книга Курсовая.Су
поиск
карта
почта
Главная На заказ Готовые работы Способы оплаты Партнерство Контакты Поиск
«Виды плановых исследований» ( Контрольная работа, 26 стр. )
«ОРГАНИЗАЦИЯ ФИНАНСОВОГО МЕНЕДЖМЕНТА НА ПРЕДПРИЯТИИ (НА ПРИМЕРЕ ОАО «TRADE MASTER»)» ( Дипломная работа, 95 стр. )
«Оценка стратегии роста продаж авторемонтных лакокрасочных материалов» ( Дипломная работа, 91 стр. )
«Проблемы стимулирования персонала на предприятиях торговли». ( Доклад, 7 стр. )
«Разработка продуктово-рыночной стратегии малого предприятия» ( Дипломная работа, 79 стр. )
«Разработка управленческого решения» вариант 107 ( Курсовая работа, 13 стр. )
«Разработка управленческого решения» вариант 118 ( Курсовая работа, 16 стр. )
«Разработка управленческого решения» вариант 229 ( Курсовая работа, 13 стр. )
«Разработка управленческого решения» вариант 320 ( Курсовая работа, 18 стр. )
«Теории агентских отношений и ассиметричной информации» Расчетная часть вариант №4 ( Контрольная работа, 20 стр. )
«Управление ресурсами и эффективностью хозяйственной деятельности предприятия» (по материалам ООО «Плюс») ( Курсовая работа, 40 стр. )
«Управление персоналом предприятия в рыночных условиях» ( Дипломная работа, 80 стр. )
«Управление коммерческой деятельностью предприятия ООО «Кубань-Айва» ( Дипломная работа, 92 стр. )
«Экономические методы управления» ( Контрольная работа, 15 стр. )
" Управление материальными ресурсами предприятия " ( Курсовая работа, 27 стр. )
" Функции управления. Состав, характеристика, механизм реализации в управленческом цикле " ( Реферат, 16 стр. )
"Агрегированный баланс фирмы "Аналитик" ( Контрольная работа, 8 стр. )
"Анализ влияния инфляции на финансовые результаты. (на примере ООО "Тойота Мотор")" ( Курсовая работа, 30 стр. )
"Анализ жизненного цикла организации и разработка рекомендаций по ее развитию" Анализ деятельности ОАО "Азовский оптико-механический завод" ( Курсовая работа, 43 стр. )
"Анализ и совершенствование системы контроля в организации" На примере: ЗАО "Телесвязьстрой" ( Дипломная работа, 88 стр. )
"Анализ стратегических возможностей и привлекательности отрасли FMCG на примере подотросли соков" 52345242 ( Курсовая работа, 45 стр. )
"арбитраж" ( Контрольная работа, 6 стр. )
"Баланс власти" ООО "Калетта" и его анализ 4 ( Курсовая работа, 30 стр. )
"БОЛЕЗНИ" ОРГАНИЗАЦИИ: СИМПТОМЫ И ПУТИ "ИЗЛЕЧЕНИЯ" ( Курсовая работа, 25 стр. )
"Выбор оптимальной организационной структуры управления (на примере концерна "Белресурсы предприятия ОАО "Черметремонт") (Белоруссия) ( Курсовая работа, 43 стр. )

1. ОСНОВНЫЕ ФАКТОРЫ, КОТОРЫЕ ВЛИЯЮТ НА ВЫБОР ТИПА ПОСРЕДНИКА

6. КРИТЕРИИ, КОТОРЫЕ ПРИМЕНЯЮТСЯ ПРИ ОЦЕНКЕ ПЕРСПЕКТИВНОСТИ ПОСРЕДНИКА

8. КАКИЕ МЕХАНИЗМЫ УРЕГУЛИРОВАНИЯ КОНФЛИКТОВ МОЖНО ПРИМЕНИТЬ В ДАННОМ КАНАЛЕ СБЫТА?

ВОПРОС 9. КАКУЮ КОМПАНИЮ ВЫБРАТЬ - ОПЫТНУЮ С КОЛИЧЕСТВОМ ТОРГОВЫХ МАРОК ОКОЛО 20-25, ИЛИ СРАВНИТЕЛЬНО МОЛОДУЮ, С НЕ ОЧЕНЬ СТАБИЛЬНЫМ ФИНАНСОВЫМ ПОЛОЖЕНИЕМ?

ВОПРОС 10. ОСНОВНЫЕ ХАРАКТЕРИСТИКИ КОМПАНИИ, КОТОРЫЕ ВЛИЯЮТ НА ВЫБОР ТИПА ПОСРЕДНИКА.

ВОПРОС № 2. КАКАЯ БАЗОВАЯ ИНФОРМАЦИЯ НЕОБХОДИМА ДЛЯ РАСЧЕТА КОЛИЧЕСТВА ПОСРЕДНИКОВ В РЕГИОНЕ?

ВОПРОС 3. ОСНОВНЫЕ КРИТЕРИИ СЕГМЕНТАЦИИ

ВОПРОС 4. КРИТЕРИИ ОЦЕНКИ ПЕРСПЕКТИВНОСТИ ПОСРЕДНИКА

ВОПРОС 5. ОСНОВНЫЕ ПАРАМЕНТРЫ КАНАЛА РАСПРЕДЕЛЕНИЯ

ВОПРОС 8. ОСНОВНЫЕ ХАРАКТЕРИСТИКИ КОМПАНИИ, КОТОРЫЕ ВЛИЯЮТ НА ВЫБОР ТИПА ПОСРЕДНИКА.

Различают следующие типы посредников:

Дилеры - ведут операции от своего имени и за свой счет. Имеют право собственности и распоряжения товаром.

Дистрибьюторы - действуют от имени производителя за свой счет. Не имеют права собственности на товар. Имеют право распоряжаться продукцией.

Комиссионеры - Действуют от своего имени за счет производителя. Имеют право распоряжаться продукцией, но не имеют права собственности.

Агенты - действуют от имени производителя за его же счет. Имеют право распоряжаться продукцией, но не имеют права собственности.

Брокеры - действуют от имени производителя за его же счет. Не имеют права распоряжаться продукцией, и не имеют права собственности.

Факторы, влияющие на выбор посредника.

Существует три подхода к определению количества:

1) Интенсивное распределение - предполагает обеспечение запасами продукции в возможно большем числе торговых предприятий.

2) Эксклюзивное распределение - предполагает намеренно ограниченное число посредников, торгующих данной продукцией в рамках сбытовых территорий.

3) Селективное распределение - представляет собой нечто среднее между методами интенсивного и эксклюзивного распределения. Селективное распределение позволяет производителю добиваться необходимого охвата рынка при более жестком контроле и с меньшими издержками, чем при организации интенсивного распределения.

Отсюда, следует руководствоваться основными принципами выбора посредников (критерии выбора посредника):

- заинтересованность посредника в установлении взаимоотношений по сбыту товара;

- хорошее знание оптовиком товара посредника; степень надежности положения оптового предприятия в данной отрасли;

- наличие у посредника складских емкостей;

- желание посредника хранить у себя запасы продукции поставщика;

- прочность финансового положения посредника;

- обоснованность проводимой им политики цен;

- и т.д.

Работу с посредниками необходимо начинать после того, как определена рыночная ориентация

нет

Примечаний нет.

2000-2024 © Copyright «Kursovaja.su»