ Готовые работы Способы оплаты Партнерство Контакты Поиск
Экономическая стратегия ЗАО "Премиум" ( Курсовая работа, 30 стр. )
Экономическая стратегия предприятия по обеспечению конкурентоспособности ( Курсовая работа, 43 стр. )
Экономическая сущность, структура и функции оборотных средств ( Контрольная работа, 19 стр. )
Экономическая сущность и состав оборотных средств. Основы и принципы их организации е3533 ( Курсовая работа, 38 стр. )
ЭКОНОМИЧЕСКАЯ СУЩНОСТЬ МАРКЕТИНГОВЫХ ИССЛЕДОВАНИЙ В РЫНОЧНОЙ СИСТЕМЕ ХОЗЯЙСТВА И ИХ ЗНАЧЕНИЕ ДЛЯ РАЗВИТИЯ ПРЕДПРИЯТИЙ ( Курсовая работа, 61 стр. )
Экономическая характеристика финансово-хозяйственной деятельности ООО "Гримм" н4532442 ( Курсовая работа, 34 стр. )
Экономическая характеристика финансово-хозяйственной деятельности ООО "Гримм" е4 ( Курсовая работа, 34 стр. )
Экономическая эффективность капиталовложений предприятия в совершенствование технологических процессов для развития бизнеса ( Контрольная работа, 26 стр. )
Экономическая эффективность предприятия ОАО "Сибмост" ( Курсовая работа, 25 стр. )
Экономическая эффективность управления и критерии ее оценки ( Контрольная работа, 25 стр. )
Экономическая эффективность инновационного проекта ( Курсовая работа, 41 стр. )
Экономические аспекты контроля в сфере услуг ( Дипломная работа, 113 стр. )
Экономические законы в самоменеджменте ( Контрольная работа, 21 стр. )
Экономические методы управления ( Дипломная работа, 60 стр. )
Экономические методы управления и их роль в современных условиях ( Реферат, 17 стр. )
Экономические методы управления на примере "Омскпромстройбанка" ( Курсовая работа, 26 стр. )
Экономические методы управления на уровне организации. ( Контрольная работа, 10 стр. )
Экономические методы управления в организации ООО «Лада». ( Курсовая работа, 25 стр. )
Экономические методы управления организацией-курсовая. ( Курсовая работа, 25 стр. )
Экономические методы управления в организации54 ( Курсовая работа, 25 стр. )
Экономические методы мотивации: организация заработной платы. Премирование на предприятии ( Контрольная работа, 21 стр. )
Экономические методы управления в ОАО “Контакт” ( Курсовая работа, 49 стр. )
Экономические методы управления в менеджменте 21 ( Курсовая работа, 36 стр. )
Экономические методы управления предприятием в современных условиях (на примере ООО "Компания СиЭсБи") ( Курсовая работа, 34 стр. )
Экономические пределы риска ( Контрольная работа, 16 стр. )

Введение 1

1. Основные параметры структуры организации. 2

1.1. Сложность структуры организации. 2

1.2. Степень формализации структуры организации. 5

1.3. Степень централизации. 9

1.4. Конфигурации организаций. 10

2. Виды организационных структур. 11

2.1. Линейные структуры. 11

2.1.1. Модификации линейной организационной структуры. 14

2.2. Функциональные структуры. 16

2.3. Линейно-функциональные структуры. 17

2.4. Гибкие структуры. 18

3. Реструктуризация организационной структуры 22

Заключение 25

Список использованных источников и литературы 26

Приложения

Структура организации - это основной элемент любой организации, не только характеризующий её, но и представляющий собой сам механизм построения и функционирования организации. Правильный выбор организационной структуры - необходимый фактор успешного функционирования предприятия, фирмы или организации. Цель данной работы - исследование эффективности различных видов организационных структур. В соответствии с поставленной целью были определены следующие задачи: охарактеризовать структуры организаций с позиций их сложности, степени формализации, степени централизации, их конфигурации; рассмотреть и проанализировать виды организационных структур, в частности, такие как: линейные (и их модификации), функциональные, их комбинацию (линейно-функциональные) и гибкие структуры. Обьектом исследования в работе выступает эффективность структуры организации. Предметом исследования - совокупность характеристик. Информационной базой для написания курсовой работы послужили труды отечественных и зарубежных учёных по общим принципам устройства и функционирования организации, социальным аспектам и связям в организациях.

1. Акбердин Р. З. Совершенствование структуры, функций и экономи¬ческих взаимоот-ношений управленческих подразделений предприятий при разных фор¬мах хозяйство-вания. Учебное пособие. / Акбердин Р. З., Кибанов А. Л. - М., 1993.

2. Берг А.И. Организация и управление. Вопросы теории и практики. / Берг А.И. - М., 1968.

3. Боумен К. Основы стратегического менеджмента. / Боумен К. - М., 1997.

4. Виссема X. Менеджмент в подразделениях фирмы. / Виссема X - М., 1996.

5. Герчикова И.Н. Менеджмент: Учебник. / Герчикова И.Н. - М., 1995.

6. Гончаров В.В. В поисках совершенства управления. Руководство для высшего управ-ленческого персонала: В 2 т. / Гончаров В.В. - М., 1996.

7. Джонсон Р. Системы и руководство. / Джонсон Р. - М., 1991.

8. Доблаев В.Л. Сборник учебных материалов по курсу «Теория организаций». / Доблаев В.Л. - М., 1995.

9. Мескон М. Основы менеджмента. / Мескон М., Альберт М., Хедоури Ф. - М., 1994.

10. Мильнер Б.З. Теория организаций. / Мильнер Б.З. - М., 1998.

11. Пригожин А.И. Современная социология организаций. / Пригожин А.И. - М., 1998.

12. Старобинский Э.Е. Основы менеджмента на коммерческой фирме. / Старобинский Э.Е. - М., 1994.

13. Blau P. Formal Organizations. / Blau P., Scott W. - L. A., 1979.

14. March J. Organizations. / March J., Simon H - N.Y., 1958.

15. http://www.cfin.ru

Примечаний нет.

2000-2024 © Copyright «Kursovaja.su»