Введение 3

Глава 1. Основные этапы развития менеджмента 5

1.1. Понятие и принципы менеджмента: обзор научных подходов 5

1.2. Основные этапы развития менеджмента 8

Глава 2. Особенности развития менеджмента на современном этапе 16

2.1. Предпосылки возникновения национальных моделей менеджмента 16

2.2. Характеристика менеджмента отдельных западноевропейских стран 18

Заключение 25

Список литературы: 28

Актуальность темы.

Великая индустриальная революция XVII-XIX вв. оказала гораздо более существенное влияние на теорию и практику управления, чем все предшествующие революции. Именно на этом этапе и начал развиваться менеджмент в том виде, в котором мы привыкли воспринимать это слово. Именно тогда появилась потребность в талантливых управленцах, которые могли бы выработать свою стратегию управления фирмой и развития бизнеса и привести фирму к успеху, или, в крайнем случае, спасти ее от банкротства.

К концу XIX - началу XX в. появились первые работы, в которых была сделана попытка научного обобщения накопленного опыта и формирования основ науки менеджмента. Это было ответом на потребности промышленного развития, массовое производство и массовый сбыт, ориентация на рынки большой емкости и крупномасштабную организацию в форме мощных корпораций и акционерных обществ.

Классическое направление менеджмента включало в себя три области:

" научный менеджмент - акцент делался на научно обоснованную организацию производства, рациональность и преподнесение менеджмента в виде промышленного (Ф.У.Тейлор, Г. Гант, Ф. Гилберт);

" административный менеджмент - внимание уделялось организации в целом и таким функциям как планирование, организация, командная цепочка, координация и контроль (А. Файоль, М.П. Фоллет);

" концепция бюрократических организаций предполагала четкое определение должностных обязанностей и ответственности работников, ведение формальной отчетности, разделение собственности и управления, что должно было строиться на безличной, рациональной основе (М. Вебер).

Как самостоятельная наука менеджмент зародился на рубеже XIX-XX вв. Именно в этот период появились первые работы, посвященные управлению хозяйственной деятельностью.

Предмет исследования - теории и закономерности развития менеджмента как науки.

Объект исследования - основные этапы становления и развития менеджмента.

Целью данной курсовой работы является исследование исторических аспектов становления и развития менеджмента и анализ особенностей развития менеджмента на современном этапе.

В рамках курсовой работы будут решены следующие задачи:

- рассмотрено понятие "менеджмент" и его основные принципы;

- исследованы основные этапы становления менеджмента как науки;

- рассмотрены характерные черты современного менеджмента.

Методологической основой исследования послужили труды классиков менеджмента и современных авторов, а также материалы периодичской печати по теме исследования.

1. Mескон М., Альберт М., Хедоури Ф. Основы менеджмента. Пер. с англ. - М., 2004.

2. Абчук В.А. Азбука менеджмента.- СПб.: Союз, 2008. С. 15.

3. Веснин В.Р. Основы менеджмента. - М.: Т.Д. "Элит-2000", 2007.

4. Виханский О.С., Наумов А.И. Менеджмент: Учебник для экон. спец. вузов. - М.: Высш. шк., 1994.

5. Гольдштейн Г.Я. Основы менеджмента. - М., 2004.

6. Гончаров В.В. Важнейшие понятия и концепции в современном управлении. - М.: МНИИПУ, 1998.

7. Дафт Р.Л. Менеджмент.Изд.2-е.Серия "Теория и практика менеджмента".-СПб:Питер,2002. С. 13.

8. Друкер П. Эффективное управление. Экономические задачи и оптимальные решения/ Пер. с англ. М.: ФАИР-ПРЕСС, 2004.

9. Дункан Д.У. Основополагающие идеи в менеджменте. Уроки основоположников менеджмента и управленческой практики. - М.: Дело, 2008. С. 23.

10. Инновационный менеджмент: Учебник для вузов /Под ред.С.Д. Ильенковой.-М.:Банки и биржи, ЮНИТИ,2008.

11. Лафта Дж. К. Эффективность менеджмента организации. Учебное пособие. - М.: Русская Деловая Литература, 1999.

12. Менеджмент организации. Учебное пособие. / Под общей ред. В.Е. Ланкина. Таганрог: ТРТУ, 2006.

13. Менеджмент/Автор-составитель Г. Б. Казначевская - Ростов н/Д: "Феникс", 2000. С. 36.

14. Орлов А.В., Бусалов Д.Ю., Каганов В.Ш., Ширабон Н.В., Присекина К.А Менеджмент в XXI веке. Менеджмент в малом предпринимательстве. - М., 2008.

15. Питерс Т., Уотерман Р. В поисках эффективного управления: опыт лучших компаний. - М., 2006. С. 24.

16. Рубцов С.В. К вопросу о построении общей теории менеджмента // Менеджмент в России и за рубежом. - 2000 - № 6. - С. 18-26.

17. Усольцев Е.Г. Инновационный менеджмент: постановка задачи в рамках обобщённой модели // Проблемы теории и практики управления. - 2007. - № 11. - С. 83-92.

18. Усольцев Е.Г. Методологические проблемы профессионального образования менеджеров // Проблемы теории и практики управления. - 2007. - № 1. - С. 117-126.

19. Усольцев Е.Г. О построении обобщенной модели менеджмента // Проблемы теории и практики управления. - 2006. - № 7. - С. 105-113.

Примечаний нет.