книга Курсовая.Су
поиск
карта
почта
Главная На заказ Готовые работы Способы оплаты Партнерство Контакты Поиск
"Дерево целей" как основной метод формирования целей организации ( Курсовая работа, 24 стр. )
"Имидж руководителя: методы формирования".12 ( Дипломная работа, 73 стр. )
"Исследование экономической деятельности, планирование и контроль на примере МУ "Управление по строительству и транспорту" ( Курсовая работа, 61 стр. )
"Лиман-2000" Характеристика конкретного предприятия ( Контрольная работа, 3 стр. )
"Менеджмент фитнес клуба" (на примере фитнес клуба "Физкульт" ( Дипломная работа, 76 стр. )
"Молодой семье - доступное жилье" 35ав ( Контрольная работа, 27 стр. )
"Молодой семье - доступное жилье" 1613ы ( Контрольная работа, 21 стр. )
"Мотивация эффективности деятельности персонала" ( Курсовая работа, 39 стр. )
"Налог на доходы физических лиц НДФЛ" е6322 ( Контрольная работа, 11 стр. )
"Направление развития корпоративной культуры в организации". Объект исследования "ООО "Профит" г.Омск" ( Дипломная работа, 72 стр. )
"Неоклассическая" школа и школа "человеческих отношений", их отличительные черты. Порядок распределения полномочий в организации. Понятия "полномочия", "ответственность", "пределы полномочий", "делеги ( Контрольная работа, 17 стр. )
"Неоклассическая" школа и школа "Человеческих отношений", их отличительные черты. Содержательные и процессуальные теории мотивации, их сравнительная характеристика ( Контрольная работа, 15 стр. )
"Неоклассическая" школа и школа "человеческих отношений", их отличительные черты. Сущность понятия "менеджер". Роль менеджера в управлении организацией ( Контрольная работа, 17 стр. )
"Неоклассическая" школа и школа "Человеческих отношений", их отличительные черты. Содержательные и процессуальные теории мотивации, их сравнительная характеристика 2005-15 ( Контрольная работа, 15 стр. )
"Обоснование необходимости мотивации персонала" ( Контрольная работа, 6 стр. )
"Организационная структура управления" Типы организационных систем управления и условия их применения ( Курсовая работа, 43 стр. )
"ОРГАНИЗАЦИЯ КАК СИСТЕМА. МАКРО-,МИКРО- И ГИПЕРСРЕДА" SWOT-АНАЛИЗ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПРЕДПРИЯТИЯ (НА ПРИМЕРЕ ООО "РОСТЧЕРМЕТ) ( Курсовая работа, 54 стр. )
"Основи менеджменту" (Украина) ( Контрольная работа, 12 стр. )
"Основы менеджмента" е3цк242 ( Контрольная работа, 13 стр. )
"Оценка качества и эффективности работы персонала" ( Курсовая работа, 30 стр. )
"Оценка качеств и профессиональный отбор менеджеров" ( Курсовая работа, 36 стр. )
"ПОДХОДЫ К ОЦЕНКЕ И ФОРМИРОВАНИЮ КОРПОРАТИВНОЙ КУЛЬТУРЫ И ЕЕ РОЛЬ В УПРАВЛЕНИИ ПЕРСОНАЛОМ ПРЕДПРИЯТИЯ" ( Дипломная работа, 72 стр. )
"Поиск новых идей и решений". ( Контрольная работа, 4 стр. )
"Понятие "баланса власти и пути его достижения на предприятии ОАО "Набережночелнинский комбинат хлебопродуктов". ( Курсовая работа, 31 стр. )
"Правила эффективного менеджмента" ( Контрольная работа, 11 стр. )

Содержание

Анализ деятельности массажного кабинета в детской городской поликлинике 3

Задание 1 12

Задание 2 16

Задание 3 16

Задание 4 23

Задание 5 26

Задание 6 37

Задание 7 38

Список использованной литературы 44

Задание 1

Опишите контингент пациентов, с которым работает Ваше учреждение (подразделение) и представьте это графически:

" возрастно-половая характеристика,

" характеристика заболеваемости в динамике за 3 последних года,

" структура больных по нозологическим формам.

Задание 2

Укажите, можно ли считать, что ведущая патология, описанная Вами, является медико-социальной проблемой. Обоснуйте свой ответ, исходя из определения и критериев медико-социальной проблемы

Задание 3

Укажите, с помощью каких статистических методов Вы могли бы изучить влияние факторов на возникновение данной патологии и для чего применили бы их (расчет обобщающих показателей - относительные величины и средние величины, методы сравнения различных статистических совокупностей - расчет интенсивных показателей, оценка достоверности разности результатов исследования, методы выявления и оценки факторов - корреляция, регрессия, стандартизация, оценка достоверности разности результатов исследования, методы оценки динамики явлений - динамические ряды, методы прогнозирования - ошибка репрезентативности, доверительные границы, оценка достоверности разности результатов исследования. При ответе на данный вопрос могут быть задействованы не все статистические методы.

Задание 4

Коснулись ли вашего учреждения (подразделения) какие-нибудь направления реформирования здравоохранения, в т.ч. реформирование сестринского дела. Укажите, что именно. Примените SWOT (ССВУ) - анализ для характеристики сильных и слабых сторон этих процессов, видения возможностей и угроз для реализации данных реформ (можно в виде таблицы).

Задание 5

Как бы Вы оценили качество медицинской помощи, оказываемой в вашем учреждении. Примените для этого

Структурный подход, а именно: охарактеризуйте помещение, особенности материально-технического обеспечения, кадровый состав среднего медицинского персонала (укомплектованность, штатные, занятые, физические, повышение квалификации, категории, наличие сертификата или лицензии на медицинскую деятельность), методы финансирования.

Задание 6

На примере деятельности своего учреждения (подразделения) укажите, в чем Вы видите возможность участия среднего медицинского персонала в первичной, вторичной, третичной профилактике описанных Вами заболеваний.

Задание 7

В заключение

a. укажите основные проблемы в деятельности данного ЛПУ или подразделения, в деятельности медицинских сестер.

b. предложите пути их решения.

Список использованной литературы

1. Белова Н.В., Суслонова Н.В. Сохранение здравоохранения // Проблемы управления здравоохранением. 2004. № 1(14). С. 7-8.

2. Галкин Р.А. Сандреева С.Х., Федосеева Л.С. Здравоохранение // Проблемы управления здравоохранением. 2004. № 2. С. 38-40.

3. Галкин Р.А., Гехт И.А. Суслин С.А. Организация медико-социальной помощи лицам пожилого возраста в сельской местности. Самара, 2004. - 512 с.

4. Калининская А.А. Гуданова Е.Н., Матвеев Э.Н. Экономика здравоохранения // Проблемы социальной гигиены, здравоохранения и истории медицины. 2004. № 1. С. 43-46.

5. Кириллов А.В. Проблемы здравоохранения // Российский семейный врач. 2004. № 1. С. 43.

6. Кожевников В.В. Проблемы территориального здравоохранения: Сборник научных трудов. М., 2005. Вып. 5. - 112 с.

7. Лакунин К.Ю. Обеспечение медицинской помощи населения сельских муниципальных образований и подходы к планированию ее в новых социально-экономических условиях: Автореферат дис. … д-ра мед. Наук. М., 2005.

8. Лудяпова Е.Ю. Организационно-экономическое обоснование использования стационарзаменяющих технологий в сельской местности: Автореферат дис. … канд. Мед. Наук. СПб, 2005. С. 40.

9. Михайлова Ю.В., Магнитский В.А. Здравоохранение // Главврач. 2004. № 9. С. 30.

10. Михайлова Ю.В., Магнитский В.А. Управление здравоохранением // Главврач. 2005. № 6. С. 4.

11. Общественное здоровье и здравоохранение. Учебник Общественное здоровье и здравоохранение. Учебник для вузов / Под ред. Ю. П. Лисицына. М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2006. - 668 с.

12. Паскаль А.В. Научное обоснование организационных форм и пути повышения эффективности и качества внебольничной помощи сельскому населению район (на примере Саратовской области): Автореферат дис. канд. Мед. Наук. СПб, 2008. С. 44.

Примечаний нет.

2000-2024 © Copyright «Kursovaja.su»