книга Курсовая.Су
поиск
карта
почта
Главная На заказ Готовые работы Способы оплаты Партнерство Контакты Поиск
Отношение России с Грузией ( Контрольная работа, 16 стр. )
Отношения Казахстана и России на сегодняшний день 5 ( Контрольная работа, 22 стр. )
Отношения Советского союза, США и Кубы в преддверии Карибского кризиса н4653 ( Контрольная работа, 28 стр. )
Отображение Бичуриным внешней и внутренней политики цинской династии Китая ( Курсовая работа, 44 стр. )
Оформление политологии в самостоятельную науку, ее предмет и содержание ( Реферат, 15 стр. )
Охарактеризуйте тезис: "Беда политологии состоит в том, что она не является только практической наукой, ей очень мало времени приходится уделять теории и недостаточно внимания - фактам". (Украина) ( Контрольная работа, 2 стр. )
Оценить лоббирование как инструмент политического планирования ( Реферат, 10 стр. )
оюз России и Белоруссии: порядок разработки, принятия Договора о создании Союзного государства. Основные задачи Союзного государства 45 ( Контрольная работа, 22 стр. )
ПАНЪЕВРОПЕИЗМ ВО ВНЕШНЕЙ ПОЛИТИКЕ ФРАНЦИИ В 1929-1936- гг. к354242 ( Дипломная работа, 74 стр. )
Партии в политической системе общества ( Курсовая работа, 19 стр. )
Партии в политической системе общества 010 ( Контрольная работа, 18 стр. )
Партии в политической системе общества456 ( Контрольная работа, 8 стр. )
ПАРТИИ В ПОЛИТИЧЕСКОМ ПРОЦЕССЕ: СТАНОВЛЕНИЕ, СУЩНОСТЬ, СОВРЕМЕННОЕ СОСТОЯНИЕ.84 ( Курсовая работа, 42 стр. )
ПАРТИИ СОЦИАЛИСТИЧЕСКОГО ИНТЕРНАЦИОНАЛА О ПРОБЛЕМАХ СОЦИАЛЬНО-ЭКОНОМИЧЕСКОГО РЕГУЛИРОВАНИЯ ( Реферат, 20 стр. )
Партийные системы в России и зарубежем68 ( Курсовая работа, 26 стр. )
Партийные системы: понятие, виды, конституционное закрепление ( Реферат, 11 стр. )
Партийные системы: сущность, виды ( Контрольная работа, 15 стр. )
Партийный состав палаты общин Великобритании ( Реферат, 23 стр. )
Партия как элемент политической системы общества35 2000-27 ( Реферат, 27 стр. )
Партия как элемент политической системы общества35 ( Реферат, 27 стр. )
Партії України (Украина) ( Контрольная работа, 15 стр. )
Партійна система України. (Украина) ( Контрольная работа, 12 стр. )
Партія політична (Украина) ( Контрольная работа, 21 стр. )
Партія як інститут політичної системи на прикладі Партії розбудови, правозахисту недержавних організацій України. (тема 5) (Украина) ( Контрольная работа, 14 стр. )
Партія як інститут політичної системи на прикладі Партії розбудови, правозахисту недержавних організацій України (Украина) ( Реферат, 14 стр. )

Введение 3

1. Понятие власти 5

2. Источники формирования власти в организации 8

3. Сочетание характеристик лидерства и власти 10

Заключение 19

Список литературы 20

Все исследователи в рассуждении о власти сходились на том, что власть начинается там, где возникает подчинение. Иначе говоря, власть - это социальное отношение, проявляющееся в возможности и праве одного субъекта или группы принимать решения, приобретающие обязательный характер для другого субъекта или группы.

Подлинным источником власти лидера над людьми является его независимость, готовность в любой момент освободить занимаемое место, поскольку выражение интересов коллектива вовсе еще не означает покорности ему.

Так что же нужно человеку, для того, чтобы успешно реализовать все эти потребности? Прежде всего, это личное желание занять высокий пост, которое есть далеко не у всех, а соответственно и готовность брать на себя сопряженные с этим обязанности, ответственность, риск. Считается, что преуспевающий лидер обладает почти магическим умением оказаться в нужный момент в нужном месте. Такое свойство не сваливается с неба, хотя в определенном смысле оно, как и талант свойственно не многим. Но талант без труда - ничто, поэтому лидер должен постоянно и упорно стремиться вперед, несмотря ни на какие преграды, упорно двигаясь к собственной цели.

Наконец, претендент на лидерство на высоком уровне должен накопить значительный опыт выполнения разнообразных функций и "созреть" как крупный руководитель. Продолжительность такого созревания западные специалисты определяют в 5 - 7 лет.

Жить лидерам не просто. На своем пути они встречают немало трудностей, главная из которых по всеобщему признанию - руководство подчиненными. На втором месте стоит планирование деятельности фирмы и на третьем - увольнение сотрудников. Среди других, не попавших на "пьедестал почета", можно отметить проблему распоряжения своим временем, делегирование полномочий, финансовые "дебри", принятие решений и улаживание конфликтов.

Цель работы - исследовать власть и влияние.

Задачи работы:

1. представить понятие власти;

2. изучить источники формирования власти в организации;

3. охарактеризовать сочетание характеристик лидерства и власти.

1. Мартынов С.Д. Профессионалы в управлении. - Л.:Лениздат, 1991.

2. Платонов Ю.П. Психология коллективной деятельности. - СПб.: ЛГУ, 1990.

3. Политология: Курс лекций / Под ред. Радугина А.А. - М., 1999.

4. Пугачев В.П., Соловьев А.И. Введение в политологию. Учебник для вузов. - М., 2000.

5. Яхонтова Е.С. Психология деловых отношений. - М, 1997.

Примечаний нет.

2000-2024 © Copyright «Kursovaja.su»