Содержание

Введение 3

1. Характеристика предприятия 4

2. Сфера работы 5

3. Должностные обязанности 8

Заключение 11

Список литературы 12

Введение

В соответствии с учебным планом преддипломная практика проходила в период с 10 октября по 10 декабря 2007 в юридической конторе ЗАО «Кузенков и Партнеры».

Целью данной практики является ознакомление с деятельностью организации, изучение принципов ее работы и передового опыта ее специалистов, всесторонняя оценка условий деятельности организации, а также углубление и закрепление знаний, полученных в процессе учебных занятий, выработка навыков подготовки, принятия и реализации решений в практической деятельности.

Практика проходила на должности менеджер по работе с клиентами.

Совместно с руководителем практики непосредственно в фирме был составлен план прохождения практики, который был успешно выполнен.

В процессе прохождения практики были решены следующие задачи: ознакомление с законодательством РФ, регулирующим деятельность ЗАО; - ознакомление с учредительным документом; ознакомление с содержанием экономической, организационной, управленческой и плановой работы; изучение особенностей работы с клиентами

1. Характеристика предприятия

ЗАО «Кузенков и Партнеры» расположен по адресу г. Москва, Бульв Генерала Карбышева, д. 5, корп. 2, кв. 64.

Основными источниками правового регулирования деятельности юридической конторы «Кузенков и Партнеры» являются: Конституция РФ, гражданский кодекс РФ.

Юридическая контора ЗАО «Кузенков и Партнеры» образована в 2002 году. Основная деятельность - обслуживание предпринимателей, сдающих жилье в аренду, а также регистрация предпринимателей.

ЗАО «Кузенков и Партнеры» состоит из 14 сотрудников: генеральный директор, менеджеры по работе с клиентами (4 человека), юристы (5 человек), управляющий менеджер, бухгалтер, водитель директора, секретарь.

Генеральный директор фирмы - Кузенков Алексей Владимирович.

Преддипломная практика проходила на должности менеджер по работе с клиентами.

В ЗАО «Кузенков и Партнеры» реализована организационная структура, которая показана на рис. 1. Структура управления ЗАО «Кузенков и Партнеры» определяет соотношение между функциями, выполняемыми сотрудниками организации.

Список литературы

1. Конституция Российской Федерации (принята всенародным голосованием 12.12.1993)

2. Гражданский кодекс РФ (часть первая) от 30.11.1994г. №52-ФЗ (принят ГД ФС РФ 21.10.94) (Документ с изменениями, внесенными ФЗ от 20.02.96 №18-ФЗ; ФЗ от 12.08,96 №111-ФЗ; ФЗ от 08.07.99 №138-ФЗ; ФЗ от 16.04.01 №45-ФЗ; ФЗ от 15.05.01 №54-ФЗ).

3. Трудовой кодекс Российской Федерации. Федеральный закон от 30.12.2001 №197-ФЗ (в ред. Федеральных законов от 24.07.2002 №97-ФЗ, от 25.07.2002 №116-ФЗ).

Основная литература

4. Егоршин А.П.Управление персоналом. - Н.Новгород: НИМБ, 2004.

5. Каверин С.Б. Мотивация труда. – М.: Дело, 2004

6. Квартальнов В.А. Стратегический менеджмент: современный опыт управления. – М.: Финансы и статистика, 2004г.

7. Ладанов И.Д. Практический менеджмент. М.2002.

8. Маслов Е.В. Управление персоналом предприятия. Учебное пособие. М.2002.

9. Музыченко В.В. Управление персоналом. Лекции. – М, 2003

10. Основы управления персоналом: Учеб. Пособие./Под ред. Б.М. Генкина – М.: Изд-во Высш. шк., 2002.

11. Резник С. Команда менеджера // Эко, 2003, № 3, с. 183.

12. Рофе А.И. Экономика и социология труда: Учеб. Пособие. – М.: Изд-во «МИК», 2003. – 128с

13. Управление персоналом/Под ред. А.Я Кибанова и Л.В. Ивановской. – М.: ПРИОР, 2002

14. Управление персоналом современной организации/Под ред. С. В. Шекшня. – М.: “Интел-Синтез”, 2003

Примечаний нет.