книга Курсовая.Су
поиск
карта
почта
Главная На заказ Готовые работы Способы оплаты Партнерство Контакты Поиск
АНАЛИЗ И ОЦЕНКА ОРГАНИЗАЦИОННОЙ СТРУКТУРЫ УПРАВЛЕНИЯ МАГАЗИНА "ШАНС" 26 ( Курсовая работа, 35 стр. )
Анализ и оценка организационной структуры ООО "Серко" ( Курсовая работа, 35 стр. )
Анализ и оценка системы управления персоналом филиала в РМЭ ОАО «ВолгаТелеком» ( Дипломная работа, 68 стр. )
Анализ и оценка существующей системы управления персоналом на примере магазина "Санта-Хаус" ( Курсовая работа, 46 стр. )
Анализ и оценка факторов, влияющих на эффективность работы персонала салона прически "Марина" ( Дипломная работа, 82 стр. )
Анализ и оценка факторов, влияющих на эффективность работы персонала салона прически «Марина»-диплом (Казахстан) ( Дипломная работа, 82 стр. )
Анализ и оценка эффективности систем управления персоналом ОАО "Трубодеталь" 35 ( Дипломная работа, 81 стр. )
Анализ и оценка эффективности работы команды проекта "Формирование управления на объекте недвижимости" в ЗАО "КРАУС-М" ( Дипломная работа, 80 стр. )
Анализ и оценка эффективности работы персонала по методике вертикального анализа в ИП Распутин "Рубль Бум" ( Курсовая работа, 49 стр. )
Анализ и повышение квалификации персонала ( Дипломная работа, 86 стр. )
Анализ и повышение квалификации персонала организации ООО «Мелорталь» ( Дипломная работа, 81 стр. )
Анализ и повышение квалификации персонала фирмы «ДВОСТ «ЭНЕРГОСБЫТ». ( Дипломная работа, 101 стр. )
АНАЛИЗ И ПОСТРОЕНИЕ ВНУТРЕННЕЙ СРЕДЫ ОРГАНИЗАЦИИ НА ПРИМЕРЕ IBM34 ( Курсовая работа, 42 стр. )
Анализ и прогноз динамики внешней среды ( Контрольная работа, 15 стр. )
АНАЛИЗ И ПРОЕКТИРОВАНИЕ СИСТЕМЫ АТТЕСТАЦИИ ( Дипломная работа, 113 стр. )
Анализ и проектирование системы мотивации деятельности в организации (на примере ООО ПКФ "Альбатрос") ( Дипломная работа, 96 стр. )
Анализ и проектирование оптимальной структуры управления на предприятии на примере Мособлстата ( Дипломная работа, 85 стр. )
Анализ и проектирование системы аттестации персонала" (на примере аттестации муниципальных служащих администрации Солнечного муниципального района) ( Дипломная работа, 113 стр. )
Анализ и проектирование системы мотивации на предприятии (на примере банка ВТБ) ( Дипломная работа, 115 стр. )
Анализ и пути повышения эффективности корпоративной культуры в целях создания устойчивого, позитивного имиджа организации ЗАО «Южуралнеруд» ( Дипломная работа, 106 стр. )
Анализ и пути повышения эффективности корпоративной культуры в целях создания устойчивого, позитивного имиджа организации ЗАО «Южуралнеруд» 2010-106 ( Дипломная работа, 106 стр. )
Анализ и разработка мероприятий по повышению эффективности деятельности персонала в ЗАО "Банк Русский Стандарт" ( Дипломная работа, 114 стр. )
Анализ и совершенствование управления персоналом в ООО «Тревел Люкс» ( Курсовая работа, 65 стр. )
АНАЛИЗ И СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ СИСТЕМЫ ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ ПЕРСОНАЛА В СТРУКТУРНОМ ПОДРАЗДЕЛЕНИИ ОРГАНИЗАЦИИ (НА ПРИМЕРЕ СЛУЖБЫ ОРГАНИЗАЦИИ ПАССАЖИРСКИХ ПЕРЕВОЗОК ОАО "МЕЖДУНАРОДНЫЙ АЭРОПОРТ "ВНУКОВО") ( Дипломная работа, 107 стр. )
Анализ и совершенствование управления персоналом кафе "Фантоцци" 65 ( Дипломная работа, 121 стр. )

1 КРАТКАЯ ОРГАНИЗАЦИОННО-ЭКОНОМИЧЕСКАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА ПРЕДПРИЯТИЯ

1.1 Краткая характеристика предприятия

1.2 Анализ технико-экономических показателей. Сводная таблица ТЭП и ее обзор

1.3 Представление и анализ менеджмента предприятия, ее анализ, достоинства и недостатки, анализ потенциала управления

1.4 Реализация принципов маркетинга в деятельности предприятия, его сегмент и ниша на рынке, защита в конкурентной среде, емкость рынка и производственные возможности предприятия, стратегия маркетинга

1.5 Направлений совершенствования службы менеджмента и маркетинга на предприятии

2 АНАЛИЗ ФИНАНСОВОГО СОСТОЯНИЯ

2.1 Понятие, значение и задачи финансового состояния предприятия и его финансовой устойчивости

2.2 Вертикальный и горизонтальный анализ бухгалтерского баланса

2.3 Анализ платежеспособности и финансовой устойчивости

2.4 Анализ ликвидности

2.5 Анализ деловой активности

2.6 Оценка вероятности несостоятельности (банкротства) предприятия

2.7 Анализ безубыточности работы предприятия

2.8 Оценка эффективности бизнеса

Выводы

3. СОЦИАЛЬНОЕ РАЗВИТИЕ КОЛЛЕКТИВА И ЕГО ЗНАЧЕНИЕ В ПОВЫШЕНИИ ЭФФЕКТИВНОСТИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПРЕДПРИЯТИЯ

3.1 Горное предприятие - как объект социального управления

3.2. Социальное развитие производственного коллектива

4. АНАЛИЗ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ НА ПРЕДПРИЯТИИ

4.1 Персонал как система

4.2. Методы управления персоналом

4.3. Кадровая политика шахты

4.4 Анализ трудовых показателей

4.4 Анализ производительности труда, трудовых ресурсов

Шахта "Коксовая" расположена в средней части Прокопьевского месторождения Кузбасса, в черте г. Прокопьевска. По площади горный отвод имеет почти квадратную форму, площадью 4,11 м.

Промышленные сооружения и главные стволы шахты расположены на правом берегу реки Аба.

На северо-востоке шахта граничит с ликвидированной и затопленной до горизонта ± Ом шахтой "Ноградская", на юге - с ликвидированной и шахтой "им. Ворошилова".

В начале 1929 года по заказу объединения "Кузбассуголь" Сибирский филиал института "Гипрошахт" приступил к составлению эскизного проекта шахты "Коксовая-1". Проект был разработан Майером Е.Р. при участии инженера Ксюнина Д.А. и консультации профессора Шевякова Л.Д..

Шахта сдана в эксплуатацию в 1935г. с проектной мощностью 3000 тыс. тонн угля в год и суточной добычей - 10 тыс. тонн угля.

За время существования шахты, она неоднократно углублялась.

В 1937г. произведена углубка на горизонте +215м;

В 1941г. на горизонте +165м;

В 1945г. на горизонте +65м - без изменения производственной мощности.

В 1950г. произведена углубка на горизонте -35м с увеличением проектной мощности до 3250 тыс. тонн угля в год при суточной нагрузке - 10,5 тыс. тонн.

В 1962г. проектная мощность шахты была пересмотрена до 1800 тыс. тонн угля в год.

В 1986г. введен в эксплуатацию новый горизонт -135м на глубине 400-450м от поверхности.

Производственная мощность шахты была установлена в 1964г. - 1650 тыс. тонн угля, затем постоянно снижалась (1965 - 68гг. - 1550 тыс. тонн, в 1969-75гг. - 1350 тыс. тонн, в 1976-81 гг. - 1200 тыс. тонн).

С 1982г. производственная мощность установлена 1150 тыс. тонн угля в год при 305 рабочих днях.

С 1987 года, в связи с перестройкой и реорганизацией промышленности, производственная мощность не пересматривалась. Ввиду износа основных фондов, за годы перестройки, произошло падение технического уровня оснащенности шахты, что резко отразилось на общем уровне добычи угля.

На 1999 год установленная производственная мощность была утверждена - 600 тыс. тонн угля, на 2000г. - 600 тыс. тонн, на 2001г. - 750 тыс. тонн, на 2002 г. - 800 тыс. тонн, на 2003г. - 800 тыс. тонн, на 2004г. - 800 тыс. тонн.

За время эксплуатации шахтой отработаны промышленные запасы на горизонтах +265

нет

Примечаний нет.

2000-2024 © Copyright «Kursovaja.su»