ВВЕДЕНИЕ 3

ГЛАВА I. СОВРЕМЕННЫЙ РЫНОК ТРУДА, ЕГО СТРУКТУРА И МЕХАНИЗМ РЕГУЛИРОВАНИЯ 5

РЫНОК ТРУДА 5

МЕХАНИЗМ РЕГУЛИРОВАНИЯ РЫНКА ТРУДА 5

СТРУКТУРА РЫНКА ТРУДА 6

ЗАКОНОМЕРНОСТИ ФОРМИРОВАНИЯ СПРОСА НА ЭКОНОМИЧЕСКИЕ РЕСУРСЫ 8

ГЛАВА II. ПРЕДЛОЖЕНИЕ НА РЫНКЕ ТРУДА И ФОРМИРОВАНИЕ УРОВНЯ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ. 10

ИНДИВИДУАЛЬНОЕ РЫНОЧНОЕ И ОТРАСЛЕВОЕ ПРЕДЛОЖЕНИЯ ТРУДА. ЭФФЕКТ ДОХОДА И ЭФФЕКТ ЗАМЕЩЕНИЯ ПРИ РОСТЕ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ 10

КОНКУРЕНТНОЕ РАВНОВЕСИЕ И ОПРЕДЕЛЕНИЕ СТАВОК ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ. ПРИЧИНЫ ДИФФЕРЕНЦИАЦИИ СТАВОК. МИНИМАЛЬНАЯ ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА 12

ГЛАВА III. БЕЗРАБОТИЦА, ЕЕ ВИДЫ И ДИНАМИКА 17

ВИДЫ БЕЗРАБОТИЦЫ 17

"ЕСТЕСТВЕННЫЙ" УРОВЕНЬ БЕЗРАБОТИЦЫ И "ПОЛНАЯ ЗАНЯТОСТЬ" 18

ДИНАМИКА И СТРУКТУРА МИРОВОЙ БЕЗРАБОТИЦЫ 19

ДИНАМИКА И СТРУКТУРА БЕЗРАБОТИЦЫ В РОССИИ 20

ГЛАВА IV. ПРЕДЛОЖЕНИЕ НА РЫНКЕ ТРУДА И ФОРМИРОВАНИЕ УРОВНЯ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ 25

ИНДИВИДУАЛЬНОЕ РЫНОЧНОЕ И ОТРАСЛЕВОЕ ПРЕДЛОЖЕНИЯ ТРУДА. ЭФФЕКТ ДОХОДА И ЭФФЕКТ ЗАМЕЩЕНИЯ ПРИ РОСТЕ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ 25

РЕГИОНЫ С НАПРЯЖЕННОЙ СИТУАЦИЕЙ НА РЫНКЕ ТРУДА 28

ЗАКЛЮЧЕНИЕ 31

ИСПОЛЬЗОВАННАЯ ЛИТЕРАТУРА 33

Современный этап развития связан с новым взглядом на рабочую силу как на один из ключевых ресурсов экономики. Этот новый взгляд - свидетельство реального роста роли человеческого фактора в условиях технологического этапа НТР, когда налицо прямая зависимость результатов производства от качества, мотивации и характера использования рабочей силы в целом и отдельного работника в частности.

Возрастание роли человеческого фактора в производстве подтверждено результатами экономических исследований ведущих американских ученых. Начиная с 1929 года главным источником роста производительности труда и национального дохода США в триаде труд - земля - капитал, является первый фактор, охватывающий совокупность образовательных, квалификационных, демографических и культурных характеристик рабочей силы.

Вложения средств в человеческие ресурсы и кадровую работу становятся долгосрочным фактором конкурентоспособности и выживания фирмы в условиях рыночной экономики. В эпоху высокоразвитой рыночной цивилизации роль рынка труда в эволюции экономики непрерывно возрастает. Связано это с тем, что по мере расширения и углубления, особенно в последние два десятилетия, научно - технологической революции, освоения высокосложных технологий и распространения ЭВМ народное хозяйство уже не может обходиться без массовой творческой деятельности.

В новых, более эффективных организационных условиях происходит соединение рабочей силы и рабочих мест, включение в инновационно - производственный процесс творческого потенциала трудящихся, подготовка и переподготовка кадров, решение проблем социальной защиты трудящихся и т.п. Интенсивная экономика, живущая в режиме периодического технологического и организационного обновления, постепенно превращается в экономику непрерывного развития, для которой характерно практически постоянное совершенствование методов производства, принципов управления, эксплуатационных характеристик товаров и форм обслуживания населения.

Рынок труда становится важнейшим звеном национальной и мировой рыночной цивилизации, на нем формируются трудовые ресурсы творческого типа, осуществляющие повседневную эволюцию общества. Речь идет о той или иной форме инициативы, производственной самостоятельности, стремлении к совершенствованию технологии и методов обслуживания населения.

Цель данной работы - дать представление о рынке труда как динамичной системе, первоосновой которой выступают отношения спроса и предложения, найма рабочей силы и обмена на ее жизненные средства; раскрыть механизм ее действия и факторы, влияющие на спрос и предложение рабочей силы, ее мобильность и развитие.

Важной задачей является раскрытие современного содержания понятий "труд", "рабочая сила". А также, исследовать спрос и предложение рабочей силы; рассмотреть факторы, воздействующие на формирование и развитие рабочей силы; изучить понятие безработицы, экономические функции и последствия.

1. Антипина Н.Л., Моор А.П., Моор С.М. Проблемы занятости населения Севера: гендерный аспект. //Социс. 1999. №7. С.29-35.

2. Вершинин П. Безработица, обусловленная структурной перестройкой. // Человек и труд. 1997. № 1.

3. Гонтмахер. Занятость - сквозная проблема ближайшего десятилетия. // // Человек и труд. 2003. № 1.

4. Долан Э.Дж. Рынок. Микроэкономическая модель. М., 1996.

5. Еженедельник "Эксперт", № 10, 15, 21, 22, 26, 27, 30, 1997г.

6. Заславский И. "К характеристике труда современной России. Очерк социально-трудовой политики." "Вопросы экономики.", №2, 1996г., стр.76-91.;

7. Курбатов Н.М. Современный рынок труда - состояние и перспективы развития. // Эксперт. № 19 (326), 2002. - С. 15-18.

8. Курс экономической теории. / Под ред. Чепурина М.Н. - Киров: АСА, 2002.

9. Майбурд "Введение в историю экономической мысли. От пророков до профессоров", Москва 1996г.

10. Маркович Д.О предмете и задачах социологии труда. //Социс. 1996. № 3.

11. Микульский К. "Формирование новой модели занятости". "Экономист", №3, 1997, стр.47-52;

12. Никифорова А. А. Рынок труда: занятость и безработица. - М., 2000.

13. Орлова Е. Занятость: прогнозы и реальность.. //Человек и труд. 2000. № 12.

14. Павленков В.А. "Рынок труда." М., 1992г;

15. Петров С.В. Проблемы занятости в современной России. //Социс. 2000. №5. С.26-31.

16. Рыков В. Чтобы выпускники не остались невостребованными. // Человек и труд. 1997. № 7.

17. Рынки труда и их проблемы. В. Юров. //Вопросы экономики. 1994. № 2.

18. Рынок труда. / Под ред. проф. В.С. Буланова и Н.А. Волгина. - М.: Экзамен, 2000.

19. Рынок труда: занятость и безработица. Никифорова А. А., Москва, 1991.

20. Силласте Г.Г. Эволюция социальных позиций женщин в меняющемся российском обществе. //Социс. 1995. №4. С.58-65.

21. Соколова Г.Н. Структура занятости и безработицы: проблемы и тенденции. //Социс. 2001 №9. С.42-48.

22. Ускова И. Безработица и закон. // Человек и труд. 1999. № 11.

23. Феофанов К.А. Ценностно-нормативный аспект безработицы в России. //Социс. 1999. №9. С.36-40.

24. Фишер Р,. Дорнбуш Р. Экономика. - М., 1998.

25. Четвернина Т. Положение безработных и государственная политика на рынке труда. // Вопросы экономики. №2, 2002. С. 102 - 113.

Примечаний нет.