книга Курсовая.Су
поиск
карта
почта
Главная На заказ Готовые работы Способы оплаты Партнерство Контакты Поиск
Технология оценки кандидатов при подборе на работу8 ( Курсовая работа, 34 стр. )
Технология подбора персонала ( Курсовая работа, 33 стр. )
ТЕХНОЛОГИЯ РАБОТЫ С ПЕРСОНАЛОМ ( Реферат, 20 стр. )
Технология товародвижения в магазине: понятие, назначение, требования. Факторы, влияющие на их оформление 6е35243 ( Контрольная работа, 11 стр. )
Технология управления персоналом организации ООО "Стройком" ( Курсовая работа, 41 стр. )
Технология управления персоналом организации на примере ОАО Газпром ( Курсовая работа, 39 стр. )
Технология управления персоналом и его развитием в организации* ( Контрольная работа, 10 стр. )
ТЕХНОЛОГИЯ ФОРМИРОВАНИЯ КАДРОВОГО СОСТАВА ОРГАНОВ ГОСУДАРСТВЕННОГО И МУНИЦИПАЛЬНОГО УПРАВЛЕНИЯ ( Дипломная работа, 66 стр. )
Технология эффективного влияния на людей ( Курсовая работа, 41 стр. )
Типовые стили руководства ( Реферат, 15 стр. )
Типология и основные концепции корпоративной культуры ( Курсовая работа, 33 стр. )
ТИПОЛОГИЯ И СТРУКТУРА РЫНКА ТРУДА. ( Контрольная работа, 14 стр. )
Типы, устройство, техническая характеристика, правила эксплуатации и техники безопасности режущих машин. Оказание первой помощи при порезе е3522 ( Контрольная работа, 15 стр. )
Товарищество собственников жилья города Барнаул пцк22 ( Контрольная работа, 13 стр. )
Традиционные и нетрадиционные методы оценки персонала ( Реферат, 19 стр. )
Требования к менеджеру ( Контрольная работа, 13 стр. )
Требования к персоналу. Потребность и затраты на приобретение персонала. Пути покрытия потребности на примере ООО "Бизнес дом Спиридонов" ( Контрольная работа, 20 стр. )
Требования к персоналу на разных стадиях жизненного цикла организации ( Курсовая работа, 41 стр. )
Требования к персоналу. Потребность и затраты на приобретение персонала. Пути покрытия потребности на примере гостиницы "Виктория" ( Контрольная работа, 16 стр. )
Требования к современному руководителю ( Курсовая работа, 32 стр. )
Тренинг для самоконтроля студентов высших учебных заведений ( Контрольная работа, 118 стр. )
Третий и четвертый этапы Хоторнских экспериментов. Выводы Хоторнских экспериментов. Сетка Томаса-Килменна ( Контрольная работа, 12 стр. )
Труд, кадры, заработная плата" на примере ООО "Салон Лендис" ( Дипломная работа, 105 стр. )
Трудовая деятельность и ее эффективность ( Дипломная работа, 69 стр. )
Трудовая мотивация - социальная основа управления персоналом 24уыы ( Контрольная работа, 29 стр. )

Вопрос 1. 3

Управление персоналом включает комплекс взаимосвязанных видов деятельности: определение потребности в персонале, отбор и адаптация персонала ...

Продолжите перечисление основных видов деятельности.

Вопрос 2. 5

В литературе часто встречаются понятия "управление кадрами", "управление человеческими ресурсами", "управление персоналом". Считаете ли эти понятия тождественными?

Вопрос 3. 8

Определите приоритетные направления деятельности службы управления персоналом (СУП) на стадии частичной реорганизации предприятия.

Вопрос 4. 10

Опишите особенности построения системы управления персоналом на муниципальном предприятии (среднее предприятие).

Вопрос 5. 12

Для каких категорий сотрудников при расчете их численности целесообразно применять нормы численности?

СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 14

нет

1. Управление персоналом в условиях социальной рыночной экономики / Под ред. Р. Марра, Г. Шмидта. М., 1997.

2. Иванцевич Дж., Лобанов А. Человеческие ресурсы управления. М., 1993.

3. Управление человеческими ресурсами. Энциклопедия. / Под ред. М. Пула и М. Уорнера. СПб., 2002.

4. Amaya М. Recent trends in Human Resource Development // Japenes Industrial Relations Series. 1990. 17.; BIyton P., Turnbull P. Reassessing Human Resource Management. L., 1993; Evans P., Doz Y., Laurent A. Human Resource Management in International Firms Change, Globalization, Innovation. NY, 1989; Hornsby J., Kuratco P. Human Resource Management in Small Business. Critical Issues for the 1990's. //Journal of Smoll Business Management. 1990. July; Managing Human Assets . Beer M (Ed). NY., 1984; Personnel Management in Britain / Sisson K. (ed). Blackwell, 1998; Pull M. Human Resource Management in International Perspectives // International Journal of Human Resource Management. 1990. Vol 1. № 1. June.

5. Garavan Т. Strategic Human Resource Development // Journal of European Industry al Training. 1991. Vol. 15. №1.

6. Handy L., Barham K.., Panter S., Winhard A. Beyond the Personal Function: The Strategic Management of Human Resource // Journal of European Industrial Training. 1989. Vol. 13. №1.

7. Meshoulam I., Baird L.. Proactive Human Resource Management // Human Resource Management. 1987. Winter.

8. Krulis-Randa J. Strategic Human Resource Management in Europe // Human Resource Management. 1990. Vol 1. № 2. September.

9. Storey J. Developments in the Management of Human Resource. Blackwell, 1992.

10. Шуллер P. С. Управление человеческими ресурсами // Управление человеческими ресурсами. Энциклопедия. СПб., 2002.

11. Журавлев П. В., Карташев С. А., Маусов Н. К., Одегов Ю.Г. Технология управления персоналом. М., 2000.

12. Волгин А. П., Митироко В. И., Модин А. А. Управление персоналом в условиях рыночной экономики. Опыт ФРГ. М., 1995.

13. Управление человеческими ресурсами. Материалы франко-российского семинара (28-29 сентября 2002 г.). М.: ГУ-ВШЭ, 2002.

14. Травин В. В., Дятлов В. А. Основы кадрового менеджмента. М., 1997

15. Управление персоналом организации. Практикум / Под ред. Я. Кибанова. М., 1999.

16. Хертог Ф. ден, Толнер Ф. Группы и команды / Управление человеческими ресурсами. Энциклопедия.

17. Тейлор П. Обучение / Управление человеческими ресурсами. Энциклопедия.

18. Хилб М. Развитие человеческих ресурсов / Управление человеческими ресурсами…

19. Хофштеде Г. Организационная культура /Управление человеческими ресурсами…

20. Кроуч Л. Корпоративизм / Управление человеческими ресурсами...

21. Страус Дж. Коллективный договор / Управление человеческими ресурсами…; Эдварде П. К. Индустриальный конфликт / Там же; Хаммер Т. X. Индустриальная демократия / Там же.

22. Дятлов В. А. Кибанов, Пихало В. Т. Управление персоналом. Учебное пособие для вузов. М., 1988;

23. Герчиков В. И. Функции и структура управления персоналом. М.: ГУ-ВШЭ, 2001.

24. Щербина В.В. Особенности менеджмента как направления управленческой деятельности. //Социолог.исслед. 2001. №10.

25. Кравченко А.И., Щербина В.В. Социология труда и производства // Социология в России. М., 1998.

26. Психология работы с персоналом в трудах отечественных специалистов. Хрестоматия. СПб., 2001.

27. Щербина В.В. Садовникова Л.Б. Социолого-психологическое обеспечение работы с кадрами. Кишинев, 1989.

28. Щербина В.В. Средства социологической диагностики в системе управления. М., 1993.

29. Щербина В.В. Специфика позиции и проблема подготовки менеджера // Бизнес образование. 2001. №2.

30.Друкер П.Ф. Практика менеджмента. М., 2000.

31. Пью Д.С., Хиксон Д.Дж. Исследователи об организациях. Хрестоматия. Альфред Чендлер. М., 1997.

32. Файоль А. Общее промышленное управление. М., 1992.

33. Мескон М.X., АльбертМ., Хедоури Ф. Основы менеджмента. М., 1993.

34. Абрамов В.Л., Деркач А.А., Зазыкин В.Г. Управление персоналом государственной службы / Под ред. Е.В. Охотского. М., 1997; Маслов Е.П. Управление персоналом предприятия. М., 1998; Шекшня С.В. Управление персоналом в современной организации. М., 1996.

35. Социальная инженерия. Сборник трудов семинара / Под ред. Ю.М. Резника, В.В. Щербины. М., 1996.

Примечаний нет.

2000-2024 © Copyright «Kursovaja.su»