|
Введение
Работники стоматологических подразделений, оказывая медицинскую помощь стоматологического профиля, по роду своей деятельности относятся к отрасли народного хозяйства - здравоохранению. В условиях рыночной экономики стоматологическая помощь населению оказывается в стоматологических учреждениях различных организационно-правовых форм, но основная доля помощи оказывается все же в стоматологических учреждениях (поликлиниках) муниципального подчинения как в рамках территориальной программы обязательного медицинского страхования, так и на платной основе. Такое положение вполне объяснимо, получать стоматологическую помощь в частных клиниках исключительно на платной основе позволить себе может не каждый человек. Поэтому в данной работе будет рассматриваться оплата труда работников стоматологических подразделений муниципального подчинения, услугами которых пользуется большая часть населения.
Необходимо отметить, что оплата труда медицинских работников, к которым относятся и работники стоматологических служб, находится под контролем выше стоящих органов управления здравоохранением и регулируется законодательно-нормативными актами, действующими в здравоохранении. Поэтому, прежде всего, необходимо рассмотреть общие принципы, действующие в системе здравоохранения по оплате труда медицинских работников.
Целью данной работы является рассмотреть единые принципы оплаты труда работников учреждений здравоохранения, и в том числе стоматологического профиля, работающих в системе обязательного медицинского страхования, принятых на территории Новосибирской области, оказывающих медицинскую помощь взрослому населению.
1. Формирование фонда оплаты труда в системе обязательного медицинского страхования
Рассматривая принципы формирования фондов оплаты труда, автор данной работы имеет в виду, что они применимы, прежде всего, к случаям оказания услуг в системе обязательного медицинского страхования и при оказании платных услуг.
Основным документом при определении заработной платы работников учреждений здравоохранения системы Минздрава РФ является Положение об оплате труда работников здравоохранения РФ, утвержденное приказом Минздрава РФ от 15.10.99 № 377.
Первым этапом при определении фонда оплаты труда является формирование штатного расписания медицинского учреждения, которое утверждается главным врачом после согласования с вышестоящим органом управления здравоохранением.
1.1 Порядок определения штатных нормативов медицинского персонала стоматологических поликлиник
Штатные нормативы медицинского персонала стоматологических поликлиник регулируются приказом Минздрава СССР "О штатных нормативах медицинского персонала стоматологических поликлиник" от 1 октября 1976 г. № 950 ((с изменениями от 25.06.81 г. N 693, от 30.05.86 г. N 770), которым определены нормативы в разрезе медицинского персонала:
1) Врачебный персонал:
Должности врачей - стоматологов и врачей стоматологов - хирургов устанавливаются из расчета 4 должности суммарно на 10 тысяч человек взрослого населения.
Должности врачей - стоматологов - протезистов, содержащиеся на хозрасчете или за счет специальных средств, устанавливаются из расчета:
а) 1 должность на 10 тыс. человек взрослого населения города, где
|
На уровень вверх
Купить