книга Курсовая.Су
поиск
карта
почта
Главная На заказ Готовые работы Способы оплаты Партнерство Контакты Поиск
Анализ использования кадрового потенциала ООО "Универсам Тракторозаводский" ( Курсовая работа, 33 стр. )
Анализ использования трудовых ресурсов в МУП Тепловые сети г. Белогорск ( Дипломная работа, 53 стр. )
Анализ использования трудовых ресурсов и финансового состояния предприятия ( Курсовая работа, 40 стр. )
Анализ использования трудовых ресурсов на ООО "Пятерочка" ( Курсовая работа, 29 стр. )
Анализ использования трудовых ресурсов ( Курсовая работа, 39 стр. )
Анализ использования трудовых ресурсов на ООО "Пятерочка" 10 ( Отчет по практике, 29 стр. )
АНАЛИЗ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ ПЕРСОНАЛА НА ПРЕДПРИЯТИИ ОАО «КЕРАМИКА» (г. Хабаровск) ( Дипломная работа, 98 стр. )
Анализ использования трудовых ресурсов и эффективность их использования ( Курсовая работа, 65 стр. )
Анализ исследования профессиональных компетенций при отборе персонала на должность менеджера по персоналу ( Курсовая работа, 29 стр. )
Анализ исследования профессиональных компетенций при отборе персонала на должность менеджера по персоналу 14 ( Курсовая работа, 28 стр. )
Анализ источников и схем найма персонала в России и зарубежом ( Курсовая работа, 28 стр. )
Анализ кадров в медико-производственной организации (МПО) ( Контрольная работа, 23 стр. )
Анализ кадров предприятия ОАО "Кыштымское машиностроительное объединение" ( Курсовая работа, 43 стр. )
Анализ кадров предприятия ОАО НПП "Старт" ( Курсовая работа, 36 стр. )
Анализ кадров предприятия1 ( Курсовая работа, 34 стр. )
АНАЛИЗ КАДРОВОГО ОБЕСПАЕЧЕНИЯ В ОРГАНАХ ИСПОЛНИТЕЛЬНОЙ ВЛАСТИ ЕАО ( Курсовая работа, 37 стр. )
Анализ кадрового обеспечения дошкольного образовательного учреждения и оптимизация использования фондов оплаты труда ( Дипломная работа, 97 стр. )
АНАЛИЗ КАДРОВОГО ПЛАНИРОВАНИЯ В ОРГАНАХ ИСПОЛНИТЕЛЬНОЙ ВЛАСТИ ЕАО ( Курсовая работа, 38 стр. )
Анализ кадрового потенциала организации ( Курсовая работа, 28 стр. )
Анализ кадрового потенциала организации на примере ЗАО "ФАРМА-РЕКОРД ( Реферат, 22 стр. )
Анализ кадрового потенциала предприятия и пути повышения эффективности использования персонала на примере ООО "Конвент Плюс" ресторана "Авиатор" 2009-101 ( Дипломная работа, 101 стр. )
Анализ кадрового потенциала предприятия и пути повышения эффективности использования персонала на примере ООО «Конвент Плюс» ресторана «Авиатор» 2009-97 ( Дипломная работа, 97 стр. )
Анализ кадрового потенциала предприятия и пути повышения эффективности использования персонала на примере ООО "Конвент Плюс" ресторана "Авиатор" 354 ( Дипломная работа, 97 стр. )
Анализ кадрового потенциала ООО НПП "Путь Сер-вис" ( Дипломная работа, 85 стр. )
Анализ кадрового потенциала организации (на примере ГЭС-1 ОАО "Мосэнерго") ( Дипломная работа, 77 стр. )

Введение 3

1. Кадровый потенциал организации 4

1.1.Сущность трудовых ресурсов 4

1.2. Качественная характеристика трудовых ресурсов 4

1.3. Количественная характеристика трудовых ресурсов 4

1.4. Показатели эффективности использования трудовых ресурсов 5

1.5. Мотивация труда 9

2. Направления анализа эффективности использования трудовых ресурсов ………………………………………………………………………………..10

3. Анализ эффективности использования трудовых ресурсов на предприятии 15

3.1.Краткая характеристика организации 15

3.2. Анализ использования фонда рабочего времени 15

3.3. Анализ производительности труда 18

3.4. Анализ эффективности использования трудовых ресурсов 22

3.5. Анализ фонда заработной платы 24

3.6. Использование результатов анализа при планировании производительности труда 29

Заключение 31

Библиографический список 32

Приложения 34

Переход к рыночной экономике требует от предприятия повышения эффективности производства, конкурентоспособности продукции и услуг на основе внедрения достижений научно-технического прогресса, эффективных форм хозяйствования и управления производством, преодоление бесхозяйственности активизации производства, инициативы и т.д.

Важная роль в реализации этой задачи отводится экономическому анализу деятельности субъектов хозяйствования. С его помощью вырабатывается стратегия и тактика развития предприятия, обосновываются планы и управленческие решения, осуществляется контроль за их выполнением, выявляются резервы повышения эффективности производства, оцениваются результаты деятельности предприятия, его подразделений, работников.

В данной работе излагаются теоретические вопросы, связанные с использованием трудовых ресурсов и организации, анализа их использования на предприятии, так же раскрывается методика комплексного системного анализа основных экономических показателей, используемые для анализа использования трудовых ресурсов результатов деятельности предприятия, характерные для рыночной экономики.

1. Аванесов Ю. А. Экономика предприятий торговли и сферы услуг: Учеб ное пособие - М: МИПП 1996 г.

2. Адамчук В.В. Экономика труда - М: "ЮНИТИ" 1996 г.

3. Адамчук В.В. Романов О.В. Сорокина М.Е. Экономика и социология труда - М: "ЮНИТИ" 1999 г.

4. Блохина В.Л. Инструкция по заполнению организациями сведений о численности работников и использовании рабочего времени в формах федерального государственного статистического наблюдения: 1998 г.

5. Бухалков М.И. Внутрифирменное планирование: Учебник - М: 1989 г.

6. Волгин А. П. Управление персонал в условиях рыночной экономики: Учебник - М: 1992 г.

7. Генкин Б.М. Экономика и социология труда: Учебник - М: 1994 г.

8. Генкин Б.М. Основы управления персоналом: Учебник - М: 1996 г.

9. Герчикова И.Н. Менеджмент: Учебник - М: 1994 г.

10. Глущенко В.В. Глущенко И.И. Разработка управленческого решения. Прогнозирование-планирование - М: Крылья, 1997 г.

11. Горелова В.Л. Мельникова Е.Н. Основы прогнозирования: Учебное пособие - И: Высш. шк., 1986 г.

12. Грачев М.В. Суперкадры: Учебник - М: 1993 г.

13. Громова Н.Н. Кадровое прогнозирование: Учебник - М: 1993 г.

14. Дятлов В.А. Управление персоналом: Учебное пособие 1996 г.

15. Ефремов С.М. Менеджмент организации: Учебник - М: 1993 г.

16. Мосин В.И. Крун Д.М. Основы экономического и социального прогнозирования - М: Высш. шк., 1987 г.

17. Мескон М. Альберт М. Хедоури Ф. Основы менеджмента: Учебник 1993 г.

18. Морозова Т.Г. Пикулькина А.В. Прогнозирование и планирование в условиях рынка - М: Учебное пособие: ЮНИТИ, 1999 г.

19. Одегов Ю.Г. Журавлев П.В. Управление персоналом.- М: Учебник 1997г.

20. Петроченко П.Ф. Анализ трудовых показателей - М: Учебное пособие 1989 г.

21. Сергеевский В.Н. Прогнозирование производственных потребностей - М: 1986 г.

22. Синяев Д.М. Прогнозирование развития коллектива - М: Экономика, 1994 г.

23. Травин В.В. Дятлов В.А. Основы кадрового менеджмента - М: Дело, 1995 г.

24. Травин В.В. Дятлов В.А. Менеджмент персонала предприятия - М: Учебник, 1998 г.

25. Тихонов Р.Е. Кадры предприятия - М: Учебник, 1993 г.

26. Четыркин Е.М. Статистические методы прогнозирования - М: Статистика 1986 г.

Примечаний нет.

2000-2024 © Copyright «Kursovaja.su»