книга Курсовая.Су
поиск
карта
почта
Главная На заказ Готовые работы Способы оплаты Партнерство Контакты Поиск
Специфика проблемы занятости в России 2008-44 ( Курсовая работа, 44 стр. )
Специфика проблемы занятости в России 2008-38 ( Курсовая работа, 38 стр. )
Специфика проблемы занятости в России ( Курсовая работа, 38 стр. )
Специфика проблемы занятости в России ( Курсовая работа, 44 стр. )
Специфика проблемы занятости в России ( Курсовая работа, 29 стр. )
Специфика рынка труда в условиях несовершенной конкуренции ( Дипломная работа, 68 стр. )
Специфика рынка труда в России ( Курсовая работа, 29 стр. )
Специфика социологических исследований трудовых коллективов ( Курсовая работа, 26 стр. )
Специфичность вопросов труда и заработной платы на предприятиях малого бизнеса ( Курсовая работа, 41 стр. )
Споживацький вибір і максимізація добробуту (Украина) ( Контрольная работа, 18 стр. )
Способы анализа производительности труда штата организации и роста карьеры и профессионального роста работников на примере государственного унитарного предприятия Комсомольское дорожное ремонто-строительное учреждение ( Дипломная работа, 68 стр. )
Способы измерения объема произведенной продукции (услуг, работ) на предприятии. Их характеристика ( Контрольная работа, 12 стр. )
СПОСОБЫ РАЗРЕШЕНИЯ ПРОБЛЕМ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ ЖЕНСКОГО ТРУДА В СОВРЕМЕННОЙ ЭКОНОМИКЕ РОССИИ ( Дипломная работа, 92 стр. )
Спрос и предложение на рынке труда ( Курсовая работа, 30 стр. )
Спрос на труд и его влияние на заработную плату ( Курсовая работа, 34 стр. )
Спрос на труд. Простейшие модели. Системы управления человеческими ресурсами ( Контрольная работа, 11 стр. )
Спрос на труд. Простейшие модели. Системы управления трудовыми ресурсами ( Контрольная работа, 19 стр. )
Сравнение структур управления ( Курсовая работа, 39 стр. )
Сравнительный анализ уровня доходов населения и определить основные направления его улучшения ( Дипломная работа, 76 стр. )
Статистика занятости и безработицы ( Курсовая работа, 34 стр. )
Статистическое изучение оплаты труда в Российской Федерации, рассмотрение ее структуры и динамики, а так же изучение дифференциации заработной платы ( Курсовая работа, 39 стр. )
Статистическое изучение связи между показателями состава работников и производительностью труда ( Курсовая работа, 40 стр. )
Стимулирование и вознаграждение работников ( Дипломная работа, 138 стр. )
Стимулирование и мотивация трудовой деятельности ( Дипломная работа, 65 стр. )
СТИМУЛИРОВАНИЕ КАК ФАКТОР РАЗВИТИЯ МОТИВАЦИОННО-ЦЕЛЕВОЙ НАПРАВЛЕННОСТИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ КОЛЛЕКТИВА (Белоруссия) ( Реферат, 10 стр. )

1. Характеристика предприятия 3

2. Организация как социальная система 5

3. Производственно - функциональная структура 6

4. Профессионально - квалификационный состав и его изменение 10

5. Социально - психологическая структура 12

Задача 15

Список использованной литературы 17

1. Характеристика АО "Спутник"

Кондитерская фабрика "Спутник" (г. Хабаровск), основанная в 1962 году, крупнейший производитель кондитерских изделий на Дальнем Востоке. Производственные мощности 20 - 22 тыс. тонн в год.

Отрасль: пищевая промышленность.

Форма хозяйствования - акционерное общество.

Основное производство - выпуск кондитерских изделий. Ассортимент: карамель, шоколад, восточные сладости, вафли, печенье.

Тип производства - машинный.

1. Балковская Т. З. Социально - психологические и организационные основы управления персоналом, 1997г

2. Генкин Б. М. Экономика и социология труда - М, 1998г

3. Дикарева А. А., Мирская М. И. Социология труда. - М: Высшая школа, 1989г

4. Рофе А. И. Экономика и социология труда - М., 1996г

5. Липатов В. С. Управление персоналом предприятий и организаций, 1996г

6. Экономика предприятия. Учебник / под ред. Гронфиля В. Я. - М.: Юнити, 1998г

7. Экономика предприятия. Учебник / под ред. О. И. Волкова - М.: Инфра, 1998г

8. Экономика труда. / под ред. Жукова - Издательство Ереванского университета, 1983г

Примечаний нет.

2000-2024 © Copyright «Kursovaja.su»