книга Курсовая.Су
поиск
карта
почта
Главная На заказ Готовые работы Способы оплаты Партнерство Контакты Поиск
«Виды плановых исследований» ( Контрольная работа, 26 стр. )
«ОРГАНИЗАЦИЯ ФИНАНСОВОГО МЕНЕДЖМЕНТА НА ПРЕДПРИЯТИИ (НА ПРИМЕРЕ ОАО «TRADE MASTER»)» ( Дипломная работа, 95 стр. )
«Оценка стратегии роста продаж авторемонтных лакокрасочных материалов» ( Дипломная работа, 91 стр. )
«Проблемы стимулирования персонала на предприятиях торговли». ( Доклад, 7 стр. )
«Разработка продуктово-рыночной стратегии малого предприятия» ( Дипломная работа, 79 стр. )
«Разработка управленческого решения» вариант 107 ( Курсовая работа, 13 стр. )
«Разработка управленческого решения» вариант 118 ( Курсовая работа, 16 стр. )
«Разработка управленческого решения» вариант 229 ( Курсовая работа, 13 стр. )
«Разработка управленческого решения» вариант 320 ( Курсовая работа, 18 стр. )
«Теории агентских отношений и ассиметричной информации» Расчетная часть вариант №4 ( Контрольная работа, 20 стр. )
«Управление ресурсами и эффективностью хозяйственной деятельности предприятия» (по материалам ООО «Плюс») ( Курсовая работа, 40 стр. )
«Управление персоналом предприятия в рыночных условиях» ( Дипломная работа, 80 стр. )
«Управление коммерческой деятельностью предприятия ООО «Кубань-Айва» ( Дипломная работа, 92 стр. )
«Экономические методы управления» ( Контрольная работа, 15 стр. )
" Управление материальными ресурсами предприятия " ( Курсовая работа, 27 стр. )
" Функции управления. Состав, характеристика, механизм реализации в управленческом цикле " ( Реферат, 16 стр. )
"Агрегированный баланс фирмы "Аналитик" ( Контрольная работа, 8 стр. )
"Анализ влияния инфляции на финансовые результаты. (на примере ООО "Тойота Мотор")" ( Курсовая работа, 30 стр. )
"Анализ жизненного цикла организации и разработка рекомендаций по ее развитию" Анализ деятельности ОАО "Азовский оптико-механический завод" ( Курсовая работа, 43 стр. )
"Анализ и совершенствование системы контроля в организации" На примере: ЗАО "Телесвязьстрой" ( Дипломная работа, 88 стр. )
"Анализ стратегических возможностей и привлекательности отрасли FMCG на примере подотросли соков" 52345242 ( Курсовая работа, 45 стр. )
"арбитраж" ( Контрольная работа, 6 стр. )
"Баланс власти" ООО "Калетта" и его анализ 4 ( Курсовая работа, 30 стр. )
"БОЛЕЗНИ" ОРГАНИЗАЦИИ: СИМПТОМЫ И ПУТИ "ИЗЛЕЧЕНИЯ" ( Курсовая работа, 25 стр. )
"Выбор оптимальной организационной структуры управления (на примере концерна "Белресурсы предприятия ОАО "Черметремонт") (Белоруссия) ( Курсовая работа, 43 стр. )

Содержание

Введение 3

1. Организационно-экономическая характеристика 4

2. Экономика предприятия 7

3. Ассортиментный перечень 14

4. Организация и технология продажи товаров и их эффективность 19

Заключение 22

Список литературы 23

Приложение 24

Введение

В ходе прохождения практики на предприятии мной были изучены как организационные, так и хозяйственные, финансовые и экономические аспекты деятельности предприятия - ООО «Эмодус».

Практика проходила в период с 12.02.2007 по 6.04.2007

За период практики было изучено, проанализировано немало внутренних документов, положений, отчетов организации, а также финансовая отчетность ООО «Эмодус» за 2005-2006 годы.

Всю мою практику можно сгруппировать по следующим разделам:

общее ознакомление с деятельностью предприятия, персоналом;

изучение истории развития предприятия, основных направлений деятельности, организационно-правовых основ деятельности, структуры и методов управления;

анализ организации и оплаты труда на предприятии, маркетинговой деятельности на предприятии;

анализ процесса управления качеством продукции;

анализ финансового состояния деятельности предприятия;

анализ внешних и внутренних факторов;

разработка мер по совершенствованию деятельности предприятия;

структурирование данных;

сбор остаточных данных, проверка сведений;

В ходе практики были изучены следующие документы предприятия:

1. Баланс предприятия

2. Отчет о прибылях и убытках

3. Организационная структура

4. Положения о составе структурных подразделений предприятия

5. Нормативно-справочная информация

6. Правовые основы деятельности предприятий

Во время практики мной было изучено немало вопросов, касающихся организационно-экономической деятельности предприятия. В частности, важным стало изучение истории развития предприятия, основных направлений деятельности, организационно-правовых основ деятельности, структуры и методов управления. Не менее важным шагом стал анализ организации и оплаты труда на предприятии, маркетинговой деятельности.

В то же время основное время практики ушло на проведение финансового анализа деятельности предприятия, исследование структуры оборотных и внеоборотных средств. Для этого мной были использованы такие немаловажные для отчетности предприятия документы, как бухгалтерский баланс и отчет о прибыли и убытках.

Завершилась практика разработкой мер по совершенствованию деятельности предприятия на основе выводов, сделанных в ходе изучения предыдущих вопросов.

1. Организационно-экономическая характеристика

ООО «Эмодус» создан в апреле 2001 года. Его учредителями являются гражданские лица в количестве трех человек. Уставный капитал состоит из трех равных долей в соответствии с учредительным договором.

Общество является юридическим лицом, имеет самостоятельный баланс, расчетный и иные счета в банках России, а также в банках зарубежных стран, имеет круглую печать, штампы, бланки со своим наименованием, собственную эмблему и другие реквизиты. Общество является экономически самостоятельным. Оно самостоятельно определяет направление своей деятельности, объем продаж и структуру ассортимента, осуществляет его планирование и организацию, реализует продукцию. Общество самостоятельно осуществляет свою хозяйственную деятельность на принципах полного хозяйственного расчета, несет ответственность за результаты своей хозяйственной деятельности, за выполнение взятых на себя обязательств перед трудовым коллективом и партнерами по заключаемым договорам, перед госбюджетом и банками согласно действующему законодательству.

Что касается участников общества, то они имеют право: участвовать в управлении, назначать и освобождать от должности директора; получать часть прибыли от деятельности; получать информацию о деятельности, в том числе знакомиться с данными бухгалтерского учета и отчетности и другой документацией; преимущественного приобретения продукции, работ или услуг, производимых Обществом.

Участники Общества обязаны: вносить дополнительные взносы в размере, порядке и способами, предусмотренными учредительным договором; соблюдать положения учредительных документов; соблюдать принятые на себя в установленном порядке обязательства по отношению к Обществу; оказывать Обществу содействие в осуществлении им своей деятельности. Высшим органом Общества является собрание участников, которое состоит из участников или назначенных ими представителей.

К исключительной компетенции собрания участников Общества относится: избирание генерального директора; определение направлений деятельности Общества, утверждение его планов и отчетов об их выполнении; изменение Устава Общества; определение условий оплаты труда, должностных лиц Общества и т.д.

В Обществе главный исполнительный орган в лице директора. Директор решает все вопросы деятельности Общества, кроме тех, которые входят в исключительную компетенцию собрания участников.

На предприятии демократический стиль руководства, который характеризуется: упором на социально-психологические и экономические моменты управления, ориентацию на человека, делегирование полномочий и т.д.

С момента своего создания фирма занималась розничной торговлей. Все началось с небольшого магазинчика, где продавалось практически все – парфюмерия и косметика, одежда и обувь.

Также произошли некоторые изменения и в сфере деятельности предприятия. Основной вид деятельности – розничная торговля – остался прежним, но несколько изменилось направление. Фирма сконцентрировала свои усилия на розничной продаже обуви и сопутствующих товаров (носки, чулки). Был открыт специализированный магазин в котором представлена обувь для всех возрастов и слоев общества.

Совершенствование организации труда в магазине неразрывно связано с улучшением условий труда работников, которые в значительной мере определяют их работоспособность и утомляемость. Добиться улучшений условий труда можно внедрением средств механизации тяжелых и трудоемких работ, улучшением санитарно-гигиенических, бытовых и эстетических условий труда, обеспечением охраны труда и строгим соблюдением техники безоп

Список литературы

1. Аванесов Ю.А. Основы коммерции на рынке товаров и услуг. М.: Люкс-Арт, 2001.

2. Алексеева М.М. Планирование деятельности фирмы: Учебно-методическое пособие. – М.: Финансы и статистика, 2001

3. Баканов М. И. Анализ хозяйственной деятельности в торговле. М.: Экономика, 2001

4. Брагина Л.А., Далько Т.П. Торговое дело: экономика, маркетинг, организация. М.: Юрайт, 2004.

5. Власова В.М Основы предпринимательской деятельности (экономическая теория и маркетинг). - М.: ФиС, 2002.

6. Котлер Филип. Основы маркетинга. М.: «Экономика», 1992.

7. Лукашевич В.В. Основы менеджмента в торговле. М.: Экономика, 2002

8. Материалы статистической и бухгалтерской отчетности ООО «Эмодус» за 2002-2004 годы.

9. Панкратов Ф.Г., Серегина Т.К. Коммерческая деятельность. – М.: «Маркетинг», 2003.

10. Савицкая Г. В. Анализ хозяйственной деятельности: 4 –е изд., перераб. и доп.- Минск: ООО «Новое знание», 2003.

11. Харджанян С. Этика бизнеса. М.: Феникс,2002

12. Хруцкий В.Е., Корнеева И.В.. Современный маркетинг: настольная книга по исследованию рынка: Учеб. пособие. – 2-е изд., перераб. и доп. – М.: Финансы и статистика, 2002

13. Чаган Н.Г. Реклама в социокультурном пространстве: традиции и современность. // Маркетинг в России и за рубежом, №2, 2001

14. Экономика торгового предприятия. /Под. ред. А.И. Гребнева. М.: Экономика, 2004

15. Экономика: Учебник / Под ред. доц. А.С. Булатова. 2-е изд., перераб. и доп. – М.: Издательство БЕК, 2002

Приложе

Примечаний нет.

2000-2024 © Copyright «Kursovaja.su»