книга Курсовая.Су
поиск
карта
почта
Главная На заказ Готовые работы Способы оплаты Партнерство Контакты Поиск
Условия эффективной деятельности организации ( Контрольная работа, 21 стр. )
Условия эффективности управленческих решений3 ( Курсовая работа, 25 стр. )
Условия, обеспечивающие эффективность принятия и реализации управленческих решений, и их соблюдение на примере ООО "Тюментрансгаз" ( Курсовая работа, 36 стр. )
Условия, обеспечивающие эффективность принятия и реализации управленческих решений, и их соблюдение на примере ООО "Тюментрансгаз" ( Курсовая работа, 38 стр. )
Услуги3421 ( Курсовая работа, 27 стр. )
Успешные управленческие решения для группы компаний А. Новикова ( Реферат, 20 стр. )
УСТАВ НОВОСИБИРСКОГО БИЗНЕС-ИНКУБАТОРА ке35222 ( Контрольная работа, 11 стр. )
Устав ООО "Партнеры Сибири" 1. Общие положения 13ё121 ( Контрольная работа, 13 стр. )
Установите соответствие между характером отношений "собственник-менеджер" и видом внешней среды ( Контрольная работа, 9 стр. )
Установление непосредственной причины конфликтного столкновения между сотрудниками ( Курсовая работа, 37 стр. )
Установление связи между стилем управления и эффективного производства, как в теоретическом плане, так и в практике управления на примере деятельности руководителя ООО "Мегатон" ( Курсовая работа, 60 стр. )
Установления ответственности работников в организации56 ( Дипломная работа, 90 стр. )
Утвержденный план 7021911 (б) муниципальный менеджмент 6784 ( Контрольная работа, 2 стр. )
УЧЕНИЕ АРИСТОТЕЛЯ О ЧЕЛОВЕКЕ, ОБЩЕСТВЕ И государстве-реферат. ( Реферат, 19 стр. )
Учет и анализ продажи товаров в организациях оптовой торговли ООО Торговый дом Ориентир ( Дипломная работа, 81 стр. )
Учет и анализ расчетов с покупателями и заказчиками (Казахстан) ( Дипломная работа, 51 стр. )
Учет инфляции при принятии финансовых решений ( Контрольная работа, 14 стр. )
Учет мотивов энергосбережения в управлении орг. поведением. ( Реферат, 17 стр. )
Учет торгово-закупочной деятельности предприятия ( Реферат, 20 стр. )
Учет факторов риска при оздоровлении организации ( Курсовая работа, 37 стр. )
Учет факторов риска и неопределенности при принятии решений. Контроль и ответственность руководителей за принятые управленческие решения ( Контрольная работа, 18 стр. )
Учет факторов риска и неопределенности при принятии управленческих решений ( Курсовая работа, 31 стр. )
Учёт факторов риска и неопределённости при принятии решений ( Контрольная работа, 20 стр. )
ФАЙЛОВЫЕ МЕНЕДЖЕРЫ е324222 ( Контрольная работа, 15 стр. )
Фактор инфляции в финансовом менеджменте ( Контрольная работа, 11 стр. )

1.Сущность и классификация инноваций……………………………………...3

2.Значение инновационной деятельности………………………………………9

3. Содержание и принципы инновационного менеджмента………………….12

Задание…………………………………………………………...........................17

Практическое задание

Определить, что из перечисленного ниже относится к инновацион¬ной деятельности, а что – к интеллектуальному продукту:

а) создание и использование интеллектуального продукта;

б) продукты культуры;

в) продукция информации (программные продукты, радио- и теле¬программы);

г) научно-техническая продукция (открытия, гипотезы, концепции, модели и т.д.);

д) доведение оригинальных идей до реализации на рынке в виде го¬тового товара;

е) производство новой продукции на предприятии.

Библиографический список…………………………………………………….18

Развитие инновационной деятельности предприятий в Рос¬сии чрезвычайно осложнено неприспособленностью прежней системы управления инновациями к новым условиям хозяй¬ствования.

Широкомасштабная реструктуризация собственности, ре¬организация производства, конверсия оборонной промышлен¬ности ставят проблемы выживания предприятий и их эконо¬мического роста.

Инновационная политика предприятий должна быть на¬правлена на увеличение производства принципиально новых видов продукции и технологий, расширение сбыта отечествен¬ных товаров, а это требует формирования и развития иннова¬ционного предпринимательства.

В связи с инновациями различают две модели предприни¬мательства: классическую и инновационную.

Классическая модель — это предпринимательство тра¬диционное, репродуктивное, рутинное. Предприниматель в рамках такой модели приводит в действие внутренние ре¬зервы предприятия для увеличения прибыли, повышения рентабельности. Успех предпринимательства по этой моде¬ли часто увязывают с субсидированием, протекционизмом со стороны федерального правительства и региональных органов власти.

Вторая модель представляется инновационным (продуктив¬ным) предпринимательством. При этом предполагается по¬иск таких путей развития предприятия, в основу которых по¬ложены инновации или новшества, доведенные до стадии ко¬нечного использования.

1.Инновационный менеджмент: Учебник для вузов / под ред. С. Д. Ильенковой. М.: Банки и биржи, ЮНИТИ, 2006.

2.Водачек Л., Водачкова О. Стратегия управления инновациями на предприятии. - М.: Экономика, 2003.

3.Санто Б. Инновация как средство экономического развития. - М.: Прогресс,

2004.

4. Кирина Л. В., Кузнецова С. А. Стратегия инновационной деятельности

предприятия // Формирование механизма управления предприятием в условиях становления рынка / под ред. В. В. Титова, В. Д. Марковой. - Новосибирск, 2006.

Примечаний нет.

2000-2024 © Copyright «Kursovaja.su»