книга Курсовая.Су
поиск
карта
почта
Главная На заказ Готовые работы Способы оплаты Партнерство Контакты Поиск
Анализ этических сторон ведения переговоров на предприятии "Балтимор - Амур" г. Хабаровск ( Контрольная работа, 8 стр. )
Вариант А-1 Чем характеризуется коммуникативная сторона общения? ( Контрольная работа, 9 стр. )
Ведение деловых переговоров ( Контрольная работа, 11 стр. )
Вербальные и невербальные средства общения. Коммуникативная компетентность (Тема 6) ( Контрольная работа, 18 стр. )
Взаимоотношения секретаря с руководителем, партнерами и сотрудниками предприятия ( Контрольная работа, 13 стр. )
Деловой этикет в Германии ( Контрольная работа, 22 стр. )
Деловые беседы и переговоры ( Курсовая работа, 33 стр. )
Деловые стратегии управления общением ( Контрольная работа, 9 стр. )
Діловий етикет (Украина) ( Контрольная работа, 16 стр. )
Имидж - внешнее выражение высокого профессионализма ( Контрольная работа, 19 стр. )
Коммунникации в менеджменте ( Контрольная работа, 25 стр. )
Корпоративная этика как инструмент эффективного менеджмента ( Контрольная работа, 23 стр. )
Методики исследования имиджа и его составляющих ( Контрольная работа, 20 стр. )
Мотиваційна, емоційна та когнітивна готовність долання перешкод під час переговорів (Украина) ( Курсовая работа, 52 стр. )
НЕВЕРБАЛЬНОЕ ОБЩЕНИЕ В ДЕЛОВЫХ ОТНОШЕНИЯХ ( Контрольная работа, 3 стр. )
Невербальное общение. Приёмы эффективного слушания ( Контрольная работа, 11 стр. )
Нормы делового этикета при ведении переписки ( Контрольная работа, 20 стр. )
Обращение в русском речевом этикете ( Контрольная работа, 17 стр. )
Опишите схему анализа проведенного делового разговора. Как желательно завершить разговор, который отказом партнера принять ваше предложение? ( Контрольная работа, 21 стр. )
Основные этапы разработки презентации ( Контрольная работа, 28 стр. )
ОСОБЕННОСТИ ИМИДЖА ДЕЛОВОЙ ЖЕНЩИНЫ ( Курсовая работа, 38 стр. )
Особенности национального коммуникативного поведения ( Контрольная работа, 16 стр. )
Особенности работы с аудиторией во время презентации ( Контрольная работа, 28 стр. )
Понятие организационной культуры и фирменного стиля, их составляющие ( Контрольная работа, 21 стр. )
Презентация, с точки зрения делового этикета ( Контрольная работа, 23 стр. )

Введение 3

1. Создание благоприятного психологического климата во время переговоров 4

2. Техника и тактика ведения переговоров 8

Заключение 12

Список литературы 13

Переговоры являются основным способом принятия решения. Существует множество различных и даже противоречивых теорий переговоров.

Успех в переговорах определяется следующими факторами:

1) стратегией переговоров - основной упор делается на общие цели и нормы деятельности; внешнее окружение; этичность;

2) максимальным проявлением личных качеств и навыков - доверчивость, восприимчивость, неуступчивость, напористость, хладнокровие, лидерство, контактность, внушительность, умение убеждать, логически обосновывать, организовывать и др.

Лица, успешно ведущие переговоры, должны прежде всего обладать следующими качествами:

1) способностью спланировать переговоры и провести подготовку к ним;

2) способностью четко мыслить в стрессовых ситуациях;

3) способностью внимательно слушать, ясно и убедительно излагать мысли;

4) достоинством и порядочностью;

5) целеустремленностью и оптимизмом, опытом ведения переговоров и восприимчивостью.

Цель работы - изучить особенности эффективного ведения переговоров.

Задачи работы

1. Бахтин И.В. Процесс аргументирования. М.: Юнити, 2004. - 453 с.

2. Бороздина Г.В.Психология делового общения. Учебное пособие. М.: ЮНИТИ-ДАНА, 1999. - 214 с.

3. Дерябо С., Ясвин В. Гроссмейстер общения: Иллюстрированный самоучитель психологического мастерства М.: ПРИОР, 2006. - 452 с.

4. Джирард Д., Шук Р.Л. Как заключить любую сделку/ Пер. с англ. О.Г. Белошеев. М.: "Попурри", 2004. - 324 с.

5. Пиз А., Гарнер А. Язык разговора. - М.: "Эксмо", 2004. - 245 с.

Примечаний нет.

2000-2024 © Copyright «Kursovaja.su»