книга Курсовая.Су
поиск
карта
почта
Главная На заказ Готовые работы Способы оплаты Партнерство Контакты Поиск
Управление численностью и составом персонала ( Контрольная работа, 25 стр. )
Управление численностью и составом персонала ( Реферат, 16 стр. )
Управление, понятие, функции, механизм ( Курсовая работа, 37 стр. )
Управления персоналом в организации ООО "Надежда" 2007-36 ( Курсовая работа, 36 стр. )
Управления персоналом в организации ООО «Надежда» ( Курсовая работа, 35 стр. )
Управления персоналом в организации ООО "Надежда" ( Курсовая работа, 36 стр. )
Управления персоналом в организации ООО "Надежда" 2007-37 ( Курсовая работа, 37 стр. )
Управленческая деятельность ООО "ПЦОП "Афина" ( Контрольная работа, 11 стр. )
Управленческая компетентность руководителя ( Реферат, 24 стр. )
Управленческая мотивация и стимулирование труда работников мелкооптового склада ТК "ДиК" ( Курсовая работа, 46 стр. )
Управленческие кадры Балаковской АЭС ( Дипломная работа, 75 стр. )
Управленческий менталитет: его определение и критерии анализа ( Реферат, 19 стр. )
Управленческое консультирование по формированию системы адаптации персонала на предприятии ЗАО "Инструмент" ( Курсовая работа, 35 стр. )
Управленческое консультирование по оценке развития кадрового потенциала (на примере ООО "Иж-транс")" ( Дипломная работа, 89 стр. )
Управленческое общение и Структура поиска работы ( Курсовая работа, 31 стр. )
Управленческое решение: предложения по улучшению мотивации персонала на ООО "Форум-В" ( Реферат, 16 стр. )
Условия и факторы обеспечения профессионального развития государственных служащих, а также пути их оптимизации ( Дипломная работа, 84 стр. )
Установление связи между стилем управления и эффективностью производства, как в теоретическом плане, так и в практике управления на примере деятельности руководителя ООО «АС-М» ( Курсовая работа, 66 стр. )
Установление связи между стилем управления и эффективного производства, как в теоретическом плане, так и в практике управления на примере деятельности руководителя ООО "Мегатон" ( Дипломная работа, 74 стр. )
Уточнение сущности кадровой политики предприятий, ее основных типов, этапов и условий разработки в современных условиях России (на примере ТОО СФ "Стройсервис - 93") ( Курсовая работа, 51 стр. )
Уточнение сущности кадровой политики предприятий, ее основных типов, этапов и условий разработки в современных условиях России (на примере ЗАО "Урал Восток Сервис") ( Дипломная работа, 89 стр. )
Учебно-практическое пособие по управлению персоналом ( Контрольная работа, 123 стр. )
Учет и контроль расчетов по оплате труда (на примере УПС по г. Барышу и Барышскому району службы по обеспечению выполнения задач ГО ЧС ( Дипломная работа, 79 стр. )
Факторы, влияющие на формирование микроклимата в трудовом коллективе 10 ( Контрольная работа, 14 стр. )
Факторы, влияющие на результаты трудовой деятельности работника в организации: личностные и внешние ( Контрольная работа, 20 стр. )

Вопрос 1. 3

Управление персоналом включает комплекс взаимосвязанных видов деятельности: определение потребности в персонале, отбор и адаптация персонала ...

Продолжите перечисление основных видов деятельности.

Вопрос 2. 5

В литературе часто встречаются понятия "управление кадрами", "управление человеческими ресурсами", "управление персоналом". Считаете ли эти понятия тождественными?

Вопрос 3. 8

Определите приоритетные направления деятельности службы управления персоналом (СУП) на стадии частичной реорганизации предприятия.

Вопрос 4. 10

Опишите особенности построения системы управления персоналом на муниципальном предприятии (среднее предприятие).

Вопрос 5. 12

Для каких категорий сотрудников при расчете их численности целесообразно применять нормы численности?

СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 14

нет

1. Управление персоналом в условиях социальной рыночной экономики / Под ред. Р. Марра, Г. Шмидта. М., 1997.

2. Иванцевич Дж., Лобанов А. Человеческие ресурсы управления. М., 1993.

3. Управление человеческими ресурсами. Энциклопедия. / Под ред. М. Пула и М. Уорнера. СПб., 2002.

4. Amaya М. Recent trends in Human Resource Development // Japenes Industrial Relations Series. 1990. 17.; BIyton P., Turnbull P. Reassessing Human Resource Management. L., 1993; Evans P., Doz Y., Laurent A. Human Resource Management in International Firms Change, Globalization, Innovation. NY, 1989; Hornsby J., Kuratco P. Human Resource Management in Small Business. Critical Issues for the 1990's. //Journal of Smoll Business Management. 1990. July; Managing Human Assets . Beer M (Ed). NY., 1984; Personnel Management in Britain / Sisson K. (ed). Blackwell, 1998; Pull M. Human Resource Management in International Perspectives // International Journal of Human Resource Management. 1990. Vol 1. № 1. June.

5. Garavan Т. Strategic Human Resource Development // Journal of European Industry al Training. 1991. Vol. 15. №1.

6. Handy L., Barham K.., Panter S., Winhard A. Beyond the Personal Function: The Strategic Management of Human Resource // Journal of European Industrial Training. 1989. Vol. 13. №1.

7. Meshoulam I., Baird L.. Proactive Human Resource Management // Human Resource Management. 1987. Winter.

8. Krulis-Randa J. Strategic Human Resource Management in Europe // Human Resource Management. 1990. Vol 1. № 2. September.

9. Storey J. Developments in the Management of Human Resource. Blackwell, 1992.

10. Шуллер P. С. Управление человеческими ресурсами // Управление человеческими ресурсами. Энциклопедия. СПб., 2002.

11. Журавлев П. В., Карташев С. А., Маусов Н. К., Одегов Ю.Г. Технология управления персоналом. М., 2000.

12. Волгин А. П., Митироко В. И., Модин А. А. Управление персоналом в условиях рыночной экономики. Опыт ФРГ. М., 1995.

13. Управление человеческими ресурсами. Материалы франко-российского семинара (28-29 сентября 2002 г.). М.: ГУ-ВШЭ, 2002.

14. Травин В. В., Дятлов В. А. Основы кадрового менеджмента. М., 1997

15. Управление персоналом организации. Практикум / Под ред. Я. Кибанова. М., 1999.

16. Хертог Ф. ден, Толнер Ф. Группы и команды / Управление человеческими ресурсами. Энциклопедия.

17. Тейлор П. Обучение / Управление человеческими ресурсами. Энциклопедия.

18. Хилб М. Развитие человеческих ресурсов / Управление человеческими ресурсами…

19. Хофштеде Г. Организационная культура /Управление человеческими ресурсами…

20. Кроуч Л. Корпоративизм / Управление человеческими ресурсами...

21. Страус Дж. Коллективный договор / Управление человеческими ресурсами…; Эдварде П. К. Индустриальный конфликт / Там же; Хаммер Т. X. Индустриальная демократия / Там же.

22. Дятлов В. А. Кибанов, Пихало В. Т. Управление персоналом. Учебное пособие для вузов. М., 1988;

23. Герчиков В. И. Функции и структура управления персоналом. М.: ГУ-ВШЭ, 2001.

24. Щербина В.В. Особенности менеджмента как направления управленческой деятельности. //Социолог.исслед. 2001. №10.

25. Кравченко А.И., Щербина В.В. Социология труда и производства // Социология в России. М., 1998.

26. Психология работы с персоналом в трудах отечественных специалистов. Хрестоматия. СПб., 2001.

27. Щербина В.В. Садовникова Л.Б. Социолого-психологическое обеспечение работы с кадрами. Кишинев, 1989.

28. Щербина В.В. Средства социологической диагностики в системе управления. М., 1993.

29. Щербина В.В. Специфика позиции и проблема подготовки менеджера // Бизнес образование. 2001. №2.

30.Друкер П.Ф. Практика менеджмента. М., 2000.

31. Пью Д.С., Хиксон Д.Дж. Исследователи об организациях. Хрестоматия. Альфред Чендлер. М., 1997.

32. Файоль А. Общее промышленное управление. М., 1992.

33. Мескон М.X., АльбертМ., Хедоури Ф. Основы менеджмента. М., 1993.

34. Абрамов В.Л., Деркач А.А., Зазыкин В.Г. Управление персоналом государственной службы / Под ред. Е.В. Охотского. М., 1997; Маслов Е.П. Управление персоналом предприятия. М., 1998; Шекшня С.В. Управление персоналом в современной организации. М., 1996.

35. Социальная инженерия. Сборник трудов семинара / Под ред. Ю.М. Резника, В.В. Щербины. М., 1996.

Примечаний нет.

2000-2024 © Copyright «Kursovaja.su»