книга Курсовая.Су
поиск
карта
почта
Главная На заказ Готовые работы Способы оплаты Партнерство Контакты Поиск
Анализ ООО "Националь-М" как производственной системы ( Реферат, 17 стр. )
Анализ ООО "Пищепром" как производственной системы ( Курсовая работа, 25 стр. )
Анализ ООО "Р-Видео" как производственной системы ( Курсовая работа, 25 стр. )
Анализ опыта и проблемы деятельности стратегических альянсов ВР-ТНК и ВР-MOBIL в условиях глобальной конкуренции ( Дипломная работа, 71 стр. )
Анализ опыта создания и деятельности открытого акционерного общества "Южуралкожа" ( Курсовая работа, 49 стр. )
Анализ организации деятельности ЛПУ "Медикас" и стратегические приоритеты развития ( Курсовая работа, 38 стр. )
Анализ организации деятельностью предприятия в условиях кризисной ситуации е2423333 ( Курсовая работа, 36 стр. )
Анализ организации и управления деятельностью ООО "Ти-лайд" 2010-32 ( Курсовая работа, 32 стр. )
Анализ организации и управления деятельностью ООО "Ти-лайд" ( Курсовая работа, 38 стр. )
Анализ организации и управления деятельностью ООО «Ти-лайд» ( Курсовая работа, 37 стр. )
Анализ организации и системы контроля качества санаторно-курортных услуг на примере санатория ОАО "Уссури" 524кыы ( Дипломная работа, 75 стр. )
Анализ организации и экономической деятельности ООО "Стройинтэкс" 33 ( Дипломная работа, 74 стр. )
Анализ организации как сложной системы на предприятии ЗАО "Агропромсервис" ( Курсовая работа, 30 стр. )
Анализ организации нормирования труда ОАО ЦНИИ "Олово" ( Курсовая работа, 37 стр. )
АНАЛИЗ ОРГАНИЗАЦИИ НА ПРИМЕРЕ ООО "БИЗНЕС ДОМ АТРИУМ" ( Реферат, 15 стр. )
Анализ организации ООО "Телеком-онлайн" ( Курсовая работа, 28 стр. )
Анализ организации работы рекламного агентства "Хабаровский ОПТОВИК" . ( Курсовая работа, 44 стр. )
Анализ организации работы офиса ( Реферат, 27 стр. )
Анализ организации работы офиса 2007-27 ( Курсовая работа, 27 стр. )
Анализ организации работы по управлению персоналом на предприятии ( Курсовая работа, 52 стр. )
Анализ организации работы по управлению персоналом на предприятии ( Курсовая работа, 64 стр. )
Анализ организации системы корпоративного планирования ( Реферат, 20 стр. )
АНАЛИЗ ОРГАНИЗАЦИИ УПРАВЛЕНЧЕСКОГО ТРУДА В ООО "ГЛОБУС" ун63пв ( Курсовая работа, 31 стр. )
Анализ организационной структуры управления типографии "Новости Кузбасса" г. Кемерово 2007-50 ( Курсовая работа, 50 стр. )
Анализ организационной культуры на материале деятельности Муниципального районного детского дома- школы с.Березово Кемеровского района 2008-48 ( Курсовая работа, 48 стр. )

1. Роль решений в процессе управления 3

2. Виды управленческих решений, их характеристика 7

3. Характеристика конкретной организации 11

4. Анализ сложившейся на предприятии практики подготовки и принятия управленческих решений 12

5. Предложения совершенствованию процедур принятия управленческих решений 16

Список литературы 21

На любой стадии управления принимаются управленческие решения. Научными исследованиями подтверждено, что участие в принятии решений является чрезвычайно важным мотивационным фактором. С точки зрения известных исследователей проблем управления Г. Кунца и С. О'Доннелла, участие подчиненных в планировании должно быть максимально широким, поскольку этим обеспечивается наилучшее понимание планов, а также большее желание реализовать их.

Интересную мысль приводит также Р. Лайкерт относительно мотивационной силы принятия решений. Он пришел к выводу, что мотивация в сфере исполнения конкретных управленческих решений тем сильнее, чем больше непосредственные участники выполнения заданий принимают участие в принятии решений.

В ряду мотивационных факторов можно также выделить положительное отношение работающих к личности руководителя, а так- же его этической позиции. Если подчиненный в чем-то провинился, руководитель должен критиковать не личность своего работника, а его конкретные поступки. Так, например, реакция работника ни слова "Вы - разгильдяй" будет совсем иной, чем на слова "Вы запустили свое дело!"

Ориентированному на успех руководителю свойственна положительная мотивация, высокая произвольная активность, в основе чего лежит стремление реализовать принятое решение.

1. Ансофф И. Стратегическое управление.-М.: Экономика,1989

2. Карданская Н. Л. Принятия управленческого решения: Учеб. для вузов.-М.:ЮНИТИ,1999.-407с

3. Любанова Т.П. и др. Стратегическое планирование на предприятии: Учеб. пос. для высших уч. зав./Любанова Т.П.,Мясоедова Л.В.,Олейникова Ю.А.-М.:ПРИОР,2001.-272с.

4. Петров А.Н. Стратегическое планирование развития предприятия: учебное пособие.-СПб.:Изд-во СПбУЭФ,2000.

5. Смирнов Э. А. Разработка управленческих решений: Учеб. для вузов.-М.:ЮНИТИ-ДАНА,2000.-271с.

6. Стратегическое планирование: Учеб./Под.ред.Э.А.Уткина.-М.:Тандем,1998.-440с.

7. Томпсон А.А.,мл.,Стрикленд III А.Дж. Стратегический менеджмент: концепции и ситуации:Уч. для вузов/Пер. с англ.-9-е изд.-М.:ИНФРА-М, 2000.-412с.

8. Фатхутдинов Р. А. Разработка управленческого решения: Учеб. для вузов.-2-е изд., доп.-М.:Бизнес-школа "Интел-Синтез",2004.

9. Юкаева В.С. Управленческие решения: Учеб. пос.-М.:Изд. дом "Дашков и К",1999.-292с.

Примечаний нет.

2000-2024 © Copyright «Kursovaja.su»