книга Курсовая.Су
поиск
карта
почта
Главная На заказ Готовые работы Способы оплаты Партнерство Контакты Поиск
"Дерево целей" как основной метод формирования целей организации ( Курсовая работа, 24 стр. )
"Имидж руководителя: методы формирования".12 ( Дипломная работа, 73 стр. )
"Исследование экономической деятельности, планирование и контроль на примере МУ "Управление по строительству и транспорту" ( Курсовая работа, 61 стр. )
"Лиман-2000" Характеристика конкретного предприятия ( Контрольная работа, 3 стр. )
"Менеджмент фитнес клуба" (на примере фитнес клуба "Физкульт" ( Дипломная работа, 76 стр. )
"Молодой семье - доступное жилье" 35ав ( Контрольная работа, 27 стр. )
"Молодой семье - доступное жилье" 1613ы ( Контрольная работа, 21 стр. )
"Мотивация эффективности деятельности персонала" ( Курсовая работа, 39 стр. )
"Налог на доходы физических лиц НДФЛ" е6322 ( Контрольная работа, 11 стр. )
"Направление развития корпоративной культуры в организации". Объект исследования "ООО "Профит" г.Омск" ( Дипломная работа, 72 стр. )
"Неоклассическая" школа и школа "человеческих отношений", их отличительные черты. Порядок распределения полномочий в организации. Понятия "полномочия", "ответственность", "пределы полномочий", "делеги ( Контрольная работа, 17 стр. )
"Неоклассическая" школа и школа "Человеческих отношений", их отличительные черты. Содержательные и процессуальные теории мотивации, их сравнительная характеристика ( Контрольная работа, 15 стр. )
"Неоклассическая" школа и школа "человеческих отношений", их отличительные черты. Сущность понятия "менеджер". Роль менеджера в управлении организацией ( Контрольная работа, 17 стр. )
"Неоклассическая" школа и школа "Человеческих отношений", их отличительные черты. Содержательные и процессуальные теории мотивации, их сравнительная характеристика 2005-15 ( Контрольная работа, 15 стр. )
"Обоснование необходимости мотивации персонала" ( Контрольная работа, 6 стр. )
"Организационная структура управления" Типы организационных систем управления и условия их применения ( Курсовая работа, 43 стр. )
"ОРГАНИЗАЦИЯ КАК СИСТЕМА. МАКРО-,МИКРО- И ГИПЕРСРЕДА" SWOT-АНАЛИЗ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПРЕДПРИЯТИЯ (НА ПРИМЕРЕ ООО "РОСТЧЕРМЕТ) ( Курсовая работа, 54 стр. )
"Основи менеджменту" (Украина) ( Контрольная работа, 12 стр. )
"Основы менеджмента" е3цк242 ( Контрольная работа, 13 стр. )
"Оценка качества и эффективности работы персонала" ( Курсовая работа, 30 стр. )
"Оценка качеств и профессиональный отбор менеджеров" ( Курсовая работа, 36 стр. )
"ПОДХОДЫ К ОЦЕНКЕ И ФОРМИРОВАНИЮ КОРПОРАТИВНОЙ КУЛЬТУРЫ И ЕЕ РОЛЬ В УПРАВЛЕНИИ ПЕРСОНАЛОМ ПРЕДПРИЯТИЯ" ( Дипломная работа, 72 стр. )
"Поиск новых идей и решений". ( Контрольная работа, 4 стр. )
"Понятие "баланса власти и пути его достижения на предприятии ОАО "Набережночелнинский комбинат хлебопродуктов". ( Курсовая работа, 31 стр. )
"Правила эффективного менеджмента" ( Контрольная работа, 11 стр. )

ВВЕДЕНИЕ 3

1. КОНЦЕПЦИИ СОВРЕМЕННОГО РАЗВИТИЯ ПРЕДПРИЯТИЙ 5

1.1. ОЦЕНКА МИКРОЭКОНОМИЧЕСКОГО ПОТЕНЦИАЛА ПРОМЫШЛЕННОСТИ 5

1.2. ФУНКЦИОНАЛЬНО-СИСТЕМНЫЕ ПРОБЛЕМЫ И ЗАДАЧИ РЕФОРМЫ ПРОМЫШЛЕННЫХ ПРЕДПРИЯТИЙ 7

1.3. ОСНОВНЫЕ ТЕНДЕНЦИИ РАЗВИТИЯ ПРОМЫШЛЕННЫХ ПРЕДПРИЯТИЙ. РЕКОМЕНДАЦИИ ПО СОВЕРШЕНСТВОВАНИЮ ФУНКЦИОНИРОВАНИЯ 12

1.4. ЭКОНОМИЧЕСКИЕ РИСКИ И ЭКОНОМИЧЕСКАЯ БЕЗОПАСНОСТЬ ПРЕДПРИЯТИЯ 16

2. ОБЪЕДИНЕНИЯ СУБЪЕКТОВ ХОЗЯЙСТВОВАНИЯ 20

2.1. ПОНЯТИЕ, ПРИЧИНЫ ВОЗНИКНОВЕНИЯ И ЗНАЧЕНИЕ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСКОЙ СЕТИ 20

2.2. ФОРМЫ БИЗНЕС-АЛЬЯНСОВ 24

2.3. СТРАТЕГИЧЕСКИЕ СОЮЗЫ МАЛЫХ ФИРМ - ВЕДУЩАЯ ФОРМА ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСКОЙ СЕТИ 32

3. КОНЦЕПЦИЯ РАЗВИТИЯ ПРЕДПРИЯТИЯ (НА ПРИМЕРЕ ОАО "ЛИСМА-КЭТЗ") 37

3.1. ОЦЕНКА ЭФФЕКТИВНОСТИ ФУНКЦИОНИРОВАНИЯ 37

3.2. РЕЗЕРВЫ ТРУДА, КАПИТАЛА, ПРИБЫЛИ 39

ЗАКЛЮЧЕНИЕ 43

СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 44

Несомненно, что большинство промышленных предприятий находится в настоящее время в состоянии кризиса. Около одной трети предприятий России являются убыточными. Сумма взаимной задолженности промышленных предприятий к концу 1999 г. в 3 раза превышала суммарный объем средств, находящихся на их счетах, крайне низка инвестиционная активность предприятий. По данным Обследования Института проблем переходного периода около 17% предприятий вообще не делают капитальных вложений, а все имеющиеся средства (включая амортизационные отчисления) направляют на оплату труда и пополнение запасов оборотных средств.

Внутренняя ситуация на промышленных предприятиях в настоящее время далека от стабильной и характеризуется активным протеканием следующих основных процессов:

" самоидентификации предприятия как целостной обособленной системы;

" формирования новых целевых установок и интересов предприятия и работников;

" позиционирования предприятия в рыночной среде;

" трансформации формы собственности предприятия;

" изменения стратегического типа предприятия, т.е. его места в системе классификационных группировок, определяемых такими базисными характеристиками различных сторон функционирования предприятия, как степень диверсификации номенклатуры продукции, потребителей и поставщиков, доля предприятия на региональном и отраслевом рынках, соотношение между внутренними и внешними стимулами обновления продукции и технологии, место, занимаемое предприятием в конкурентной группе, и т.п.;

" изменения состава коллектива предприятия, разрыва существовавших ранее функциональных и иных связей между членами коллектива;

" поиск новых форм и методов управления предприятием. Эти процессы приводят к нестабильности внутренней обстановки на предприятиях, изменению границ предприятий, что затрудняет их нормальное функционирование. В значительной мере исчезает твердая основа, структурный каркас промышленности: мелкие предприятия конъюнктурного типа обладают достаточной мобильностью, чтобы своевременно реагировать на изменения спроса, но подвержены влиянию внутренних конфликтов; крупные предприятия обрабатывающей промышленности сгнетают институциональную стабильность с функциональной нестабильностью.

Теоретическим концепциям деятельности и развития предприятий в современной экономике посвящено множество научных работ и монографий известных российских ученых-экономистов: Алексеева М.Ю., Долгопятовой Т.Г., Китайгородского Н., Мясоедова С.П., Фединского Ю.И., Карпова П., Ковалева В.В., Бердниковой Т.Б. и др.

Актуальность данной проблемы и обусловила выбор темы настоящей курсовой работы и ее основную цель: изучить теоретические аспекты деятельности предприятий и дать анализ работы открытого акционерного общества "Лисма-КЭТЗ".

Поставленная цель курсовой работы обусловливает решение следующих задач:

" изучить важнейшие концепции развития предприятия в современной рыночной экономике;

" проанализировать деятельность и перспективы развития акционерного общества на примере ОАО "Лисма-КЭТЗ";

" выявить проблемы деятельности предприятия и дать рекомендации по их решению.

1. Ансофф И. Стратегическое управление. - М.: Экономика,1989.

2. Аристов Г. В. Ликвидация взаимных долгов предприятий и финансовая стабилизация // ЭКО. 1994. - №2.

3. Башин М. Л. Оборотные средства предприятия в условиях рынка // Финансы. 1994. № 1.

4. Беккер А. Российский директор имеет больше свободы, чем западный менеджер: но предпочитает интересам производства свои собственные // Сегодня. 1995. 18 февраля.

5. Беляев С. Эффект банкротства // Экономика и жизнь. 1994 № 29.

6. Большаков С. В. Финансы предприятий и кредит // Деньги и кредит. 1994. №1.

7. Гусев Ю.В. Стратегия развития предприятий. - СПб.: Изд-во СПбУЭФ, 1992.

8. Долгопятова Т. Г. Государственные предприятия в переходный период: изменение организационно-хозяйственных структур // ЭКО. 1994. № 3.

9. Журавлев В. Формула выживания // Деловой мир. 1995. № 11.

10. Краснопояс А. Как получить достоверную информацию о фирмах // Бизнес и банки. 1994. № 22.

11. Кринина М. Методы оценки платежеспособности предприятия // Экономика и жизнь. 1994. № 12.

12. Масленченков Ю., Команов В. Учетная политика предприятия и кредитный анализ // Бизнес и банки. 1995. № 20.

13. Петров А.Н. Стратегическое планирование развития предприятия: учебное пособие. - СПб.: Изд-во СПбУЭФ, 1993.

14. Промышленность России: структурные изменения // Деловой мир. 1995. 30 января - 5 февраля.

15. Российские предприятия: процесс адаптации // Общество и экономика. 1993. № 7/8.

16. Трокаревская Л. Е. Государственные предприятия и финансовая политика в период проведения реформы // Финансы. 1993. № 6.

17. Устинов В. Предотвращение массовых банкротств. Рынок активов промышленных предприятий // Экономика и жизнь . 1995. № 1.

18. Философов Л. О системе критериев для определения банкротства // Экономика и жизнь. 1995. № 13.

19. Финансовые проблемы государственных предприятий // Общество и экономика. 1993. № 5.

20. Фирма как экономический агент // Учебник по основам экономической теории. М. 1994. С. 133 - 164.

21. Chandler A.D. Strategy and Structure: A Chapter in the History of Industrial Enterprises. Cambridge,Mass, MIT Press, 1962.

Примечаний нет.

2000-2024 © Copyright «Kursovaja.su»