книга Курсовая.Су
поиск
карта
почта
Главная На заказ Готовые работы Способы оплаты Партнерство Контакты Поиск
Совершенствование организации менеджмента человеческих ресурсов на предприятии ОАО "Воркутинский хлебокомбинат" ( Дипломная работа, 75 стр. )
Совершенствование организации труда предприятия ( Дипломная работа, 67 стр. )
Совершенствование организации рабочего времени как фактор повышения качества трудовой жизни на предприятии ООО "Элегант" ( Курсовая работа, 28 стр. )
СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ ОРГАНИЗАЦИИ РАБОЧИХ МЕСТ ПЕРСОНАЛА ОТДЕЛА ЭКОНОМИКИ АДМИНИСТРАЦИИ МУРОМСКОГО РАЙОНА ( Дипломная работа, 76 стр. )
Совершенствование организации учета и контроля расчетов с персоналом по оплате труда в ООО «Алком» ( Дипломная работа, 70 стр. )
Совершенствование организации материального стимулирования специализированного птицеводческого хозяйства - ГПЗ "Азановский" ( Курсовая работа, 49 стр. )
Совершенствование организации производства и труда рабочих на предприятиях (на примере ОАО «Мостеплосетьэнергоремонт») ( Дипломная работа, 55 стр. )
Совершенствование организации труда в гостинице Украина ( Дипломная работа, 79 стр. )
СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ ПРОЦЕССА МОТИВАЦИИ ТРУДА ПЕРСОНАЛА НА ПРЕДПРИЯТИИ ( Дипломная работа, 72 стр. )
Совершенствование системы оплаты труда на предприятии УКСиР ( Дипломная работа, 103 стр. )
Совершенствование системы кадрового планирования на предприятии ДОП-4 «Комсомольская дирекция по обслуживанию пассажиров ( Дипломная работа, 101 стр. )
Совершенствование системы управления персоналом организации ООО Эдвайс ( Курсовая работа, 33 стр. )
Совершенствование системы оплаты труда на предприятии ПВД ЮУф ОАО «ФПК» ( Дипломная работа, 92 стр. )
Совершенствование системы оплаты труда ( Курсовая работа, 34 стр. )
СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ СИСТЕМЫ ОПЛАТЫ ТРУДА ПРЕПОДАВАТЕЛЕЙ ГОУ ВПО ЧГПУ (филиал в г. Миассе) ( Курсовая работа, 50 стр. )
Совершенствование системы мотивации труда персонала в ЗАО "Телефорум" ( Дипломная работа, 92 стр. )
Совершенствование системы оплаты труда в России ( Курсовая работа, 42 стр. )
Совершенствование системы экономического стимулирования труда работников компании с применением методов экономико-математического моделирования на примере ОАО ПО "Гупикс" ( Дипломная работа, 121 стр. )
Совершенствование системы оплаты и стимулирования персонала на предприятии ООО "Мегас" ( Дипломная работа, 80 стр. )
Совершенствование системы мотивации персонала торгового предприятия на примере ООО Блиц-Продукт ( Дипломная работа, 94 стр. )
Совершенствование системы труда персонала ЗАО КРОТЕКС ( Дипломная работа, 94 стр. )
Совершенствование систем заработной платы на ООО "АЛК-СИБ" ( Курсовая работа, 41 стр. )
Совершенствование системы мотивации и организации оплаты и стимулирования труда в ООО "Компания Виджерс" ( Дипломная работа, 99 стр. )
Совершенствование системы оплаты труда в России 29 ( Курсовая работа, 41 стр. )
Совершенствование системы материального стимулирования труда на предприятии" (на примере фирменного магазина ОАО "Восточный") ( Дипломная работа, 86 стр. )

Введение 3

Элементы общества 4

Уровень жизни и динамика доходов населения 5

Рынок труда и проблемы занятости рабочей силы в Российской Федерации 9

Воспроизводство рабочей силы и динамика населения народов России 19

Социальная защищенность граждан России 22

Заключение 27

Литература 29

Совместная жизнь людей - сложное системное образование. Общество относится к числу само развивающихся, динамичных систем, "которые, сохраняя свою качественную определенность, способны самым существенным образом менять её состояния".[1] Общество представляет собой общественное бытие людей; объективную реальность, своего рода социальную материю, результат функционирования, эволюции и дифференциации биосферы в рамках более широкой целостности-развивающейся Вселенной. Как особый уровень организации материи, человеческое общество существует благодаря деятельности людей и включает в качестве обязательного условия своего функционирования и развития духовную жизнь. Благодаря деятельности людей предметы, которые охвачены практической деятельностью людей, становятся частью социального мира.

Общество-продукт совместной деятельности людей способных собственными усилиями создать необходимые условия существования. Даже в классовом обществе, где возникают социальные конфликты, находятся объективные общие интересы, цели, требующие совместных усилий, направленных на поддержание единства противоположностей.

1. Рынок труда и доходы населения. /Под ред. Н.А. Волгина. Учебное пособие. - М.: Информационно-издательский дом "Филинъ", 1999.

2. Мониторинг: Доходы и уровень жизни. - М.: ВУЦЖ, 1999.

3. Макконнелл К.Р., Брю С.Л. Экономикс. Т. 1-2. Пер. с англ. - М.: Дело, 2001.

4. Энциклопедия социальной работы. Перевод с английского. - М., 1999.

5. Колосницына М.Г. Экономика труда: Учебное пособие для студентов бакалавриата экономических вузов. - М.: ИЧП "Издательство Магистр", 2001.

6. Адамчук В.В., Ромашов О.В., Сорокина М.Е. Экономика и социология труда: Учебник для вузов. - М.: ЮНИТИ, 1999.

7. Морозова Т.Г., Победина М.П., Шишов С.С. Экономическая география России: Учеб. пособие для вузов. - М.: ЮНИТИ, 1999.

Примечаний нет.

2000-2024 © Copyright «Kursovaja.su»