книга Курсовая.Су
поиск
карта
почта
Главная На заказ Готовые работы Способы оплаты Партнерство Контакты Поиск
ТРУДОВЫЕ РЕСУРСЫ КАК СОЦИАЛЬНО-ЭКОНОМИЧЕСКАЯ КАТЕГОРИЯ И ОБЪЕКТ УПРАВЛЕНИЯ ( Курсовая работа, 27 стр. )
Трудовые ресурсы как основной элемент анализа хозяйственной деятельности ЗАО «УНС» ( Курсовая работа, 34 стр. )
Трудовые ресурсы определяются как сумма численности ( Контрольная работа, 16 стр. )
ТРУДОВЫЕ РЕСУРСЫ ПРЕДПРИЯТИЯ И ОЦЕНКА ЭФФЕКТИВНОСТИ ИХ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ ( Курсовая работа, 32 стр. )
Трудовые ресурсы предприятия: формирование и эффективность их использования ( Курсовая работа, 41 стр. )
Трудовые ресурсы предприятия ( Курсовая работа, 32 стр. )
Трудовые ресурсы предприятия. Показатели трудовых ресурсов. Пути лучшего их использования ( Реферат, 18 стр. )
Трудовые ресурсы: состав и структура ( Курсовая работа, 31 стр. )
Трудоемкость продукции и методы регулирования ( Контрольная работа, 20 стр. )
Трудоемкость продукции, сущность, виды трудоемкости (Украина) ( Контрольная работа, 9 стр. )
Трудоустройство молодёжи в условиях малого города ( Курсовая работа, 45 стр. )
Трудоустройство молодежи как социальная проблема ( Курсовая работа, 26 стр. )
Увеличение производительности труда в гальваническом цехе ОАО "Электромашина" за счет технического перевооружения производства ( Курсовая работа, 39 стр. )
Улучшение мотивации труда работников предприятия ( Дипломная работа, 86 стр. )
Улучшение трудового потенциала предприятия ( Курсовая работа, 43 стр. )
Умови праці і чинники їх формування (Украина) ( Контрольная работа, 16 стр. )
УПРАВЛЕНИЕ ЗАНЯТОСТЬЮ И СОСТОЯНИЕ РЫНКА ТРУДА В РОССИИ ( Курсовая работа, 44 стр. )
Управление мотивацией труда работников Клуба юных техников "Ижсталь" ( Курсовая работа, 32 стр. )
Управление общественным трудом ( Реферат, 24 стр. )
УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ ОРГАНИЗАЦИИ ( Курсовая работа, 31 стр. )
Управление персоналом во Французских фирмах ( Курсовая работа, 32 стр. )
Управление производительностью труда на предприятии (на примере ОАО "Завод"Сарансккабель") ( Курсовая работа, 34 стр. )
Управление производительностью труда ( Контрольная работа, 11 стр. )
Управление производительностью труда на предприятии ООО "Нонолет-Тим" ( Курсовая работа, 39 стр. )
Управление системой оплаты труда на примере МПК "Холбос" ( Дипломная работа, 85 стр. )

Введение 4

1. Занятость и безработица как макроэкономические явления 7

1.1 Рынок труд и заработная плата 7

1.2 Занятость населения и ее виды 12

1.3 Безработицы, ее сущность, виды и формы проявления 23

2. Специфика проблемы занятости в России 30

2.1 Статистическое исследование проблемы занятости в России 30

2.2 Взаимосвязь проблемы занятости и миграции в РФ 33

Заключение 37

Список использованной литературы 39

Приложения 41

На данном этапе Россия, по сути, стоит на пути завершения перехода к рыночным отношениям. Именно это переходное состояние порождало различные трудности, заставляло сталкиваться с многими социально-экономическими проблемами. В данной работе рассматривается одна из наиболее острых из них - проблема занятости и безработицы. Вся трудность этого вопроса состоит в том, что он очень тесно связан с населением и его трудовой деятельностью. Очевидно, что каждый экономический субъект продает услуги своего труда, чтобы впоследствии получить доход. Когда на рынке труда предложение повышает спрос, возникает такое явление как безработица. Безработица является макроэкономической проблемой, оказывающей влияние на уровень жизни каждого человека. Как потеря работы, так и невостребованность на рынке труда лишают экономического субъекта дохода от трудовой деятельности и вынуждают его жить за чертой бедности. Массовость таких случаев приводит к общему снижению уровня жизни всего населения.

Вот почему изучение безработицы, причин ее возникновения способствует снижению ее уровня и, следовательно, повышению благосостояния нации. Для осуществления этих целей государство разрабатывает специальные программы, дающие возможность безработным трудоустроиться.

Именно переход от командно-административной системы к рыночным отношениям в России выявил кризисные ситуации на рынке труда. Из-за массового разорения и свертывания деятельности крупных производств произошло массовое высвобождение рабочих. Уровень безработицы повысился до очень высоких показателей. В течение нескольких лет в России продолжался отток рабочей силы, причем наиболее высококвалифицированных кадров, которые были способны выдержать жесткую конкуренцию на мировом рынке. Естественно, сократилось предложение труда, снизился уровень безработицы, однако ухудшилось качество рабочей силы. Всё это объясняет актуальность выбранной темы исследования.

Цель данного исследования - проанализировать специфику проблемы занятости и безработицы в РФ. Исходя из поставленной цели исследования были сформулированы следующие задачи:

- охарактеризовать связь рынка труда и заработной платы;

- выявить сущность явления безработица, рассмотреть ее виды и формы проявления;

- определить сущность занятости населения и дать ее подробную классификацию;

- провести статистическое исследование численности безработных в России;

- рассмотреть проблему миграции в нашей стране.

Исходя из поставленных задач структура работы была сформирована следующим образом. В первой главе рассматриваются теоретические основы темы исследования. Так, в ней рассматривается понятие рынок труда и значение заработной платы при анализе данного рынка. Далее, в первой главе рассматриваются проблема занятости и безработицы - дана подробная классификация обоих явлений, выявлена их сущность.

Вторая глава посвящена современному состоянию проблемы занятости в РФ. Автор попытался провести статистическое исследование изменения численности безработных в РФ, построить парную регрессионную модель зависимости численности безработных от времени. Также во второй главе рассматривается проблема миграции как тесно связанной с проблемой занятости населения.

Объектом данного исследования является российский рынок труда, предметом - специфика проблемы занятости в России.

В работе были использованы следующие методы исследования - анализ, дедукция, индукция, графический метод, статистические методы (парный регрессионный анализ). Автор опирался на труды известных отечественных и западных ученых, в частности, Дж. М. Кейнса, Ф. Прокопова, А. Ананьева, Николаева И. П., материалы из научных журналов "Человек и труд", "Вопросы экономики".

1) А. Ананьев "Новые процессы в занятости населения в условиях перехода к рыночной экономике", "Вопросы экономики", № 5 - 2002

2) Э. Бородянский, В. Кузьмин "Реальный путь противодействия безработице", "Человек и труд" № 9 - 1999

3) А.В. Бузгалин "Переходная экономика" М.: Таурус, 2000

4) В.И. Видяпин "Общая экономическая теория", Москва, 2005 г., 609 с.

5) Г. Волынский "К вопросу о безработице в переходный период", "Российский экономический журнал", № 4 - 1998

6) А.А. Дикаpева, М.И. Миpская "Социология труда" M.: Высшая школа, 1999

7) А. Кашепов "Проблемы предотвращения массовой безработицы в России", "Вопросы экономики", № 5 - 2001

8) Кэмпбелл Р. Макконнелл, Стэнли Л. Брю "Экономикс", Москва, 1995 г., 713 с.

9) Кейнс Дж.М. "Общая теория занятости, процента и денег". - М.: Гелиос АРВ, 2002. - 352 с.

10) Кибанов А.Я. "Экономика и социология труда: Учебник". - М.: ИНФРА-М, 2003. - 584 с.

11) Липсиц И.В. "Экономика: учебник для вузов". - М.: Омега-Л, 2006. - 656 с. - (Высшее экономическое образование).

12) Николаева И.П. "Экономика в вопросах и ответах: учеб. пособие". - М.: ТК Велби, Изд-во Проспект, 2006. - 336с.

13) Октябрьский П.Я. "Статистика: Учебник". - М.: ТК Велби, Изд-во Проспект, 2005.-328с.

14) Остапенко Ю.М. "Экономика труда: Учеб. пособие". - М.: ИНФРА-М, 2006 - 268с. - (Высшее образование).

15) Хейне П., Боуттке П., Причитко Д. "Экономический образ мышления", 10-е издание / пер. с англ. Гуреш Т.А. - М.: Изд. дом "Вильямс", 2005. - 544 с.

16) Чепурин М.Н., Киселева Е.А. "Курс экономической теории: учебник". - 5-е исправленное, дополненное и переработанное издание - Киров: "АСА", 2005. - 832с.

17) Ф. Прокопов "Макроэкономическая динамика, занятость и безработица в переходной экономике", "Человек и труд", № 2,3 - 2003 г.

18) К. Сабирьянова "Макроэкономический анализ динамических изменений на российском рынке труда", "Вопросы экономики", №1 - 2004 г.

19) www.gks.ru - официальный сайт Росстата

Примечаний нет.

2000-2024 © Copyright «Kursovaja.su»