книга Курсовая.Су
поиск
карта
почта
Главная На заказ Готовые работы Способы оплаты Партнерство Контакты Поиск
Набор текста ( Контрольная работа, 29 стр. )
Назвати різновиди ділових паперів, розкрити особливості їх мовних засобів. (Украина) ( Контрольная работа, 4 стр. )
Назначение группы документов по трудовым правоотношениям. Состав документов ( Контрольная работа, 11 стр. )
Назначение и состав организационно-правовой документации кадровой службы ( Контрольная работа, 15 стр. )
Наименование предприятия с указанием его организационно-правовой формы ( Контрольная работа, 22 стр. )
Наименование предприятия с указанием его организационно-правовой формы; отрасль деятельности, в которой работает предприятие; общая численность персонала; организационная структура предприятия ( Контрольная работа, 14 стр. )
Напишите письмо-просьбу в муниципальный комитет по приватизации имущества города Хабаровска ( Контрольная работа, 15 стр. )
Научно-исследовательская работа и её оформление ( Контрольная работа, 12 стр. )
Необходимость составления плана научного произведения ( Контрольная работа, 11 стр. )
Новые информационные технологии обработки документов ( Реферат, 22 стр. )
Новые технологии в делопроизводстве ( Реферат, 11 стр. )
Нормативно - методическая база делопроизводства ( Контрольная работа, 11 стр. )
Нормативно-методическая база делопроизводства ( Контрольная работа, 27 стр. )
НОРМАТИВНО-МЕТОДИЧЕСКАЯ БАЗА ДОКУМЕНТАЦИОННОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ УПРАВЛЕНИЯ ООО «ЧЕЛЯБИНСКИЙ ЭЛЕКТРОВОЗОРЕМОНТНЫЙ ЗАВОД» ( Курсовая работа, 53 стр. )
Нормативно-методическое регулирование документирования управленческой деятельности2 ( Реферат, 18 стр. )
Нормативно-методическое регулирование документирования управленческой деятельности ( Реферат, 17 стр. )
Нормативно-методическое регулирование делопроизводства ( Курсовая работа, 53 стр. )
Нормативно-методические основы экспертизы ценности документов ( Контрольная работа, 19 стр. )
Нормативно-правовое и нормативно-методическое регулирование делопроизводства ( Контрольная работа, 23 стр. )
Нормативно-правовое и нормативно-методическое регулирование делопроизводства ( Контрольная работа, 15 стр. )
Нормативные акты, регламентирующие порядок ведения делопроизводства и организации системы документационного обеспечения деятельности органов государственной власти ( Реферат, 15 стр. )
ОБЗОР СПРАВОЧНО-ПРАВОВЫХ СИСТЕМ, ПРЕДСТАВЛЕННЫХ В РЕГИОНЕ ( Реферат, 20 стр. )
Обработка входящих и исходящих документов, приказы по личному составу2 ( Контрольная работа, 20 стр. )
Общая характеристика ведения номенклатуры дел структурного подразделения ( Курсовая работа, 53 стр. )
Общие положения и понятия документирования. Способы и методы документирования ( Контрольная работа, 14 стр. )

Информационные технологии в сфере делопроизводства современной организации

Формирование дел - это отнесение документов к определенному делу и систематизация документов внутри него. Дело - совокупность документов (или документ), относящихся к одному вопросу или участку деятельности и помещенных в отдельную обложку.

Формирование дел должно отвечать следующим основным требованиям: оперативность обработки и поиска документов; надежность документационного обслуживания; сохранность документов. В дело помещают только исполненные документы (подлинники или заверенные копии), оформленные в соответствии с требованиями ГОСТов и ЕГСД. Документы, не соответствующие заголовку дела, неправильно оформленные (возвращаются исполнителю для доработки), подлежащие возврату, черновики, варианты, размноженные копии в дело не помещают. Дела формируются централизованно (в канцелярии) и децентрализованно (в структурных подразделениях). При составлении сводной номенклатуры дел каждому структурному подразделению присваивается индекс. Например, приемная отдела воспитательной работы и социальной защиты Комитета по начальному профессиональному образованию - индекс 03, отдел стратегии и развития профобразования Комитета - 02, бухгалтерия - 04 и т.д. Контроль за формированием дел в структурных подразделениях осуществляет заведующий архивом учреждения или лицо, ответственное за архив.

Документы постоянного и временного хранения группируют в отдельные дела (отдельно оригиналы и копии, годовые, квартальные, месячные планы, отчеты и т.д.). В исключительных случаях документы постоянного и временного хранения, связанные с рассмотрением одного вопроса, группируют в одном деле - регистраторе или скоросшивателе. После завершения рассмотрения этих документов, принятия решения и закрытия дела документы постоянного хранения изымаются и переносятся в дело постоянного хранения. Если разделение дела на два предусмотрено номенклатурой, об этом делается запись в графе номенклатуры "Примечание".

В дела группируют документы одного делопроизводственного года. Исключения составляют переходящие и судебные дела; личные дела, которые формируются в течение всего периода работы данного лица в учреждении; учебная документация, создающаяся в учебных учреждениях (формируется за учебный год). В деле должно содержаться не более 250 листов при толщине 30-40 мм. При большом количестве документов из них формируют самостоятельные дела по хронологии или узким вопросам. Например: дело "Переписка о поставке металла" можно разделить на три: "Переписка о поставке литья", "Переписка о поставке проката", "Переписка о поставке арматуры и проволоки".

Примечаний нет.

2000-2024 © Copyright «Kursovaja.su»