|
Трудовые ресурсы - это трудоспособное население, обладающее физическими и интеллектуальными возможностями для участия в трудовой деятельности.
Из определения следует, что трудовые ресурсы включают в себя, с одной стороны, людей, занятых трудовой деятельностью, а с другой, - не занятых, но способных трудиться.
Таким образом, трудовые ресурсы состоят из реальных и потенциальных работников.
Необходимые физические и интеллектуальные способности зависят от возраста, т.е. возраст выступает своего рода критерием, позволяющим выделить трудовые ресурсы из всего населения.
Экономически активное население - это часть населения, которая способна производить товары и услуги. Численность экономически активного населения включает занятых и безработных.
Занятыми гражданами считаются:
o работающие по найму на условиях полного и неполного рабочего времени, включая сезонные и временные работы;
o занимающиеся предпринимательской деятельностью;
o самостоятельно обеспечивающие себя работой;
o занятые в подсобных хозяйствах и реализующие продукцию по договорам;
o выполняющие работу по гражданско-правовым договорам, а также члены производственных кооперативов.
В составе трудовых ресурсов России мужчин больше, чем женщин. Это связано с тем, что трудоспособный возраст мужчин на 5 лет выше. Однако это соотношение меняется по мере увеличения смертности мужчин в трудоспособном возрасте.
Возраст выступает своего рода критерием, позволяющим выделить трудовые ресурсы из всего населения. Необходимые физические и интеллектуальные способности в какой-то степени зависят от возраста: в ранний период жизни человека и в пору зрелости они формируются и пополняются, а к старости утрачиваются.
Показатель уровня образования трудовых ресурсов характеризуется средним числом лет обучения, численностью учащихся и студентов, удельным весом специалистов с высшим образованием, долей грамотных, распределением населения по группам в зависимости от полученного образования. Полученные в процессе обучения знания поднимают средний уровень развития трудовых ресурсов на более высокую ступень.
Общественные группы разнообразны: это профсоюзы; кооперативные объединения; организации молодежи; спортивные организации; культурные, технические и научные общества.
Профессиональная структура работников организации (предприятия) представляет собой их первичную кооперацию по профессиям и квалификации, в рамках которой происходит непосредственное соединение средств производства и рабочей силы.
|
На уровень вверх
Купить