книга Курсовая.Су
поиск
карта
почта
Главная На заказ Готовые работы Способы оплаты Партнерство Контакты Поиск
УПРАВЛЕНИЕ ОРГАНИЗАЦИЯМИ В 20 ВЕКЕ. РОССИЙСКАЯ МОДЕЛЬ УПРАВЛЕНИЯ ( Реферат, 20 стр. )
Управление организацией ( Контрольная работа, 13 стр. )
Управление организацией продаж в ООО «ТФ ССТ» ( Отчет по практике, 35 стр. )
Управление организацией ( Контрольная работа, 12 стр. )
Управление организационными изменениями в ООО "Фибропласт" ( Дипломная работа, 98 стр. )
Управление основным капиталом корпорации на примере ТОО "Мирас" (Казахстан) ( Курсовая работа, 36 стр. )
Управление пенсионным обеспечением служащих компании ( Дипломная работа, 99 стр. )
Управление персоналом бюджетной организации, на примере отдела образования Юго-западного округа г. Москвы ( Курсовая работа, 44 стр. )
Управление персоналом в организациях социально культурной сферы и проблемы его совершенствования ( Дипломная работа, 107 стр. )
Управление персоналом ОАО "ЦУМ" ( Дипломная работа, 99 стр. )
Управление персоналом в Японии и в США ( Курсовая работа, 27 стр. )
Управление персоналом предприятия общественного питания ресторана "Айвенго" ( Курсовая работа, 57 стр. )
Управление персоналом предприятия ООО "Ассорти" ( Курсовая работа, 57 стр. )
УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ В НЕКОММЕРЧЕСКОЙ ОРГАНИЗАЦИИ ( Курсовая работа, 70 стр. )
Управление персоналом на ТЭЦ 1 обособленном подразделении ОАО "Хабаровск-Энерго". ( Контрольная работа, 22 стр. )
Управление персоналом ( Контрольная работа, 13 стр. )
Управление персоналом современной организации: Сущность, концепции, основные принципы и методы ( Дипломная работа, 97 стр. )
Управление персоналом в дореволюционной России ( Дипломная работа, 76 стр. )
Управление по целям ( Контрольная работа, 10 стр. )
Управление по целям: планирование и реализация ( Контрольная работа, 17 стр. )
Управление предпритиями оптовой торговли ( Курсовая работа, 32 стр. )
Управление предприятием, функции управления. Производственная структура предприятия ( Контрольная работа, 12 стр. )
Управление предприятием в молочной отрасли ( Контрольная работа, 22 стр. )
Управление предприятием ( Контрольная работа, 9 стр. )
Управление предприятием АПК ( Реферат, 16 стр. )

Введение 3

1. Сущность управленческих решений 5

1.1. Понятие об управленческих решениях и их классификация 5

1.2 Методы принятия управленческих решений 10

2. Роль психологических факторов при разработке управленческих решений 13

2.1 Психологические факторы, влияющие на процесс принятия управленческих решений 13

2.2 Влияние психологических факторов на выбор проблем, требующих решения 16

2.3 Роль психологических механизмов, влияющие на принятие управленческих решений 24

Заключение 29

Список литературы 30

Ключевую роль для понимания природы управленческих решений играет выявление факторов, влияющих на процессы их разработки и принятия. Все факторы, влияющие на процессы принятия управленческих решений, можно разделить на две большие группы - ситуационные и личностные. Ситуационные факторы, или переменные, определяются как влияние внешней и внутренней среды организации на ее деятельность и достижение поставленных целей. В современной теории и практике управления эти факторы достаточно полно изучены и для их описания разработаны многочисленные методики (SWOT-анализ, PEST-анализ и другие). Гораздо меньшее внимание уделяется личности руководителя. В связи с этим большое значение имеет выявление и диагностика личностных факторов, влияющих на качество и способы принятия управленческих решений. В данной статье рассматривается трехуровневая классификация личностных факторов принятия решений, которые определяются своеобразием психических процессов, состояний и свойств личности руководителя.

Управленческое решение - это результат деятельности менеджера. Эффективность управленческого решения определяется как соотношение результатов к затратам на его реализацию.

Целью данной работы является проведение исследования роли психологических факторов при разработке управленческих решений. Для достижения поставленной цели необходимо решить следующие задачи:

1) рассмотреть понятие об управленческих решениях и их классификацию,

2) изучить методы принятия управленческих решений,

3) проанализировать психологические факторы, влияющие на процесс принятия управленческих решений

4) определить влияние психологических факторов на выбор проблем, требующих решения,

5) исследовать роль психологических механизмов, влияющие на принятие управленческих решений.

Для написания данной работы и решения поставленных задач использовалась литература многих авторов.

1) Виханский О. С. Менеджмент: учебник для вузов. - М.: Гардарики, 2005. - 528 с.

2) Грязнова А. Г. Основы менеджмента: учеб. пособие для вузов. - М. Экономика, 2008. - 427 с.

3) Кабушкин Н. И. Основы менеджмента: учеб. пособие 5-е изд., стереотип. - Мн.: Новое знание, 2007. - 336с.

4) Казанцев А.К., Серова Л.С. Основы производственного менеджмента. Учеб. пос. для системы доп. образования. - М.: ИНФРА-М, 2008. - 348 с.

5) Максименко Г. Б. Менеджмент: учеб. пособие 2-е изд., перераб. и доп. - М.: Дашков и К, 2009. - 368 с.

6) Маркетинг: учебник под ред. Г. Л. Багиева 2-е изд., перераб. и доп. - М.: Экономика, 2007. - 718 с.

7) Менеджмент: организационное поведение учеб. пособие. - М.: Финансы и статистика, 2006. - 160 с.

8) Менеджмент Учебник для вузов по эконом. спец. 3-е изд. - М.: Гардарики,2007. - 528с

9) Основы менеджмента: учеб. пособие для вузов 3-е изд. - Мн.: Новое знание, 2008. - 336 с.

10) Переверзев М. П. Менеджмент: учебник для вузов. - М.: Инфра-М, 2009. - 288 с.

11) Стратегический менеджмент: учебник для вузов - М.: ЗАО "Бизнес-школа"Интел-Синтез", 2007. - 422 с.

12) Стуканова И. П. Менеджмент и маркетинг: учебник для вузов под ред. И. А. Дубровина. - М.: КолосС, 2007. - 208 с.

13) Финансовый менеджмент. Учебник для вузов. Под ред. А.М. Ковалевой. - М.: ИНФРА-М, 2007. - 284 с.

Примечаний нет.

2000-2024 © Copyright «Kursovaja.su»