Введение 3

1. Групповая динамика и ее особенности 5

1.1. Понятие групповой динамики 5

1.2. Модель Команса 6

2. Классификация групп в организации 9

2.1. Понятие малой группы 9

2.2. Формальные и неформальные группы 9

2.3. Индивидуумы и группы 10

3. Обзор групповых перемен 13

3.1. Поведение и функционирование людей в группе 13

3.2. Ситуационные факторы, оказывающие влияние на группы 14

Заключение 25

Список литературы 27

Человек нуждается в общении с себе подобными и, по-видимому, получает радость от такого общения. Большинство из нас активно ищет взаимодействия с другими людьми. Во многих случаях наши контакты со многими людьми кратковременны и незначительны. Однако если двое или более людей проводят достаточно много времени в непосредственной близости друг к другу, они постепенно начинают психологически осознавать и существование друг друга.

1. Бойдаченко П.Г. Служба управления персоналом. - Новосибирск: ЭКО, 2001.-362с.

2. Десслер Г. Управление персоналом / Пер. с англ. - М.: БИНОМ, 2002.-466с.

3. Дятлов В.А., Кибанов А.Я., Одегов Ю.Г., Пихало В.Т. Управление персоналом: Учебник. - М.: Издат. центр "Академия", 2003.-541с.

4. Егоршин А.П. Управление персоналом. - Н. Новгород: НИМБ, 2001.-533с.

5. Кибанов А.Я. Федорова Н.В. Управление персоналом: Учебно-практическое пособие для студентов заочного обучения. - М.: Финстатинформ, 2003.-624с.

6. Менеджмент/ П.А.Кохно, В.А.Микрюков, С.Е.Комаров.- М.: Финансы и статистика, 1993.-745с.

7. Морита А. Сделано в Японии: история фирмы "Сони".- М.: Изд.группа "Прогресс", "Универс", 1993.-315с.

8. Россия - 2015: оптимистический сценарий/ Под.ред.Л.И.Абалкина.- М.: ММВБ, 2003.-644с.

9. Травин В.В., Дятлов В.А. Основы кадрового менеджмента. - М.: Дело, 2001.-554с.

10. Управление персоналом организации: Практикум: Учеб. пособие / Под. ред. А.Я. Кибанова. - М.: ИНФРА-М, 2002.-438с.

Примечаний нет.