Одной из важнейших задач экономики предприятия является повышение производительности труда. Производительность труда представляет собой экономическую категорию. Производительность труда фактически определяет собой степень эффективности целесообразной производительной деятельности в течение данного промежутка времени.
Производительность труда характеризует эффективность затрат труда на производство общественно необходимой продукции или услуг. Производительность труда измеряется количеством продукции, произведенной работником в сфере материального производства за единицу рабочего времени (час, смену, месяц, год) или количеством рабочего времени, которое затрачено на производство единицы продукции.
Производительность труда является в нынешний период, период интенсивного развития экономики, решающим фактором неуклонного роста объемов общественного производства, повышения его эффективности и качества продукции.
В промышленности производительность труда оказывает решающее влияние на количественные и качественные показатели развития отрасли. Повышение производительности труда является основным источником роста объема производства продукции и ведущим фактором снижения ее себестоимости.
Основными факторами (резервами роста), влияющими на рост производительности труда в промышленности, являются:
1. Повышение технического уровня производства (внедрение новой техники, прогрессивной технологии, механизации и автоматизации производства).
2. Совершенствование управления, организации производства и труда (совершенствование управления производством, повышение норм выработки и норм обслуживания, сокращение потерь рабочего времени, в том числе сокращение внутрисменных простоев и невыходов на работу).
3. Изменение объема и структуры производства, (рост объема производства при той же численности промышленно-производственного персонала, изменение удельного веса отдельных видов продукции или производств, изменение доли покупных полуфабрикатов и кооперированных поставок).
|