Управление трудовыми ресурсами 1

Вариант 3 1

1. Каковы основные направления улучшения занятости и снижения безработицы? Чем определяется их эффективность? Какие из них зависят от предпринимателей, какие - от государства, какие - от работников? 1

Рис. 1. Пути повышения занятости и снижения безработицы. 3

2. Имеется следующая информация: 6

Численность занятых 90 млн. человек. Численность безработных 10 млн. человек. 6

3. Численность трудоспособного населения области на начало года составила 1 млн. чел., работающих лиц пенсионного возраста и подростков до 16 лет - 40 тыс. чел. В течение года в составе трудоспособного населения произошли следующие изменения: вступило в рабочий возраст 250 тыс.чел.; прибыло из других областей 90 тыс.чел.; вовлечено для работы в народном хозяйстве 20 тыс.чел. пенсионного возраста.; перешло в пенсионный возраст, на инвалидность и умерло 200 тыс.чел. трудоспособного возраста.; 15 тыс. пенсионеров перестали работать; выбыло в другие регионы 75 тыс. чел. трудоспособного возраста. 7

5. Потерявший работу из-за спада в экономике попадает в категорию безработных, охваченных: 8

6. Определите, на изменение какого типа безработицы оказывает влияние каждая из следующих ситуаций: 8

7. Предположим, что в парламенте и правительстве обсуждаются варианты реформирования системы страхования по безработице. Предлагается увеличить продолжительность необходимого для назначения пособия по безработице стажа работы. Объясните влияние этой меры на: 10

Примечаний нет.