книга Курсовая.Су
поиск
карта
почта
Главная На заказ Готовые работы Способы оплаты Партнерство Контакты Поиск
"Дерево целей" как основной метод формирования целей организации ( Курсовая работа, 24 стр. )
"Имидж руководителя: методы формирования".12 ( Дипломная работа, 73 стр. )
"Исследование экономической деятельности, планирование и контроль на примере МУ "Управление по строительству и транспорту" ( Курсовая работа, 61 стр. )
"Лиман-2000" Характеристика конкретного предприятия ( Контрольная работа, 3 стр. )
"Менеджмент фитнес клуба" (на примере фитнес клуба "Физкульт" ( Дипломная работа, 76 стр. )
"Молодой семье - доступное жилье" 35ав ( Контрольная работа, 27 стр. )
"Молодой семье - доступное жилье" 1613ы ( Контрольная работа, 21 стр. )
"Мотивация эффективности деятельности персонала" ( Курсовая работа, 39 стр. )
"Налог на доходы физических лиц НДФЛ" е6322 ( Контрольная работа, 11 стр. )
"Направление развития корпоративной культуры в организации". Объект исследования "ООО "Профит" г.Омск" ( Дипломная работа, 72 стр. )
"Неоклассическая" школа и школа "человеческих отношений", их отличительные черты. Порядок распределения полномочий в организации. Понятия "полномочия", "ответственность", "пределы полномочий", "делеги ( Контрольная работа, 17 стр. )
"Неоклассическая" школа и школа "Человеческих отношений", их отличительные черты. Содержательные и процессуальные теории мотивации, их сравнительная характеристика ( Контрольная работа, 15 стр. )
"Неоклассическая" школа и школа "человеческих отношений", их отличительные черты. Сущность понятия "менеджер". Роль менеджера в управлении организацией ( Контрольная работа, 17 стр. )
"Неоклассическая" школа и школа "Человеческих отношений", их отличительные черты. Содержательные и процессуальные теории мотивации, их сравнительная характеристика 2005-15 ( Контрольная работа, 15 стр. )
"Обоснование необходимости мотивации персонала" ( Контрольная работа, 6 стр. )
"Организационная структура управления" Типы организационных систем управления и условия их применения ( Курсовая работа, 43 стр. )
"ОРГАНИЗАЦИЯ КАК СИСТЕМА. МАКРО-,МИКРО- И ГИПЕРСРЕДА" SWOT-АНАЛИЗ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПРЕДПРИЯТИЯ (НА ПРИМЕРЕ ООО "РОСТЧЕРМЕТ) ( Курсовая работа, 54 стр. )
"Основи менеджменту" (Украина) ( Контрольная работа, 12 стр. )
"Основы менеджмента" е3цк242 ( Контрольная работа, 13 стр. )
"Оценка качества и эффективности работы персонала" ( Курсовая работа, 30 стр. )
"Оценка качеств и профессиональный отбор менеджеров" ( Курсовая работа, 36 стр. )
"ПОДХОДЫ К ОЦЕНКЕ И ФОРМИРОВАНИЮ КОРПОРАТИВНОЙ КУЛЬТУРЫ И ЕЕ РОЛЬ В УПРАВЛЕНИИ ПЕРСОНАЛОМ ПРЕДПРИЯТИЯ" ( Дипломная работа, 72 стр. )
"Поиск новых идей и решений". ( Контрольная работа, 4 стр. )
"Понятие "баланса власти и пути его достижения на предприятии ОАО "Набережночелнинский комбинат хлебопродуктов". ( Курсовая работа, 31 стр. )
"Правила эффективного менеджмента" ( Контрольная работа, 11 стр. )

Введение………………………………………………………..………………3

1. Организационная характеристика предприятия…………………………4

2. Оценка имущественного состояния предприятия……………………….5

2.2. Анализ структуры актива баланса………………………..……………...5

2.3. Анализ структуры пассива баланса…………………………………….11

3. Анализ финансовой устойчивости………………………………………..16

3.1. Расчет типа финансовой устойчивости………………………………...16

3.2. Анализ коэффициентов финансовой устойчивости предприятия……18

4. Анализ ликвидности баланса……………………………………………..20

5. Анализ деловой активности предприятия………………………………..22

6. Анализ финансового результата………………………………………….24

6.1. Анализ отчета о прибылях и убытках………………………………….24

6.2. Анализ рентабельности предприятия…………………………………..25

Заключение…………………………………………………………………...27

Список использованной литературы

Приложения

В современных условиях рынка только своевременное выявление проблемных пунктов в деятельности организации и оперативное устранение проблем может быть залогом успешной и конкурентоспособной деятельности предприятия.

Для принятия управленческих решений проводится анализ финансового состояния деятельности организации. Главная цель анализа – своевременно выявлять и устранять недостатки в финансовой деятельности и находить резервы улучшения финансового состояния предприятия. Под финансовым состоянием понимается способность предприятия финансировать свою деятельность. Оно характеризуется обеспеченностью финансовыми ресурсами, необходимыми для нормального функционирования предприятия, целесообразностью их размещения и эффективность использования, финансовыми взаимоотношениями с другими юридическими и физическими лицами, платежеспособностью и финансовой устойчивостью. То есть финансовое состояние характеризует целый комплекс различных показателей и коэффициентов, каждый их которых имеет свое значение и отражает тот или иной аспект деятельности предприятия.

В данной работе будет проанализирована деятельность предприятия ОАО «Волжская ГЭС» за первое полугодие 2007 года.

По результатам анализа мы постараемся определить проблемные моменты предприятие, дать рекомендации по их устранению и определить перспективы развития организации. Анализ проводится на основе двух форм бухгалтерской отчетности – формы №1 «Бухгалтерский баланс» и формы №2 «Отчет о прибылях и убытках».

1. Бердникова Т.Б. "Анализ и диагностика финансово-хозяйственной деятельности предприятия"

2. Канке А.А., Кошевая И.П. "Анализ финансово-хозяйственной деятельности предприятия"

3. Савицкая Г.В. "Теория анализа хозяйственной деятельности"

4. Чуев И.Н., Чуев Л.Н. "Комплексный экономический анализ хозяйственной деятельности"

5. Шеремет А.Д. "Комплексный анализ хозяйственной деятельности"

Примечаний нет.

2000-2024 © Copyright «Kursovaja.su»