ВВЕДЕНИЕ 3

РАЗЛИЧНЫЕ НАУЧНЫЕ ПОДХОДЫ К РАССМОТРЕНИЮ ЛИЧНОСТИ И ОСОБЕННОСТИ ПСИХОЛОГО-УПРАВЛЕНЧЕСКОГО ПОДХОДА 4

ОБЩИЕ ПОНЯТИЯ О ЛИЧНОСТИ В РОЛИ ОБЪЕКТА И СУБЪЕКТА УПРАВЛЕНИЯ 7

ПСИХОЛОГИЧЕСКИЙ АНАЛИЗ ЛИЧНОСТИ РУКОВОДИТЕЛЯ КАК СУБЪЕКТА УПРАВЛЕНИЯ 15

ЛИЧНОСТЬ ПОДЧИНЕННОГО КАК ОБЪЕКТ УПРАВЛЕНИЯ 21

УСЛОВИЯ ЭФФЕКТИВНОГО ВЗАИМОДЕЙСТВИЯ ОБЪЕКТА И СУБЪЕКТА УПРАВЛЕНИЯ 26

ЗАКЛЮЧЕНИЕ 33

СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 34

Глубокие изменения в обществе на рубеже XX и XXI веков обусловили интерес к социальному знанию, внимание к проблемам взаимосвязи общества и личности, руководителя и подчиненного. Среди дисциплин, изучающих общество и общественные отношения, не последняя роль принадлежит психологии управления. Она призвана интегрировать знания о психологическом содержании управленческих решений. Ведь управление как социальный процесс, имеющий дело с живыми людьми, не всегда развивается по инструкциям и формулярам. Помимо формальных взаимоотношений, в любой организации существует сложная система неформальных связей, зависимостей и межличностных отношений.

Под влиянием личностных факторов зачастую происходит неконтролируемое перераспределение функций руководства, прав и должностных обязанностей, ответственности и полномочий. Реальные функции того или иного должностного лица могут существенно отличаться от предусмотренных должностными инструкциями. Вот почему меры по рационализации управленческой деятельности не всегда приводят к успеху, поскольку не учитываются индивидуальные особенности работников, психологические аспекты их

1. Карпов А.В. Психология менеджмента - М.: Гардарики, 2005. - 584с.

2. Кричевский Р.Л. Если Вы - руководитель…Элементы психологии менеджмента в повседневной работе - М.: Дело, 2004. - 384с.

3. Морозов А. В. Деловая психология. Курс лекций; Учебник. СПб.: Издательство Союз, 2000.

4. Науменко Е.А. Психология управления. Учебное пособие. - М.: Академия 2000.

5. Никифорова Н.А. Формальный статус руководителя как детерминанта восприятия его подчинёнными. Дис. канд. псих. наук. - Иваново, 2005. - 432 с.

6. Почкбут Л. Г., Чикер В. А. Организационная социальная психология. СПб.: Речь 2002

7. Урбанович А. А. Психология управления: Учебное пособие.- Мн.: Харвест, 2003. - 640 с.- (Библиотека практической психологии).

8. Хьел Л., Зиглер Д. Теории личности - СПб.: Питер, 2004. - 608с.

9. Щекин Г.В. Практическая психология менеджмента: Как делать карьеру. Как строить организацию: Научно-практическое пособие. - Киев, 1994.

Примечаний нет.