книга Курсовая.Су
поиск
карта
почта
Главная На заказ Готовые работы Способы оплаты Партнерство Контакты Поиск
"Дерево целей" как основной метод формирования целей организации ( Курсовая работа, 24 стр. )
"Имидж руководителя: методы формирования".12 ( Дипломная работа, 73 стр. )
"Исследование экономической деятельности, планирование и контроль на примере МУ "Управление по строительству и транспорту" ( Курсовая работа, 61 стр. )
"Лиман-2000" Характеристика конкретного предприятия ( Контрольная работа, 3 стр. )
"Менеджмент фитнес клуба" (на примере фитнес клуба "Физкульт" ( Дипломная работа, 76 стр. )
"Молодой семье - доступное жилье" 35ав ( Контрольная работа, 27 стр. )
"Молодой семье - доступное жилье" 1613ы ( Контрольная работа, 21 стр. )
"Мотивация эффективности деятельности персонала" ( Курсовая работа, 39 стр. )
"Налог на доходы физических лиц НДФЛ" е6322 ( Контрольная работа, 11 стр. )
"Направление развития корпоративной культуры в организации". Объект исследования "ООО "Профит" г.Омск" ( Дипломная работа, 72 стр. )
"Неоклассическая" школа и школа "человеческих отношений", их отличительные черты. Порядок распределения полномочий в организации. Понятия "полномочия", "ответственность", "пределы полномочий", "делеги ( Контрольная работа, 17 стр. )
"Неоклассическая" школа и школа "Человеческих отношений", их отличительные черты. Содержательные и процессуальные теории мотивации, их сравнительная характеристика ( Контрольная работа, 15 стр. )
"Неоклассическая" школа и школа "человеческих отношений", их отличительные черты. Сущность понятия "менеджер". Роль менеджера в управлении организацией ( Контрольная работа, 17 стр. )
"Неоклассическая" школа и школа "Человеческих отношений", их отличительные черты. Содержательные и процессуальные теории мотивации, их сравнительная характеристика 2005-15 ( Контрольная работа, 15 стр. )
"Обоснование необходимости мотивации персонала" ( Контрольная работа, 6 стр. )
"Организационная структура управления" Типы организационных систем управления и условия их применения ( Курсовая работа, 43 стр. )
"ОРГАНИЗАЦИЯ КАК СИСТЕМА. МАКРО-,МИКРО- И ГИПЕРСРЕДА" SWOT-АНАЛИЗ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПРЕДПРИЯТИЯ (НА ПРИМЕРЕ ООО "РОСТЧЕРМЕТ) ( Курсовая работа, 54 стр. )
"Основи менеджменту" (Украина) ( Контрольная работа, 12 стр. )
"Основы менеджмента" е3цк242 ( Контрольная работа, 13 стр. )
"Оценка качества и эффективности работы персонала" ( Курсовая работа, 30 стр. )
"Оценка качеств и профессиональный отбор менеджеров" ( Курсовая работа, 36 стр. )
"ПОДХОДЫ К ОЦЕНКЕ И ФОРМИРОВАНИЮ КОРПОРАТИВНОЙ КУЛЬТУРЫ И ЕЕ РОЛЬ В УПРАВЛЕНИИ ПЕРСОНАЛОМ ПРЕДПРИЯТИЯ" ( Дипломная работа, 72 стр. )
"Поиск новых идей и решений". ( Контрольная работа, 4 стр. )
"Понятие "баланса власти и пути его достижения на предприятии ОАО "Набережночелнинский комбинат хлебопродуктов". ( Курсовая работа, 31 стр. )
"Правила эффективного менеджмента" ( Контрольная работа, 11 стр. )

ВВЕДЕНИЕ 3

1. ХАРАКТЕРИСТИКА ИЖЕВСКОГО АТП ДОАО "СПЕЦГАЗАВТОТРАНС" 5

1.1. ИСТОРИЯ СОЗДАНИЯ, ОРГАНИЗАЦИОННО-ПРАВОВАЯ ФОРМА 5

1.2. СТРУКТУРА УПРАВЛЕНИЯ 7

1.3. АНАЛИЗ И ДИНАМИКА ОСНОВНЫХ ПОКАЗАТЕЛЕЙ ПРОИЗВОДСТВЕННО-ХОЗЯЙСТВЕННОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ 8

1.4. ХАРАКТЕРИСТИКА ПЕРСОНАЛА 11

1.5. ОРГАНИЗАЦИЯ ОПЛАТЫ ТРУДА 17

2. ФУНКЦИОНИРОВАНИЕ ФИНАНСОВОГО МЕХАНИЗМА ПРЕДПРИЯТИЯ 21

2.1. ФИНАНСОВЫЙ МЕНЕДЖМЕНТ: ЦЕЛИ И СОДЕРЖАНИЕ. 21

2.2. ПОНЯТИЕ, НАЗНАЧЕНИЕ И МЕТОДЫ РАСЧЕТА ОПЕРАЦИОННОГО ЛЕВЕРЕДЖА 26

2.3. УПРАВЛЕНИЕ ОПЕРАЦИОННО-ФИНАНСОВЫМ ЛЕВЕРЕДЖЕМ. 37

3. АНАЛИЗ ФИНАНСОВОГО МЕНЕДЖМЕНТА ПРЕДПРИЯТИЯ 42

3.1. ДИНАМИКА БАЗОВЫХ ПОКАЗАТЕЛЕЙ ФИНАНСОВОГО МЕНЕДЖМЕНТА 42

3.2.АНАЛИЗ УРОВНЯ ОПЕРАЦИОННОГО ЛЕВЕРЕДЖА. 44

3.3. АНАЛИЗ УРОВНЯ ЭФФЕКТА ФИНАНСОВОГО РЫЧАГА 46

3.4. РЕКОМЕНДАЦИИ ПО СОВЕРШЕНСТВОВАНИЮ ФИНАНСОВОГО МЕНЕДЖМЕНТА ПРЕДПРИЯТИЯ 48

ЗАКЛЮЧЕНИЕ 57

СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 59

ПРИЛОЖЕНИЯ 60

Финансы - это совокупность денежных отношений, возникающих в про-цессе производства реализации продукции (работ, услуг) и включающих фор-мирование и использование денежных доходов, обеспечение кругооборота средств в воспроизводственном процессе, организацию взаимоотношений с другими предприятиями, бюджетом, банками, страховыми организациями и др.

Финансовый менеджмент - наука об управлении всеми этими процессами. Управление финансами предприятия предполагает разработку методов, кото-рые предприятие ставит перед собой для достижения определенных целей, ко-нечной из которых является обеспечение прочного и устойчивого финансового состояния.

Финансовый менеджмент включает разработку и выбор критериев для принятия правильных финансовых решений, а также практическое использова-ние этих критериев с учетом конкретных условий деятельности предприятия.

Исходной базой для управления финансами предприятия является его фи-нансовое состояние, сложившееся фактически. Оно дает возможность ответить на вопросы, насколько эффективным было управление финансовыми ресурсами и имуществом, рационально ли структура последнего; как сочетаются заемные и собственные источники финансирования деятельности, какова отдача произ-водственного потенциала, оборачиваемость активов, рентабельность продаж и т.д.

Финансовые решения принимаются конкретно для данного предприятия; для другого предприятия они могут быть совершенно иными. Более того, фи-нансовые решения на одном и том же предприятии могут быть совершенно различными в разные периоды его деятельности. Стоит измениться какому - нибудь одному параметру во внутренних или внешних условиях - и это изме-нение вызывает необходимость переориентации в целом ряде стратегических и тактических направлений воздействий на финансы предприятия.

Финансовый менеджмент предполагает многовариантные подходы к оцен-ке последствий возникновения тех или иных ситуации в зависимости от того, каковы сопутствующие этим ситуациям условия.

Целью данной работы является выявление состояния и путей совершенст-вования финансового менеджмента организации. В работе определяются цели и содержание финансового менеджмента. Рассчитываются базовые показатели финансового менеджмента. Определяются назначение, методы расчета показа-телей, характеризующих риски предприятия. Сравниваются различные способы определения этих показателей.

В соответствии с поставленной целью в рамках данной работы поставлено несколько основных вопросов:

анализ современного состояния предприятия;

поиск путей дальнейшего развития предприятия.

Объектом исследования работы является Ижевское АТП ДОАО "Спецгаз-автотранс".

Предметом исследования является совокупность теоретических и практи-ческих проблем финансового менеджмента на основе реализации комплексного подхода. Методологическую и теоретическую основу исследования составляют методические и нормативно-правовые материалы практического характера.

В работе использованы результаты исследований зарубежных и отечест-венных специалистов в области экономики.

Информационная база исследования включает обобщенную информацию о нормативных документах, регламентирующих учет транспортных издержек. Исследование основано на системном подходе с использованием методов ком-плексного экономического анализа, экономико-статистического, сравнения и других.

1. ХАРАКТЕРИСТИКА ИЖЕВСКОГО АТП ДОАО "СП

1. Академия рынка: Маркетинг: Пер. с фр./ Арман Дайан и др. - М.: Экономи-ка, 2004.

2. Воропаев В.И. Управление проектами в России. М.: "Алланс", 2005.

3. Ковалев В.В. Финансовый анализ: управление капиталом. Выбор инвести-ций. Анализ отчетности. 2-е изд. - М.: Финансы и статистика, 2000.

4. Крейнина М.Н. Финансовый менеджмент / Учебное пособие. - М.: Дело и Сервис, 2005.

5. Осипова Л.В., Синяева И.М. Основы коммерческой деятельности. - М.: Бан-ки и биржи, ЮНИТИ, 2004.

6. Стоянова Е.С., Штерн М.Г. Финансовый менеджмент для практиков. - М.: Перспектива, 2006.

7. Финансовый менеджмент: теория и практика: Учебник / Под ред. Е.С. Стоя-новой. - 5-е изд., перераб. И доп. - М.: Перспектива, 2005.

8. Финансы и управление предприятием. ./Под редакцией А.М. Ковалевой. - М.: Финансы и статистика. 2004.

9. Шеремет А.Д., Сайфуллин Р.С. Методика финансового анализа, - М.: ИН-ФРА-М, 2005.

Примечаний нет.

2000-2024 © Copyright «Kursovaja.su»