книга Курсовая.Су
поиск
карта
почта
Главная На заказ Готовые работы Способы оплаты Партнерство Контакты Поиск
Нормы труда, их структура и виды (Украина) ( Контрольная работа, 16 стр. )
ОБЕСПЕЧЕНИЕ БЕЗОПАСНЫХ УСЛОВИЙ ТРУДА В КОМПАНИИ "ВЕСЬ МИР" 2007-107 ( Дипломная работа, 107 стр. )
Обеспечение занятости трудовых ресурсов ( Реферат, 14 стр. )
Обеспечение конкурентоспособности работников на рынке труда ( Реферат, 26 стр. )
Обеспеченность предприятия трудовыми ресурсами ( Курсовая работа, 38 стр. )
Обоснование предложений по увеличению результативности труда управленческих работников 2005-40 ( Курсовая работа, 40 стр. )
ОБОСНОВАНИЕ ПРЕДЛОЖЕНИЙ ПО УВЕЛИЧЕНИЮ РЕЗУЛЬТАТИВНОСТИ ТРУДА УПРАВЛЕНЧЕСКИХ РАБОТНИКОВ ( Курсовая работа, 44 стр. )
Обоснование рекомендаций по государственной финансовой поддержке занятости населения, разработка сметы затрат на финансирование ГУ ЦЗН Менделеевского района ( Дипломная работа, 89 стр. )
Обоснование рекомендаций по государственной финансовой поддержке занятости населения, разработка сметы затрат на финансирование ГУ ЦЗН Менделеевского района 2006-86 ( Дипломная работа, 86 стр. )
Образование фонда оплаты труда подразделений ЗАО "Стройформ". ( Курсовая работа, 35 стр. )
ОБРАЗОВАНИЕ ФОНДА ОПЛАТЫ ТРУДА ПОДРАЗ-ДЕЛЕНИЙ ЗАО "АКЛОТОПС" ( Курсовая работа, 31 стр. )
Обращение к посреднику (арбитру) за содействием при урегулировании организационного или социально-тру¬до¬во¬го конфликта ( Курсовая работа, 28 стр. )
Общая организационно-экономическая характеристика ООО "Книги" ( Курсовая работа, 54 стр. )
Общее положение о премировании по результатам деятельности 7 ( Реферат, 17 стр. )
Общественное мнение как объект социологических исследований. Тенденции общественного мнения населения постсоциалистической России 15 ( Реферат, 22 стр. )
ОБЩЕСТВЕННОЕ РАЗДЕЛЕНИЕ ТРУДА И ЕГО ВИДЫ (Украина) ( Курсовая работа, 34 стр. )
Общественное разделение труда в процессе формирования рыночной экономики и ее развития ( Реферат, 23 стр. )
Общество с ограниченной ответственностью "Филия" ( Дипломная работа, 85 стр. )
ООО "Феникс" ( Доклад, 4 стр. )
Оперативно-календарне планування (Украина) ( Курсовая работа, 30 стр. )
Описание и анализ трудового конфликта ( Реферат, 17 стр. )
Описание конкретного случая трудовой адаптации ( Реферат, 14 стр. )
Описание конкретного случая трудовой адаптации 2003-14 ( Реферат, 14 стр. )
Описание рабочего места менеджера ( Контрольная работа, 13 стр. )
Оплата и нормирование турда ( Курсовая работа, 30 стр. )

Введение

1. Пособие по временной нетрудоспособности.

2. Кто вправе получать пособие по временной нетрудоспособности?

3. Особые и предельные сроки выдачи пособия по временной нетрудоспособности.

4. Какова продолжительность выдачи отдельных видов пособий по временной нетрудоспособности?

5. Размеры пособия по временной нетрудоспособности.

6. Назначается ли пособие по временной нетрудоспособности безработным гражданам?

7. В каких случаях пособие по временной нетрудоспособности не выдается?

8. Порядок выплаты пособия по временной нетрудоспособности.

9. В течение каких сроков может быть выплачено пособие по временной нетрудоспособности за прошедшее время?

10. Какие органы вправе рассматривать жалобы на неправильную выплату пособия по временной нетрудоспособности или на задержку в его выплате?

Заключение.

Список литературы. 3

4

4

5

6

7

8

9

9

9

10

11

12

В процессе жизни каждый человек находится в опасности перед наступлением

обстоятельств, которые могут самым непосредственным образом отразиться на

состоянии его здоровья и привести к утрате заработной платы - основного

источника средств существования.

Преодолеть это самостоятельно во многих случаях невозможно, поскольку они

предопределены объективными социально-экономическими условиями, тесно

связаны с производственной деятельностью, практически не зависят от воли

отдельного человека. Но они прямо влияют на социальную стабильность

общества, поэтому государство принимает на себя определенную долю

ответственности за их наступление и создает систему социальной защиты,

предоставляет государственные пенсии, социальные пособия и услуги.

Право российских граждан на социальное обеспечение закреплено в Конституции

РФ. В ст. 39 говорится, что каждому гарантируется социальное обеспечение по

возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания

детей и в иных случаях, установленных законом.

Социальное обеспечение - это форма распределения материальных благ с целью

удовлетворения жизненно необходимых личных потребностей (физических,

социальных, интеллектуальных) стариков, больных, детей, иждивенцев,

потерявших кормильца, безработных, всех членов общества в целях охраны

здоровья и нормального воспроизводства рабочей силы за счет специальных

фондов, создаваемых в обществе на страховой основе, или за счет ассигнований

государства в случаях и на условиях, установленных в законе.

1. Мачульская Е.Е., Горбачева Ж.А.

Право социального обеспечения: Учебное пособие для ВУЗов. 3-е изд.,

перераб. и доп. - М.: Книжный Мир, 2001.

2. Голенко Е.Н., Ковалев В.И.

Право социального обеспечения: вопросы и ответы. 2-е изд., испр. и доп. -

М.: Юриспруденция, 2002

Примечаний нет.

2000-2024 © Copyright «Kursovaja.su»