|
Согласно методике ЦБ РФ коэффициент напряженности на рынке труда рассчитывается как отношение количества человек на одну вакансию.
В условиях устойчивого спада производства нарастание напряженности на рынке труда неизбежно. Тот факт, что темпы снижения занятости в России существенно отстают от темпов экономического спада, свидетельствуют лишь о специфике проявления этой напряженности, но не об отсутствии самой проблемы.
Анализируя ситуацию на рынке труда в начале года 2010 года были подведены итоги на заседании экономического клуба специалистами различных финансовых компаний.
Директор департамента стратегического анализа компании ФБК Игорь Николаев отметил, что напряженность на российском рынке труда растет. Это выражается в соотношении числа безработных (по методике МОТ) на одно вакантное место. (По состоянию на 1 января 2010 года этот индикатор составлял 24,1.)
И.Николаев отметил, что сокращение числа вакансий - это показатель того, что будет происходить в экономике в ближайшие месяцы.
Ситуация в экономике в ближайшие месяцы
"У нас не тот случай, когда сокращение рабочих мест говорит о внедрении инновационных технологий. Отсутствие вакансий говорит о том, что предприятия не планируют развивать производство", - констатирует Николаев.
По оценкам эксперта, 2009 год стал временем "накопления отрицательного потенциала по занятости".
Текущий 2010 год Николаев называет более тревожным: "По нашим прогнозам, в этом году Россия будет иметь отрицательные темпы роста, и к концу года безработица составит 10%", - заключил эксперт.
|
На уровень вверх
Купить