Тип: Контрольная работа |
Цена: 450 р. |
Страниц: 14 |
Формат: doc |
Год: 2012 |
Купить
Содержание
|
План
ТЕМА 3. КОЛЛЕКТИВНЫЕ ТРУДОВЫЕ СПОРЫ И ПОРЯДОК ИХ РАЗРЕШЕНИЯ 1
1. Понятие коллективных трудовых споров. Их классификация в зависимости от предмета спора 1
2. Стороны коллективных трудовых споров. Порядок выдвижения требований работников и направления их работодателям 4
3. Этапы и органы, разрешающие коллективные трудовые споры: 6
4. Участие Службы по урегулированию коллективных трудовых споров в их разрешении 11
ЗАДАЧА 13
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 14
|
Введение
|
Задача
В одной из организаций Севера возник спор с работодателем по поводу начисления районного коэффициента. Работники решили для урегулирования возникшего у них с работодателем спора обратиться в примирительную комиссию, однако работодатель отказался участвовать в ее создании. Свой отказ он обосновал тем, что данное разногласие не может рассматриваться как коллективный трудовой спор даже при условии, что он возник в отношении всех работников данной организации.
По поводу чего возник данный спор?
Являются ли данные разногласия предметом коллективного трудового спора? Почему и на основании чего?
|
Список литературы
|
Список использованной литературы
1. Конституция Российской Федерации (принята всенародным голосованием 12 декабря 1993 г.). Российская газета от 25.12.1993 г.
2. Федеральный Закон от 30.12.2001 г. № 197-ФЗ «Трудовой Кодекс Российской Федерации». Российская газета. 2.01.2002.
3. Маврин С.П., Хохлов Е.Б. Трудовое право России. М. 2005.
4. Орловский Ю.П. Трудовое право России. Учебное пособие. М., 2003.
5. Смирнов О.В. Трудовое право. М. 2004.
6. Трудовое право России. Учебник / Под ред. А.С. Пашкова. СПб., 2003.
7. Трудовое право. Учебник /Под ред. О.В. Смирнова. М., 2005.
|
Примечания:
|
Примечаний нет.
|
|